الجشع يظهر من قصة السيد نغوين ثانه لونج ونغوين ثانه دانه

[إعلان 1]

أصدر المدعى عليه دان تعليمات لعدد من الموظفين بإضفاء الشرعية على وثائق 5 حزم عطاءات وتوقيع 7 عقود حتى تتمكن شركة فييت أ من الفوز بالعطاء بالسعر الذي عرضته هذه الشركة. واعترف نجوين ثانه دانه بارتكاب انتهاكات في عملية إضفاء الشرعية على وثائق العطاءات وكذلك السلطة للموافقة على خطة اختيار المقاول.

لكن نجوين ثانه دانه قال إنه لم يقبل الرشوة.

التقى موظفو شركة فييت أ مع نجوين ثانه دانه بشكل مباشر عدة مرات لدفع الأموال له، لكن السيد دانه رفض قبولها لأنه كان على وشك التقاعد ولم يكن يريد أن يتورط في المال أو العمولات.

وقد اعتبرت وكالة التحقيق أن هذه الشهادة تتفق مع شهادة موظفي فييت أ والوثائق والأدلة في القضية.

إذا قام السيد نجوين ثانه دانه بانتهاك، فسيتم تأديبه على انتهاكه. ولكن هناك شيء واحد يجب ملاحظته، وهو أن السيد دانه كان يسيطر على جشعه ويرفض الرشوة.

إن سبب قول السيد نجوين ثانه دانه "لأنه على وشك التقاعد، فهو لا يريد أن يتورط في المال أو العمولات" هو مجرد طريقة لقول الرفض. عندما يكون الناس جشعين، فإنهم سيظلون جشعين حتى عندما يكونون على وشك الموت، ناهيك عن التقاعد.

وعندما ينوي مسؤول أن يأخذ أموالاً من شركة، فإنه سيجد ما يكفي من الأسباب والأعذار لأخذها، حتى لو ترك منصبه غداً. لا يوجد نقص في "التجريف" للتقاعد.

على سبيل المثال، أمر الوزير السابق نجوين ثانه لونج، وهو "مسؤول كبير" يقود الصناعة الطبية، سكرتيره بـ"إصدار أمر" إلى فان كوك فيت بإعطائه ملايين الدولارات للتعامل مع العمل. وفي هذا الشأن، لا يمكن مقارنة شخصية وكرامة الوزير السابق بشخصية وكرامة مرؤوسه البعيد نجوين ثانه دانه.

كما ارتكب السيد نجوين ثانه دانه مخالفة أيضًا، لكنه لم يقبل الرشوة. حتى لو كان مخطئًا، فليس ذلك من أجل المال، على الأقل يستطيع أن يرفع رأسه عالياً في الحياة.

وينبغي لأصحاب السلطة أن ينظروا إلى هاتين "المرآتين" كمثال. إن معرفة كيفية التحكم في الجشع سوف تساعدك على تجنب العقوبة القانونية وعقوبة "ألف عام من الكلام المنقول شفهياً".

إذا ارتكب المسؤولون والمسؤولون عمدا مخالفات مقابل المال، أو قبلوا رشاوى، أو مارسوا الفساد، فإن الحكم لن يتوقف عند جلسة المحكمة فحسب، بل سيتم الحكم عليهم أيضا مدى الحياة من قبل "قضاة الشعب".

[إعلان 2]
رابط المصدر

تعليق (0)

أهم الاهتمامات

أحدث

No data