การเชื่อมโยงการจำลองและการให้รางวัลกับงานระดับมืออาชีพ

สมาชิกคณะกรรมการประจำพรรคการเมือง รองประธานคณะกรรมการประชาชนเมือง เหงียน ชี ไท (ที่ 2 จากซ้าย) มอบดอกไม้แสดงความยินดีกับการประชุม

ประสิทธิผลของการทำงานจำลอง

จากการประเมินของธนาคารนโยบายสังคมแห่งเมือง พบว่างานเลียนแบบและให้รางวัลที่สาขาในช่วงปี 2563-2568 ได้รับการเอาใจใส่และตอบรับจากพนักงานและลูกจ้างของหน่วยงานทั้งหมดมาโดยตลอด การเคลื่อนไหวจำลองที่วางไว้ตามสาขาต่างๆ นั้นมีเนื้อหาที่หลากหลายและเชื่อมโยงโดยตรงกับผลลัพธ์ของการดำเนินงานทางการเมือง ให้รางวัลแก่กลุ่มและเจ้าหน้าที่อย่างทันท่วงทีสำหรับความสำเร็จที่โดดเด่น เพื่อเป็นการกระตุ้นและกระตุ้นให้เจ้าหน้าที่และคนงานมีแรงบันดาลใจ ทุ่มเท รักในอุตสาหกรรมและวิชาชีพ มุ่งมั่นที่จะเอาชนะความยากลำบากทั้งหมด และมีส่วนสนับสนุนการพัฒนาโดยรวมของสาขา

นายเหงียน ฮวง อันห์ ตวน รองผู้อำนวยการสาขาเมืองของธนาคารเวียดนามเพื่อนโยบายสังคม แจ้งว่า ในการเคลื่อนไหวเลียนแบบที่เปิดตัวโดยนายกรัฐมนตรี ผู้ว่าการธนาคารแห่งรัฐ และผู้อำนวยการทั่วไปของธนาคารเวียดนามเพื่อนโยบายสังคมนั้น สาขาได้ติดตามอย่างใกล้ชิดและตอบสนองอย่างแข็งขัน ได้ออกโปรแกรม แผนงาน และเอกสารต่างๆ มากมายในการเปิดตัวการเคลื่อนไหวเลียนแบบ โดยระบุเป้าหมายและเนื้อหาที่เหมาะสมกับภารกิจในแต่ละขั้นตอน การเคลื่อนไหวเลียนแบบที่เปิดตัวโดยสาขาและผู้อำนวยการท้องถิ่นได้ติดตามเป้าหมายและภารกิจในการลดความยากจนของเมือง มติของคณะกรรมการบริหารในทุกระดับ และเป้าหมายและภารกิจที่ได้รับมอบหมายจากธนาคารเวียดนามเพื่อนโยบายสังคมอย่างใกล้ชิด สาขาได้เปิดตัวการเคลื่อนไหวเลียนแบบเป็นประจำโดยมุ่งเน้นไปที่พื้นที่ใหม่ที่ยากลำบากและซับซ้อนในการดำเนินการด้านสินเชื่อตามนโยบาย ในช่วงปี 2020-2025 เพียงช่วงเดียว สาขาได้เปิดตัวขบวนการเลียนแบบ 49 รอบ และสรุปรอบเลียนแบบ 47 รอบ มอบรางวัลแก่กลุ่ม 675 กลุ่มและบุคคล 1,717 รายที่มีผลงานโดดเด่นในการเคลื่อนไหวเลียนแบบ

ไม่เพียงแต่หยุดอยู่ที่ความเชี่ยวชาญเท่านั้น การเคลื่อนไหวเลียนแบบกองทุนสินเชื่อประชาชนยังขยายไปยังสาขาอื่นๆ มากมาย เช่น การเลียนแบบเพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นมิตรและมีอารยะ การแข่งขันริเริ่มปฏิรูปการบริหารงาน; แข่งขันด้านการออกกำลังกาย ศิลปะ และกีฬา แข่งขันสร้างออฟฟิศ “เขียว-สะอาด-สวย” ในแต่ละปี หน่วยงานต่างๆ จะเข้าร่วมการแข่งขันระดับมืออาชีพ การแข่งขันกีฬาในระดับอุตสาหกรรม ช่วงพีคจำลองเพื่อเฉลิมฉลองวันก่อตั้งอุตสาหกรรม และวันหยุดประจำชาติที่สำคัญ ด้วยเหตุนี้ จึงสร้างบรรยากาศการแข่งขันที่คึกคัก จิตวิญญาณแห่งความสามัคคี และคุณสมบัติทางวิชาชีพอันแข็งแกร่งในแต่ละกลุ่มงานและพนักงาน

ผู้อำนวยการใหญ่ธนาคารเวียดนามเพื่อนโยบายสังคมมอบธงจำลองให้แก่ธนาคารเวียดนามเพื่อนโยบายสังคม สาขาเว้ซิตี้

ด้วยประสิทธิภาพการทำงานเลียนแบบและให้รางวัลที่ดี จึงมีส่วนช่วยปรับปรุงประสิทธิผลของกิจกรรมสินเชื่อนโยบายในพื้นที่ ณ วันที่ 31 มีนาคม 2568 เงินทุนรวมในสาขาอยู่ที่ 5,035 พันล้านดอง เพิ่มขึ้น 2,040 พันล้านดองเมื่อเทียบกับปี 2563 โดยมีอัตราการเติบโตเฉลี่ยต่อปีอยู่ที่ประมาณ 13.28% ทุนสินเชื่อนโยบายมีส่วนสนับสนุนที่สำคัญในการส่งเสริมการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมตามแนวทางของพรรคและรัฐ มีส่วนช่วยลดอัตราความยากจนของเมืองจาก 4.17% ณ สิ้นปี 2562 เหลือ 1.4% ณ สิ้นปี 2567

นวัตกรรมปรับปรุงคุณภาพการเลียนแบบและผลตอบแทน

ในการกล่าวสุนทรพจน์ที่งานประชุม นาย Nguyen Chi Tai ได้แสดงความชื่นชมอย่างยิ่งต่อผลลัพธ์ที่ได้รับจากกิจกรรมทั่วไป และการเลียนแบบและให้รางวัลโดยเฉพาะของสาขา พร้อมกันนี้ การเลียนแบบและให้รางวัลถือเป็นทางออกที่สำคัญอย่างหนึ่งที่ช่วยกระตุ้นและให้กำลังใจแกนนำ ข้าราชการ และลูกจ้างในระบบธนาคารนโยบายสังคมให้ฟันฝ่าอุปสรรคและปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายได้อย่างดีเยี่ยม

เพื่อให้การเลียนแบบและให้รางวัลกลายมาเป็นแรงผลักดันการพัฒนาและมีส่วนสนับสนุนในการปฏิบัติภารกิจทางการเมืองที่ได้รับมอบหมายให้สำเร็จ รองประธานคณะกรรมการประชาชนเมืองได้ขอให้สาขา VBSP มุ่งเน้นที่การปฏิบัติการเลียนแบบรักชาติอย่างมีประสิทธิผล โดยเฉพาะอย่างยิ่งเน้นการขับเคลื่อน “ทั้งประเทศร่วมมือกันสร้างพื้นที่ชนบทใหม่” “ทั้งประเทศร่วมมือกันเพื่อคนจน ไม่มีใครถูกทิ้งไว้ข้างหลัง... เชื่อมโยงขบวนการเลียนแบบกับ “การศึกษาและทำตามแบบอย่างคุณธรรมของโฮจิมินห์” ป้องกันการทุจริต ประหยัด ปราบปรามการสูญเปล่า... สร้างและเปิดตัวขบวนการเลียนแบบที่เกี่ยวข้องกับเป้าหมายและเกณฑ์ในการบรรลุเป้าหมายและภารกิจในแต่ละช่วงเวลา สร้างสรรค์นวัตกรรมเลียนแบบและให้รางวัลอย่างต่อเนื่อง ปรับปรุงคุณภาพรางวัล เพิ่มรางวัลให้กับหน่วยงานระดับรากหญ้าและคนงานโดยตรง ค้นหาคนดีและการทำความดีเพื่อตอบแทนอย่างรวดเร็ว และเผยแพร่โมเดลขั้นสูง

บุคคลที่ได้รับใบรับรองความดีความชอบจากผู้อำนวยการใหญ่ธนาคารเวียดนามเพื่อนโยบายสังคม

ในการประชุม สาขาเมืองเว้ของธนาคารนโยบายสังคมเวียดนามได้เปิดตัวขบวนการเลียนแบบเพื่อมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมายและภารกิจในช่วงปี 2568-2573 ให้สำเร็จ ในเวลาเดียวกันการทำปุ๋ยหมักส่วนเกิน ย ภายใต้การกำกับดูแลของผู้อำนวยการทั่วไปของธนาคารเพื่อนโยบายสังคมเวียดนาม สาขาเมืองเว้ของธนาคารเพื่อนโยบายสังคมเวียดนามได้จัดพิธีเชิดชูเกียรติและมอบประกาศนียบัตรเกียรติคุณจากผู้อำนวยการทั่วไปให้แก่กลุ่ม 2 กลุ่มและบุคคล 29 คนที่มีผลงานโดดเด่นในการเคลื่อนไหวเลียนแบบในช่วงปี 2020-2025 ผู้อำนวยการสาขาเมืองเว้ของธนาคารเวียดนามเพื่อนโยบายสังคม ยังได้มอบรางวัลให้กับกลุ่ม 3 กลุ่มและบุคคล 23 คนที่มีผลงานโดดเด่นในการปฏิบัติงานในช่วงปี 2020-2568 อีกด้วย

ในช่วงปี พ.ศ. 2563-2568 กอง สินเชื่อประชาชน ได้นำเสนอนายกรัฐมนตรีมอบเกียรติบัตรผู้ทำคุณประโยชน์ จำนวน 2 กลุ่ม และบุคคล จำนวน 2 ราย ผู้ว่าการธนาคารแห่งรัฐเวียดนามมอบเกียรติบัตรให้แก่ 19 กลุ่มและบุคคล 38 ราย ผู้อำนวยการกองทุนสินเชื่อประชาชน มอบเกียรติบัตรผู้ทำคุณประโยชน์ จำนวน 20 กลุ่ม บุคคล จำนวน 208 ราย ประธานกรรมการกองทุนสินเชื่อประชาชนมอบเกียรติบัตรให้ 18 กลุ่ม บุคคล 50 ราย ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด (ปัจจุบันคือเทศบาล) ได้มอบเกียรติบัตรให้แก่กลุ่มผู้ทำคุณประโยชน์ จำนวน 10 กลุ่ม และบุคคล จำนวน 23 ราย

ฮวง อันห์

ที่มา: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/theo-dong-thoi-su/gan-cong-tac-thi-dua-khen-thuong-voi-nhiem-vu-chuyen-mon-152535.html