وفي مساء يوم 31 يوليو/تموز، أصدرت اللجنة الشعبية لإقليم ثاي بينه قراراً بإيقاف مدير إدارة التعليم والتدريب، نجوين فيت هين، مؤقتاً عن العمل اعتباراً من 31 يوليو/تموز لتولي مهمة تفتيش تنظيم امتحان القبول للصف العاشر.

مدة الإيقاف عن العمل 15 يوماً.

وبحسب القرار، فإن السيد نجوين فيت هين مسؤول خلال فترة التفتيش عن تقديم المعلومات الكاملة والوثائق ذات الصلة بناءً على طلب رئيس فريق التفتيش والسلطات المختصة.

peace_2.jpg
المقر الرئيسي لدائرة التعليم والتدريب في محافظة ثاي بينه. الصورة: مساهم

وكما ورد، عندما تم الإعلان عن نتائج امتحان القبول للصف العاشر في محافظة ثاي بينه، فوجئ العديد من الآباء والمعلمين والمرشحين لأن الدرجات لم تعكس نتائج الاختبار بدقة.

وعندما أعلنت نتائج إعادة الامتحان، استمر الرأي العام في المقاطعة في الاضطراب بسبب حقيقة أن درجات المواد كانت مختلفة تمامًا عن الدرجات الأولى التي تم تصنيفها.

أرسل العديد من الأشخاص عرائض إلى اللجنة الشعبية لمقاطعة ثاي بينه للإبلاغ عن المخالفات في درجات الامتحانات.

aa1111111.jpg
نتائج الجولة الأولى من التقييم والمراجعة. الصورة: مساهم

طلب رئيس اللجنة الشعبية لمحافظة ثاي بينه من مفتشية المحافظة إجراء تفتيش مفاجئ على تنفيذ السياسات والقوانين والمهام والصلاحيات الموكلة إلى وزارة التعليم والتدريب ومدير وزارة التعليم والتدريب والمنظمات والأفراد ذوي الصلة في تنظيم امتحان الصف العاشر.

وستقوم الشرطة الإقليمية وإدارة المعلومات والاتصالات بإرسال ضباط وموظفين مدنيين للتفتيش وإرسال القائمة إلى مفتشية مقاطعة ثاي بينه قبل الساعة الثانية بعد الظهر. في 30 يوليو.

وإذا رأت هيئة التفتيش الإقليمية ضرورة لذلك، يجوز لها دعوة ضباط وموظفين مدنيين إضافيين من وكالات ووحدات أخرى للمشاركة في التفتيش لضمان الموضوعية.