ธนาคารพาณิชย์เอเชียตะวันออกเฉียงใต้ (SeABank, รหัสหุ้น SSB) มีแผนจะออกหุ้นสูงสุด 42 ล้านหุ้นภายใต้โครงการสิทธิเลือกซื้อหุ้นของพนักงาน (ESOP) ในปี 2566 ให้กับพนักงานมากกว่า 2,000 รายที่สนับสนุนการพัฒนาของธนาคาร
ลูกค้าทำธุรกรรมที่สาขา SeABank
นี่เป็นครั้งที่ 4 ที่ SeABank ได้นำ ESOP มาใช้ให้กับพนักงาน เพื่อสร้างแรงจูงใจในการทำงานที่มีประสิทธิภาพสูง พร้อมทั้งเพิ่มผลประโยชน์ให้กับพนักงานและเชื่อมโยงบุคลากรเข้าด้วยกัน
ตามแผนงานที่ได้รับการอนุมัติจากการประชุมสามัญผู้ถือหุ้นประจำปี 2023 ธนาคาร SeABank จะออกหุ้น ESOP สูงสุด 42 ล้านหุ้นในราคาพิเศษ 12,000 ดอง/หุ้น ให้กับผู้จัดการและพนักงานมากกว่า 2,000 รายที่ตรงตามเกณฑ์อาวุโส ประสิทธิภาพในการทำงาน และกลุ่มตำแหน่ง หุ้นเหล่านี้จะสามารถโอนได้อย่างอิสระ 50% หลังจาก 1 ปีและ 100% หลังจาก 2 ปีของการเป็นเจ้าของ
การออกหุ้น ESOP แสดงถึงความเคารพ การรับรู้และการรักษาผู้บริหารระดับสูงและพนักงานของ SeABank ที่มีผลงานการทำงานที่ดี จึงส่งเสริมให้มีความมุ่งมั่นและทุ่มเท ส่งเสริมความพยายามในการบรรลุเป้าหมายและงานที่ได้รับมอบหมาย รักษาบุคลากรที่มีความสามารถ รักษาทีมผู้จัดการและบุคลากรสำคัญให้มีเสถียรภาพ
นอกจากจะสามารถซื้อหุ้นในราคาพิเศษได้แล้ว ในปี 2023 พนักงานของ SeABank ที่เป็นผู้ถือหุ้นยังจะได้รับเงินปันผลในปี 2022 เป็นหุ้นและได้รับหุ้นโบนัสในอัตรารวม 20.3% อีกด้วย ถือเป็นแหล่งกำลังใจที่ทรงคุณค่าอย่างยิ่งและนำประโยชน์ดีๆ มาสู่พนักงานธนาคารเป็นอย่างมาก
โครงการ ESOP ได้รับการดำเนินการโดย SeABank ตั้งแต่ปี 2561 เพื่อเพิ่มความมุ่งมั่นของพนักงานที่มีต่อองค์กร และในเวลาเดียวกันก็เป็นแหล่งกำลังใจที่สำคัญที่นำมาซึ่งผลประโยชน์อันยอดเยี่ยมที่ธนาคารมอบให้กับพนักงาน โดยมุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เท่าเทียม เป็นอันหนึ่งอันเดียวกัน เป็นมืออาชีพ และมีมนุษยธรรม
ในรอบ ESOP ที่ผ่านมา พนักงานเกือบ 4,700 รายได้รับสิทธิพิเศษที่โดดเด่นจาก SeABank สำหรับพนักงาน
ประชากร
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)