مدرسة إصلاح السيارات في العقد الأول من القرن الحادي والعشرين، سائقو الجيل الجديد!

وبحسب رئيس مجلس الشعب في مدينة دا نانغ، فإن التدريب المهني يجب أن يبتعد عن مجرد تدريب ما لدينا، بل يجب أن يستثمر في تدريب القطاعات التي يحتاجها المجتمع.

الطلب مرتفع ولكن التوظيف منخفض

في صباح يوم 12 ديسمبر، دخل مجلس الشعب لمدينة دا نانغ يومه الثاني من العمل بجلسة نقاش في القاعة. وتحظى قصة التدريب المهني وخلق فرص العمل باهتمام المندوبين.

قال النائب ترونغ مينه هاي، نائب رئيس اللجنة الثقافية والاجتماعية بمجلس شعب مدينة دا نانغ، إن سياسات التدريب المهني والتوظيف في المدينة لا تزال تعاني من العديد من القيود.

مدرسة مهنية في مدينة دا نانغ. (الصورة: HV).

وبناء على ذلك، فإن هيكل صناعة التدريب غير مناسب لتنمية المدينة، وغير مرتبط بمتطلبات سوق العمل، ولا تزال هناك نقص محلي في العمالة.

قال السيد هاي: "إن العلاقة بين الدولة والمدارس والشركات في مجال التدريب المهني وخلق فرص العمل ليست مستدامة، ومعدل توظيف العمال من خلال معارض التوظيف ليس مرتفعًا. الطلب كبير، لكن معدل النجاح أقل من 10%".

وأضاف السيد هاي أن المعلومات المتعلقة بسوق العمل والتوظيف لم يتم نشرها على مستوى القاعدة الشعبية والعمال؛ إن القدرة على تلبية متطلبات المؤهلات ومهارات العمل ومهارات التوظيف والامتثال القانوني لشريحة من العمال لا تزال محدودة ولا تلبي متطلبات الشركات...

إن تعزيز التعاون الدولي وإرسال العمال للعمل في الخارج لا يتناسب مع الطلب والإمكانات.

وأشار النائب هاي إلى أنه من الضروري في الفترة المقبلة القيام بعمل جيد في التخطيط والتنبؤ بالموارد البشرية وسوق العمل لتحديد أهداف التدريب لكل مرحلة وترتيب الموارد المقابلة لاستكمال الأهداف المحددة.

وفي الوقت نفسه، ربط الدولة والمدارس بشكل وثيق في حل مشكلة التوظيف. تعزيز تطبيق تكنولوجيا المعلومات لزيادة القدرة على ربط العرض والطلب على العمالة؛ استكمال قاعدة البيانات الخاصة بأعمال البناء؛ إنشاء تطبيقات لتوفير معلومات سوق العمل للناس؛ الاستثمار في مرافق التدريب المهني وتطويرها.

يجب تدريب المهن الاجتماعية اللازمة

وبحسب السيد نجوين دانج هوانج، مدير إدارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية في مدينة دا نانغ، فإن العمل الدعائي ليس قوياً في الوقت الحالي، كما أن وعي الناس بالتدريب المهني ليس مرتفعاً.

تعمل مدينة دا نانغ على تعزيز الإرشاد والتوجيه المهني للطلاب.

وفي الوقت نفسه، لم يتم تحديث معدات التعلم في المدارس بشكل سريع. لأن هناك العديد من المهن التي ستصبح قديمة الطراز خلال 3-5 سنوات فقط، على عكس ما كانت عليه في السابق. ولذلك لم تقم المدارس بإعداد الإمكانيات والمعلمين لتنظيم هذه المهنة.

وبالإضافة إلى ذلك، لم تلتق الشركات ومرافق التدريب المهني مع بعضها البعض. لا تهتم الشركات بالتدريب المهني، بل إنها في بعض الأحيان تقوم بتجنيد وتدريب نفسها.

وفيما يتعلق بالتوظيف، قال السيد هوانج إن وزارة العمل والشؤون الاجتماعية وذوي الاحتياجات الخاصة وجهت أيضًا مركز تقديم الوظائف لمواصلة تنظيم معارض التوظيف، وتصدير العمالة، والتنسيق مع البنوك السياسية لتوفير قروض الأعمال...

وبحسب السيد نجو شوان ثانج، رئيس مجلس الشعب في مدينة دا نانغ، فإنه بالإضافة إلى السياسات والإجراءات الإدارية والأراضي، فإن ما يثير قلق الشركات أكثر عند قدومها إلى دا نانغ هو ما إذا كانت ستمتلك الموارد البشرية لخدمتها أم لا.

ويعتقد السيد تانج أن التدريب المهني يجب أن يبتعد عن مجرد تدريب ما لدينا، ويجب أن يستثمر في التدريب في القطاعات التي يحتاجها المجتمع.

كان جميع مُدرِّسي إصلاح الدراجات النارية والسيارات من جيلي 2000 و2010، والآن يستخدمون الجيل الجديد. في أحد الأيام، خلال نقاش، قال أحد الرفاق إنهم كانوا يتدربون على إصلاح الهواتف المحمولة، لكنهم الآن يُدرِّسون فقط هواتف iPhone 10 وما دونها، بينما يستخدمون هواتف iPhone 15 و16، فكيف يُمكنهم التحديث؟ قال السيد ثانغ.

رئيس مجلس الشعب لمدينة دا نانغ يتساءل لماذا 90% من الجنود العائدين من الخدمة العسكرية يذهبون إلى مدرسة لتعليم القيادة؟ لأنهم يرون أنه بعد دراسة هذا الأمر، فإنهم يستطيعون الذهاب إلى العمل على الفور. لكن الوظائف الأخرى التي تدربهم عليها، لا يستطيعون القيام بها.

"المهم هو كيفية توجيهنا واستعدادنا للتدريب. في المستقبل القريب، ومع الابتكار، ستكون هناك صناعات أكبر. سيركز هذا العمل على نقاط محورية محددة، مما سيساعد في توجيه التدريب المهني والموارد البشرية، وخاصةً الموارد البشرية عالية الجودة للمدينة، بشكل أكثر ملاءمة"، قال السيد ثانغ.

وبحسب تقرير وزارة التعليم والتدريب ووزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية، في عام 2023، كان في المدينة بأكملها 17366 طالبًا يتقدمون لامتحان القبول للصف العاشر، اجتاز منهم 14866 طالبًا امتحان القبول، بينما رسب حوالي 2500 طالب.

هناك 1779 طالبًا يذهبون إلى المدرسة المهنية، أما الباقي فلا يذهبون إلى المدرسة المهنية. وبالمقارنة مع المناطق الأخرى، فإن معدل الطلاب المهنيين في دا نانغ مرتفع.

وفيما يتعلق بالتدريب، يوجد في دا نانغ 61 مدرسة مهنية ومنشأة تدريب، و17 كلية، و6 مدارس ثانوية، و12 مركزًا للتعليم المهني.

في عام 2024، قامت المدينة بتجنيد 33000/46000 هدفًا، لتصل إلى أكثر من 70٪. تستمر وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية في دعم السياسات الخاصة بالمستفيدين من هذه السياسات. في الوقت الحالي، تقوم وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية بتقديم ثلاث مهن أخرى إلى وزارة العدل: رعاية الأشجار الزراعية، ورعاية الأشجار الحرجية واللغة الكورية.

المصدر: https://www.baogiaothong.vn/chu-tich-hdnd-da-nang-truong-day-sua-o-to-doi-2000-dan-di-the-he-moi-192241212131243999.htm