08:12، 12/08/2023
في فترة ما بعد الظهر من يوم 11 أغسطس، عقدت اللجنة الشعبية الإقليمية جلسة عمل مع وفد العمل التابع لوزارة الداخلية برئاسة عضو اللجنة المركزية للحزب، وزير الداخلية فام ثي ثانه ترا بشأن تنفيذ العمل في مجال الإدارة الحكومية لقطاع الشؤون الداخلية في المقاطعة من عام 2021 إلى 30 يونيو 2023.
وكان في استقبال الوفد والعمل معه عضو اللجنة المركزية للحزب، السكرتير الإقليمي للحزب نجوين دينه ترونج؛ نائب رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية فو فان كانه وممثلي الإدارات والفروع والقطاعات ذات الصلة.
 |
| الوفود الحاضرة في الاجتماع |
وبحسب التقرير الذي صدر في المؤتمر، فإن أعمال إعادة تنظيم الجهاز وتبسيط إجراءات الرواتب في المحافظة تمت وفقاً للمهام الموكلة إليه. من 1 يناير 2021 إلى 30 يونيو 2023، بعد مراجعة وإعادة ترتيب وحدات الخدمة العامة، قامت مقاطعة داك لاك بتخفيض 80 وحدة؛ وفي الوقت نفسه، أصدر رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية اللوائح والوظائف والمهام والصلاحيات والهيكل التنظيمي لـ 18 وحدة خدمة عامة، مما أدى إلى تبسيط 8 نقاط محورية تابعة لوحدات الخدمة العامة. بحلول 30 يونيو 2023، بلغ العدد الإجمالي لمقدمي الخدمات العامة في المقاطعة 1064؛ ومنها 6 وحدات خدمة عامة تابعة للجنة الشعبية الإقليمية، و129 وحدة خدمة عامة تابعة للإدارات والفروع وما يعادلها، و929 وحدة خدمة عامة تابعة للجان الشعبية على مستوى المقاطعات. تم الانتهاء من تطبيق آلية استقلالية وتأميم الخدمات العامة في وحدات الخدمة العامة المحلية حتى 30 يونيو 2023، مع منح 29 وحدة خدمة عامة استقلالية مالية كاملة؛ وتعتبر نسبة الوحدات التي تطبق الحكم الذاتي في بعض المجالات، مثل الرعاية الصحية والموارد الطبيعية والبيئة، عالية للغاية. ومن خلال ترتيب النظام التنظيمي وتفويض الاستقلالية لوحدات تقديم الخدمة العامة، انخفض معدل خفض النفقات العادية لميزانية الدولة بنسبة 21.8% (921 مليار دونج) مقارنة بعام 2015.
تتم إدارة واستخدام الموظفين في الهيئات والوحدات وفقًا للأنظمة. - ترشيد أعداد الموظفين المدنيين في الأجهزة الإدارية من عام 2021 إلى عام 2023 سيؤدي إلى تقليص 62 وظيفة؛ اعتبارًا من 15 مايو 2023، بلغ عدد الموظفين المدنيين المعينين 2866 شخصًا، مع وجود 89 وظيفة لا تزال تنتظر التعيين؛ وفي وحدات الخدمة العامة حتى 30 يونيو 2023، بلغ عدد الموظفين المدنيين الحاضرين 37,035/37,374 وظيفة، مع بقاء 339 وظيفة غير مستخدمة.
ويحظى تدريب وتنمية الموارد البشرية للوكالات والوحدات بالاهتمام بشكل منتظم؛ - أن تكون عمليات التوظيف والاختيار للموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام والتعيين والنقل والمكافآت وما إلى ذلك علنية وشفافة وتنفذ بجدية ووفقا للإجراءات والأنظمة القانونية.
حظي تنفيذ ترتيبات الوحدة الإدارية في الفترة 2023-2030 بقيادة وتوجيه قويين. استناداً إلى معايير المساحة الطبيعية وحجم السكان المقررة، يوجد في المقاطعة 10 وحدات إدارية على مستوى البلدية قابلة لإعادة الترتيب؛ حيث تضم الفترة 2023-2025 4 وحدات تشمل 2 حي و2 بلدية، وتضم الفترة 2026-2030 6 وحدات تشمل حي واحد و4 بلديات، ومن المتوقع تعديل بلدة واحدة.
وفيما يتعلق بمجال الإصلاح الإداري، حتى 14 يونيو 2023، يوفر نظام معلومات تسوية الإجراءات الإدارية الإقليمية على https://dichvucong.daklak.gov.vn 1580 إجراءً إداريًا؛ بلغت نسبة نشر الخدمة العامة عبر الإنترنت في المحافظة بأكملها 100% من الإجراءات الإدارية المؤهلة للتوفير الكامل؛ تم استلام وتحديث وحل 1,171,528 سجلاً بموجب آلية المحطة الواحدة الإلكترونية.
في المؤتمر، اقترحت اللجنة الشعبية الإقليمية عددًا من المحتويات على مجموعة العمل: اقتراح أن تقوم وزارة الداخلية بتقديم تقرير إلى اللجنة المنظمة المركزية للنظر في إضافة حوالي 1000 معلم صف لمقاطعة داك لاك في العام الدراسي 2023-2024 من إجمالي 65980 وظيفة مدرس إضافية للمناطق في الفترة 2022-2026؛ تعليقات مبكرة على نقل 99 وظيفة حكومية مخصصة لمجموعة عمل التعبئة الجماهيرية إلى لجنة الحزب الإقليمية في داك لاك لإدارتها واستخدامها وفقًا للوائح القانونية؛ تخصيص 137 وظيفة إضافية للجمعيات الخاصة بالمحافظة.
 |
| السكرتير الإقليمي للحزب نجوين دينه ترونج يتحدث في الاجتماع |
وفي كلمته في الاجتماع، قال الرفيق نجوين دينه ترونغ: في الآونة الأخيرة، اهتمت مقاطعة داك لاك ونفذت العديد من الحلول لتعزيز الشعور بالمسؤولية في أداء الواجبات العامة لكوادر المقاطعة والموظفين المدنيين والموظفين العموميين المرتبطين بدراسة أيديولوجية وأخلاق وأسلوب هو تشي مينه. وفي الفترة المقبلة، سيعمل قيادات المحافظة على تنظيم مؤتمر حواري بهدف استيعاب أفكار وتطلعات كوادر المحافظة وموظفي الخدمة المدنية والقطاع العام في أسرع وقت، ومن ثم اقتراح حلول محددة. فيما يتعلق بوضعية الموظفين المدنيين وموظفي القطاع العام في وحدات الخدمة العامة المستقيلين بسبب ارتفاع ضغوط العمل وظروف العمل الصعبة، وخاصة في الوحدات التي تقوم بمهام إدارة وحماية الغابات...
 |
| عضو اللجنة المركزية للحزب، وزيرة الشؤون الداخلية فام ثي ثانه ترا تتحدث في الاجتماع |
وفي كلمتها في الاجتماع، أعربت الرفيقة فام ثي ثانه ترا عن تقديرها العميق للجهود والإنجازات التي حققتها مقاطعة داك لاك. وأشار إلى أن المحليات بحاجة خلال الفترة المقبلة إلى التركيز على بناء استراتيجية لتنمية الموارد البشرية العامة، معتبرا ذلك حلا أساسيا، خاصة للكوادر والموظفين المدنيين من الأقليات العرقية؛ أن تكون لدينا آليات وسياسات قوية بما يكفي لرعاية التعليم؛ وخاصة في المناطق ذات الأقليات العرقية. الاهتمام والتركيز على تنظيم الأجهزة ومراجعة وترتيب وإعادة هيكلة وحدات الخدمة العامة، واستكمال القرارات ذات الصلة التي يضعها الحزب والحكومة بهدف ضمان الجودة، وإعطاء الأولوية الخاصة لجودة الرعاية الصحية والتعليم؛ تقليل عدد الموظفين الحكوميين الذين يتقاضون رواتب من ميزانية الدولة، وتعزيز الاستقلالية في وحدات الخدمة العامة. تقديم المشورة للمكتب السياسي بشأن بناء نظام لمشاريع الوظائف الإقليمية، بهدف خدمة إصلاح الرواتب ودفع الرواتب وفقًا للوظائف. - مواصلة التركيز على الإصلاح الإداري في جميع المجالات الستة المكونة للبرنامج، مع التركيز على العدالة والشفافية، وتحسين مؤشرات التقييم ذات الأداء المنخفض، وترتيب الوحدات الإدارية، وتعزيز التنمية الحضرية وفقا للأهداف المحددة؛ التركيز على تحسين نوعية إدارة الدولة في المجالات الدينية والعرقية...
ثوي هونغ
[إعلان رقم 2]
رابط المصدر
تعليق (0)