Какие источники финансирования используются для оплаты политики и режимов при оптимизации аппарата?

(NLDO) - Министерство финансов завершает работу над циркуляром, определяющим источники финансирования для реализации политик и режимов для сотрудников в ходе организационной реструктуризации.

Министерство финансов запрашивает комментарии по проекту циркуляра, регулирующего определение источников финансирования и подготовку смет, управление, использование и урегулирование финансирования для реализации политики и режимов для кадров, государственных служащих, государственных служащих и работников при реализации организационной структуры политической системы.

По оценкам, на оптимизацию аппарата потребуется потратить 130 000 млрд донгов на политику и режимы.

В настоящем проекте циркуляра оговаривается порядок определения источников финансирования и подготовки смет, управления, использования и урегулирования финансирования для реализации политики и режимов для кадров, государственных служащих, государственных служащих и работников при реализации организационной структуры политической системы, как предписано в Указе № 178/2024/ND-CP.

Соответственно, для учреждений и подразделений, использующих годовую смету расходов регулярного бюджета (в дополнение к государственному бюджету, выделенному на реализацию политики, указанной в пункте 2 ниже), для оплаты следующих конкретных режимов.

Во-первых, в бюджете резервируется старая должностная заработная плата или надбавка за старую руководящую должность до окончания срока выборов или окончания срока назначения для кадровых работников, государственных служащих и государственных служащих, которые являются руководителями или менеджерами и прекращают занимать руководящие или управленческие должности или избираются или назначаются на более низкие руководящие или управленческие должности в связи с организационной реструктуризацией в соответствии с нормативными актами.

Во-вторых, продолжать выплачивать полную текущую заработную плату (включая надбавки к заработной плате) в соответствии с должностью до направления агентством, организацией или подразделением на работу на низовом уровне в установленном порядке.

В-третьих, реализовать политику повышения заработной платы.

В-четвертых, выплачивать премии субъектам в соответствии с нормативными актами.

В проекте циркуляра также четко указано, что из государственного бюджета выделяется определенная сумма денег на реализацию оставшихся режимов. В частности, для кадров, государственных служащих и работников, принадлежащих или непосредственно подчиненных министерствам, ведомствам министерского уровня, правительственным агентствам и другим центральным агентствам (далее именуемым министерствами и центральными агентствами), центральный бюджет обеспечивает ассигнования в годовых бюджетных сметах, назначаемых министерствам и центральным агентствам.

Для должностных лиц и государственных служащих; Для кадрового состава общинного уровня, государственных служащих и работников, принадлежащих к подразделениям, управляемым населенным пунктом, или непосредственно подчиненных им, местный бюджет должен обеспечивать финансирование для реализации режимов в соответствии с действующими положениями о децентрализации государственного бюджета.

Для учреждений, организаций и подразделений после слияния или присоединения обучение и содействие повышению профессиональной квалификации и навыков, соответствующих должности кадрового состава и государственных служащих, осуществляются в соответствии с положениями Указа № 178 и инструкциями Министерства внутренних дел.

В проекте циркуляра также указаны источники финансирования для урегулирования политики и режимов для государственных служащих и работников государственных организаций.

Соответственно, для государственных организаций, которые самостоятельно страхуют регулярные и инвестиционные расходы; Государственные организации самостоятельно страхуют регулярные расходы в соответствии с постановлениями правительства: средства на урегулирование политик и режимов поступают из доходов организации от деятельности по оказанию услуг и других законных источников доходов в соответствии с постановлениями.

Для государственных организаций, которые частично самостоятельно страхуют регулярные расходы: финансирование политики и урегулирования режима осуществляется за счет доходов организации от деятельности по оказанию услуг, ассигнований из государственного бюджета и других законных источников доходов. Из государственного бюджета будут выделяться средства на урегулирование политики и режимов в зависимости от численности работников, получающих заработную плату из государственного бюджета, назначаемую компетентными органами в соответствии с нормативными актами.

Для государственных учреждений, регулярные расходы которых гарантируются государственным бюджетом: Финансирование политики и урегулирования режима осуществляется из государственного бюджета в соответствии с положениями Декрета № 178.

Ранее, по расчетам Министерства внутренних дел, для реализации политики и режимов в отношении вышеупомянутых должностных лиц требовалось 130 000 млрд донгов. Включая 111 000 млрд донгов на расходы на политику и режимы для чиновников; 4000 млрд донгов на расходы на политику и режимы для сотрудников; 9000 млрд донгов на расходы на политику и режимы для должностных лиц и государственных служащих на уровне коммун; 4000 млрд донгов в виде взносов на социальное страхование и 2000 млрд донгов в виде расходов на обучение и развитие.

Источник: https://nld.com.vn/dung-nguon-kinh-phi-nao-de-chi-tra-chinh-sach-che-do-khi-tinh-gon-bo-may-196250104192003005.htm