أصدر وزير الدفاع الوطني للتو التعميم رقم 18 الذي ينص بوضوح على شروط الترقية إلى ما بعد الرتبة العسكرية والترقية وزيادة الراتب قبل الموعد المحدد.
معايير ومقاييس النظر في الترقية العسكرية
ينص التعميم على أن الضباط الذين يحملون رتبًا عسكرية حالية أقل بدرجتين أو أكثر من أعلى رتبة عسكرية للمنصب أو اللقب الذي يشغلونه، والذين حققوا إنجازات استثنائية متميزة، سيتم النظر في ترقيتهم إلى رتبة أعلى عند منحهم أحد أشكال التوصية.
وهذا هو: ميدالية النجمة الذهبية؛ ميدالية هوشي منه، وسام الاستقلال من الدرجة الأولى؛ وسام الاستحقاق العسكري من الدرجة الأولى؛ وسام العمل من الدرجة الأولى؛ وسام حماية الوطن من الدرجة الأولى؛ وسام الاستغلال العسكري من الدرجة الأولى؛ لقب بطل القوات المسلحة الشعبية؛ لقب بطل العمل؛ جائزة هوشي منه.
كما تنص النشرة بشكل واضح على أنه خلال فترة شغل المنصب، لا يجوز النظر في ترقية الشخص إلى رتبة أعلى إلا مرة واحدة، رتبة أعلى واحدة؛ وقت المراجعة بعد أن يتخذ الضابط قرارًا بالمكافأة. سيتم النظر في الحالات الخاصة غير المحددة واتخاذ القرار بشأنها من قبل الجهات المختصة.
معايير ومقاييس النظر في الترقية العسكرية المبكرة
فيما يتعلق بالمعايير والمقاييس للنظر في الترقية المبكرة، ينص التعميم على أن الضباط يؤخذون في الاعتبار للترقية المبكرة عندما يستوفون جميع المعايير والمقاييس للترقية إلى رتبة أعلى، ولكن رتبتهم الحالية أقل بمستوى واحد من أعلى سقف رتبة للمنصب أو اللقب الذي يشغلونه؛ يتم النظر في ترقيته المبكرة بعد أن يتخذ الضابط قرارًا بالتوصية.
هناك معيار ومقياس آخر وهو أن تكون الرتبة العسكرية الحالية أقل بمستوى واحد أو أعلى من أعلى سقف رتبة عسكرية للمنصب الحالي أو اللقب، ويتم منحها أحد أشكال التوصية التالية، ويتم النظر في ترقيتها قبل الموعد المحدد بما لا يزيد عن 24 شهرًا.
وهذه هي أشكال المكافآت: وسام الاستقلال من الدرجة الثانية والثالثة؛ وسام الاستحقاق العسكري من الدرجة الثانية والثالثة؛ وسام العمل من الدرجة الثانية والثالثة؛ وسام حماية الوطن من الدرجة الثانية والثالثة؛ وسام الاستغلال العسكري من الدرجة الثانية والثالثة؛ وسام الشجاعة.
بالإضافة إلى ذلك، يعتمد النظر في الترقية المبكرة أيضًا على معايير أن تكون الرتبة العسكرية الحالية أقل من أعلى سقف رتبة عسكرية للمنصب أو اللقب الذي يتم شغله، وأن يكون قد أكمل المهام بشكل جيد أو أفضل في السنوات خلال فترة شغل الرتبة العسكرية الحالية، ويقع في إحدى الحالات المعتبرة للترقية المبكرة لمدة لا تتجاوز 12 شهرًا.
وهذا هو الحال في حالة الاعتراف بك كأستاذ أو أستاذ مشارك أو طبيب يعمل في المجال الصحيح (يتم النظر في الترقية قبل الموعد النهائي مرة واحدة فقط).
حالة أخرى تحصل على أحد الإنجازات التالية: مقاتل المحاكاة الوطني؛ مقاتل محاكاة الجيش؛ الجوائز أو الميداليات في المسابقات الوطنية والمهرجانات الرياضية، والمسابقات والمهرجانات الرياضية على المستوى الوزاري والصناعي؛ الميداليات أو الجوائز في الرياضات العسكرية الدولية؛ ويحصل الضباط المشاركون في عمليات حفظ السلام التابعة للأمم المتحدة على شهادات تقدير أو أعلى؛ قائد المشروع، المبادرة فازت بجائزة "الشباب المبدع في الجيش"؛ الوجه الشاب المتميز على المستوى الوطني؛ وجوه شابة بارزة من الجيش بأكمله...
معايير ومقاييس النظر في زيادة الراتب المبكرة
وينص التعميم رقم 18 أيضًا على أن الضباط العامين الذين حصلوا على أحد أشكال التقدير المذكورة أعلاه سيتم النظر في زيادة رواتبهم المبكرة؛ سيتم النظر في زيادة الراتب لمن حصلوا على أحد أشكال المكافأة المذكورة أعلاه قبل الموعد المحدد بما لا يزيد عن 24 شهرًا.
بالنسبة للضباط من رتبة عقيد أو ملازم الذين حصلوا على أحد أشكال الثناء المذكورة أعلاه، سيتم النظر في راتبهم لزيادة الراتب المبكرة؛ سيتم أيضًا النظر في منح أولئك الذين حصلوا على إحدى المكافآت المذكورة أعلاه زيادة في الراتب قبل الموعد المحدد بما لا يزيد عن 24 شهرًا.
كما يشترط أيضاً استيفاء المعايير والمقاييس للنظر في ترقية الرتبة العسكرية قبل الموعد المحدد في التعميم، والنظر في زيادة الراتب قبل الموعد المحدد بما لا يتجاوز 12 شهراً.
في حال تحقيق الضابط للعديد من الإنجازات خلال فترة خدمته، سيتم تطبيق إنجاز واحد فقط للنظر في زيادة الراتب المبكرة (لن يتم الاحتفاظ بالإنجازات المتبقية). إذا لم يتم أخذ ذلك في الاعتبار، قم بحجز أحد الإنجازات للنظر في زيادة الراتب قبل زيادة الراتب التالية.
ضوابط جديدة للترقية إلى رتبة ملازم ونقيب لطلاب الطيران والغواصات
لائحة نظام رواتب الضباط العسكريين المتقاعدين والمنقولين
[إعلان 2]
المصدر: https://vietnamnet.vn/quy-dinh-moi-nang-luong-truoc-thoi-han-voi-si-quan-cap-tuong-ta-uy-2385755.html
تعليق (0)