نظمت وزارة العلوم والتكنولوجيا بالتعاون مع جامعة هانوي للعلوم والتكنولوجيا اليوم 17 أبريل في هانوي ورشة عمل حول توجيه البحث العلمي والتكنولوجي وتنمية الموارد البشرية لخدمة صناعة أشباه الموصلات في فيتنام.
وفي ختام الورشة، قال نائب وزير العلوم والتكنولوجيا تران هونغ ثاي إنه بعد اليوم مباشرة، ستتخذ وزارة العلوم والتكنولوجيا إجراءات عملية لتعزيز تطوير البحث العلمي والتكنولوجي في مجال رقائق أشباه الموصلات. وفي المستقبل القريب، ستعطي وزارة العلوم والتكنولوجيا الأولوية لتمويل مواضيع البحث المتعلقة بشرائح أشباه الموصلات.
وحضر الورشة قيادات من وزارة العلوم والتكنولوجيا وجامعة هانوي للعلوم والتكنولوجيا.
إذا اعتمدنا على الاستثمار الأجنبي المباشر، فلن نتمكن من إتقان التكنولوجيا.
وأفاد السيد تاي أنه بعد ورشة العمل، حدد المديرون والخبراء مؤقتًا الوضع الحالي لصناعة رقائق أشباه الموصلات في فيتنام. وقد تمت الإجابة على أسئلة مثل ما إذا كانت فيتنام قد دخلت في إنتاج شرائح أشباه الموصلات حتى الآن، وما إذا كان العالم يمنح فيتنام الفرصة لتصبح لاعباً رائداً في تطوير شرائح أشباه الموصلات في العالم، وفي المنطقة...
وعلى وجه التحديد، في سلسلة عملية تكنولوجيا شرائح أشباه الموصلات، فيما يتعلق بالإنتاج، وفقًا للسيد تاي، فإن فيتنام لم تبدأ بعد (لا يوجد إنتاج) ولكنها تشارك فقط في التصميم والتعبئة والاختبار.
"لا نملك مواد خام للإنتاج. القيمة المضافة التي نحققها في هذا المجال منخفضة. نعاني من نقص حاد في الموارد البشرية عالية الكفاءة، رغم امتلاكنا فريقًا من المهندسين"، هذا ما صرّح به السيد تاي حول الوضع الحالي.
نائب وزير العلوم والتكنولوجيا تران هونغ ثاي (يسار) ونائب مدير جامعة هانوي للعلوم والتكنولوجيا هوينه دانج تشينه في ورشة العمل
وقال السيد تاي إن هناك قضية أخرى تم توضيحها في الورشة، وهي أنه إذا استمررنا في الاعتماد على مؤسسات الاستثمار الأجنبي المباشر، فلن تتمكن فيتنام أبدًا من إتقان التكنولوجيا. سوف تظل دائمًا في دور توفير الموارد البشرية ذات الجودة المنخفضة والدخل المنخفض، وغير قادرة على التطور.
"بالطبع، يجب أن ندرك أن الاستثمار الأجنبي المباشر بالغ الأهمية لفيتنام. سيتعين علينا الاعتماد عليهم لتعلم التكنولوجيا وإتقانها. ولكن علينا أن نتعاون معهم للمشاركة"، كما أشار السيد تاي.
ويرى السيد تاي أن ضعف الموارد البشرية الحالية في صناعة أشباه الموصلات يعود إلى سياسات التنمية غير الواضحة. وبدأت الشركات مثل فيتيل، أو الجامعات أيضًا، في وضع خطط لتغيير الوضع. لكن الاتصال لإنشاء نظام بيئي ليس كافيا. ويجب أن يبدأ هذا النظام البيئي من وكالات إدارة الدولة، تليها معاهد الأبحاث والجامعات. ثم من قطاع الأعمال، وأخيراً من العلماء والشعب.
وزارة العلوم والتكنولوجيا تُوجّه البحث العلمي والتكنولوجي. وزارة المعلومات والاتصالات هي المسؤولة عن استراتيجية الإنتاج. وزارة التخطيط والاستثمار مسؤولة عن جذب الاستثمارات الأجنبية المباشرة وتطوير الشركات الفيتنامية تدريجيًا... يجب على هيئات إدارة الدولة أن تتكاتف وتتحد لوضع سياسات واضحة، كما عبّر السيد تاي عن رأيه.
دعم التدريب من خلال تمويل مشاريع البحث
وفيما يتعلق بتدريب الموارد البشرية لصناعة رقائق أشباه الموصلات، لا يُسمح لوزارة العلوم والتكنولوجيا بتوفير تمويل التدريب، على سبيل المثال، كما لا يُسمح بالمنح الدراسية. لكن وزارة العلوم والتكنولوجيا ستنظر أيضًا في تحمل المسؤولية عن هذه القضية، على سبيل المثال، يمكنها تقديم الدعم من خلال مواضيع البحث.
بعد اليوم، ستُوجّه وزارة العلوم والتكنولوجيا مواضيع على المستويين الوطني والوزاري حول رقائق أشباه الموصلات الدقيقة. ويُعدّ هذا توجيهًا للجامعات لتهيئة الظروف لطلاب الماجستير والدكتوراه للحصول على الدعم البحثي والمشاركة فيه، كما أكد السيد تاي.
وهناك حل آخر للمساهمة في تعزيز تدريب الموارد البشرية عالية الجودة، وهو تخصيص الأموال لإرسال المسؤولين إلى الخارج للدراسة. لدى المؤسسة الوطنية لتطوير العلوم والتكنولوجيا (NAFOSTED) حاليًا سياسة أولوية تتمثل في إرسال الموظفين الشباب للقيام بأعمال ما بعد الدكتوراه في الخارج.
طلب مسؤولو وزارة العلوم والتكنولوجيا مؤخرًا من المجلس التنفيذي للصندوق تحديد خمسة مجالات ذات أولوية سنويًا. ومن الآن فصاعدًا، بالإضافة إلى مجالات مثل الطب وعلم الوراثة، ستُعطى الأولوية لشرائح أشباه الموصلات الدقيقة، حسبما صرح السيد تاي، معربًا عن رغبته في تشكيل مجموعات بحثية في الصناعات الرئيسية.
"هذا ما كان مفقودًا في السنوات الأخيرة"، اعترف السيد تاي، وقال إنه ناقش هذا الأمر مع مدير جامعة هانوي للعلوم والتكنولوجيا هوينه كويت ثانج، وأكد أن وزارة العلوم والتكنولوجيا ستدعم بأشكال مختلفة عديدة، بما في ذلك تحديد أولويات المواضيع.
في برنامج NAFOSTED، أصدرنا قرارًا يقضي بإعطاء الأولوية للمجموعات البحثية الشابة ابتداءً من السنوات القادمة. بالنسبة لطلاب الدكتوراه الذين لديهم مشروع مدته خمس سنوات، سندعم رواتب ثلاثة أعضاء من هيئة التدريس. قد لا يكون الراتب مرتفعًا، لكنه يكفي لمعيشة العلماء، كما أكد السيد تاي.
وبحسب قوله، فإن الوحدات بحاجة في هذه المناسبة إلى إيجاد السبل لاستقطاب الخبراء الوطنيين والدوليين لمواضيع البحث. وأكد السيد تاي مرة أخرى: "إذا كان لديك مشروع، فإن وزارة العلوم والتكنولوجيا سيكون لديها آلية لدعمه".
[إعلان 2]
رابط المصدر
تعليق (0)