В конференции приняли участие руководители партийного комитета Группы, Совета членов, Исполнительного совета, Вьетнамского профсоюза работников угля и полезных ископаемых, а также более 700 выдающихся делегатов, представляющих работников всей Группы.
В 2023 году основные цели Группы TKV были достигнуты и перевыполнены, показав более высокий рост по сравнению с 2022 годом. В частности, Группа добыла более 37 миллионов тонн сырого угля, потребила почти 48 миллионов тонн, общий доход Группы достиг более 170 000 миллиардов донгов, что составляет 101,2% от плана, и выплатила в государственный бюджет почти 30 000 миллиардов донгов. Забота о жизни работников и улучшение условий труда являются приоритетными задачами всех подразделений, требующими практичных и эффективных решений. В течение года средняя заработная плата по всей Группе достигла 16,8 млн донгов на человека в месяц, что на 11,9% больше плана. Из них средняя зарплата шахтеров составляет 24 миллиона донгов на человека в месяц, а более 9000 шахтеров зарабатывают более 300 миллионов донгов в год.
В 2024 году коллектив сотрудников Vietnam National Coal - Mineral Industries Group, руководствуясь общей целью «Безопасность - Солидарность - Развитие - Эффективность», продолжает продвигать традицию «Дисциплины и Единства», преисполненный решимости преодолевать трудности, гибко адаптироваться, стабилизировать производство и бизнес, стремиться к комплексному выполнению целей и задач производственного и бизнес-плана. Группа продолжит уделять особое внимание обеспечению безопасности и гигиены труда, дальнейшему улучшению условий труда, обеспечению заработной платы и доходов для сотрудников; Стремиться к тому, чтобы средняя заработная плата по всей Группе достигла более 17 миллионов донгов на человека в месяц, что на 3,7% больше по сравнению с планом и на 2% больше по сравнению с реализацией в 2023 году; продолжать заботиться о здоровье, материальной и духовной жизни трудящихся.
Источник
Комментарий (0)