أصدرت وزارة النقل للتو وثيقة تطلب من الهيئات والوحدات القيام بشكل عاجل بمهام تدريب الموارد البشرية لتلبية احتياجات مشاريع السكك الحديدية.
وتنص الوثيقة على: "تركز وزارة النقل على تنفيذ المهام والحلول بشكل متزامن لتحقيق أهداف ومهام تطوير النقل بالسكك الحديدية في فيتنام بحلول عام 2030، مع رؤية حتى عام 2045".
ولضمان توافر الموارد البشرية اللازمة لتحقيق هذا الهدف في الفترة المقبلة، تطلب وزارة النقل من الهيئات والوحدات، بحسب الوظائف والمهام الموكلة إليها، أن تقوم بشكل استباقي بمراجعة وتطوير الخطط وتسجيل وتنظيم التدريب ورعاية الموارد البشرية لتكون جاهزة لاستقبال وتلبية متطلبات تنفيذ مشاريع السكك الحديدية.
وزارة النقل تطالب بتعزيز التدريب وتنمية الموارد البشرية للسكك الحديدية (صورة: توضيحية).
يجب على مؤسسات التدريب البحث بشكل استباقي وتعزيز التعاون مع المنظمات الدولية ومؤسسات التدريب والبحث المحلية والأجنبية لتطوير برامج تدريب الموارد البشرية للسكك الحديدية، وخاصة الموارد البشرية التي تخدم مشروع السكك الحديدية عالية السرعة بين الشمال والجنوب، ومشاريع السكك الحديدية الحضرية، والسكك الحديدية الوطنية وفقًا لخطط التخطيط والتطوير لشبكة السكك الحديدية المعتمدة من قبل السلطات المختصة.
مراجعة وزيادة الاستثمار في مرافق ومعدات التدريب؛ التنسيق بشكل فعال مع الهيئات والوحدات المحلية والأجنبية لتعزيز التدريب وتكوين فريق من المحاضرين والمديرين والخبراء البارزين في صناعة السكك الحديدية لتلبية متطلبات تدريب الموارد البشرية عالية الجودة لخدمة مشاريع السكك الحديدية.
وفي الوقت نفسه، إجراء البحوث واتخاذ القرارات وفقًا للسلطة أو الاقتراح على السلطات المختصة لاتخاذ القرار بشأن الآليات والسياسات المناسبة لتدريب وتنمية الموارد البشرية للسكك الحديدية لتلبية متطلبات تطوير النقل بالسكك الحديدية في فيتنام.
وطلبت وزارة النقل من معهد استراتيجية وتنمية النقل التنسيق مع الجهات والوحدات ذات الصلة لاستكمال مشروع تنمية الموارد البشرية للسكك الحديدية للفترة حتى عام 2030، برؤية حتى عام 2045، وتقديمه إلى وزارة النقل قبل 28 فبراير 2025.
[إعلان رقم 2]
المصدر: https://www.baogiaothong.vn/bo-gtvt-yeu-cau-tang-cuong-dao-tao-nhan-luc-duong-sat-192250219231714501.htm
تعليق (0)