Урок 2: Проблемы остаются

При участии партийных комитетов всех уровней работа по развитию партии на негосударственных предприятиях (ГП) дала очевидные результаты. Однако общая, реалистичная и объективная оценка показывает, что это все еще сложная задача, связанная со многими трудностями. Эти трудности ощущаются не только в Куангнине, но и во многих провинциях и городах по всей стране.

Партийная ячейка Viet Nhat Cai Lan Paper Materials Production Company Limited (партийная ячейка промышленного парка Cai Lan) организовала очередные мероприятия в октябре 2024 года.

«Пробелы»

Viet Nhat Cai Lan Paper Raw Material Production Company Limited (промышленный парк Cai Lan) — это предприятие с иностранными инвестициями, созданное в 2004 году с целью переработки, закупки древесной щепы на экспорт и посадки сырьевых лесов для японского рынка. 2 января 2012 года была создана партийная ячейка Viet Nhat Cai Lan Paper Materials Production Company Limited. Однако с 2019 года по настоящее время работа партийной ячейки по развитию партии по-прежнему «стоит на месте». Почти 6 лет партийная ячейка не может принять новых членов партии. Предприятия, агентства и организации потратили много лет на настойчивые попытки добиться своего, лоббировать и убеждать, но так и не достигли желаемых результатов.

Секретарь партийной ячейки, директор компании Viet Nhat Cai Lan Paper Materials Production Company Limited Нгуен Дык Куанг сказал: «В настоящее время в компании работают 61 должностное лицо, рабочий и подсобный рабочий в возрасте от 40 до 55 лет, которые работают в компании с момента ее основания. Компания уже много лет не нанимала новых сотрудников. Пожилые работники представляют собой одну из самых больших трудностей, влияющих на работу партийной ячейки по развитию партии. Кроме того, экономические трудности, эпидемии, стихийные бедствия, особенно недавний шторм № 3, в результате которого предприятия понесли убытки, по предварительным оценкам, в размере около 15 млрд донгов, серьезно повлияли на производственную и деловую деятельность, некоторые должности пришлось временно закрыть, зарплаты рабочих снизились, поэтому рабочие не заинтересованы или не хотят вступать в партию. В 2023 году партийная ячейка завершила обучение и составила профиль выдающегося человека для представления в партию с целью приема, но этот человек перевелся на другую работу.

Режиссером компании Thanh Dat Uong Bi Company Limited является г-н Ле Тронг Тхань. Хотя г-н Тхань имеет 35-летний опыт работы секретарем партийной ячейки компании Thanh Dat Uong Bi Company Limited, работа партийной ячейки по развитию членов партии в последнее время по-прежнему сталкивается с препятствиями. В составе отряда 120 офицеров, служащих и рабочих, в том числе 43 члена партии. В настоящее время партийная ячейка завершает работу над профилем 1 человека.

Секретарь партийной ячейки Ле Чонг Тхань откровенно поделился: «Партийная ячейка всегда заботится, воспитывает и создает условия для того, чтобы сотрудники компании могли развиваться и становиться членами партии». Помимо создания максимальных условий с точки зрения времени и распределения важных должностей в цехе и на предприятии для создания условий для развития потенциала работников, партийная ячейка и профессиональный отдел также исследуют и создают систему стимулирования выдающихся людей, стремящихся вступить в партию. Однако стрессовые условия труда в определенной степени повлияли на психологию и потребности ряда сотрудников. После работы или сверхурочной работы сотрудники часто хотят взять отпуск, многие не заинтересованы в участии в общественной, организационной или политической деятельности. Даже некоторые рабочие еще не пробудились к революционным идеалам, боятся вступать в организации, боятся партийной деятельности, боятся платить партийные взносы, профсоюзные взносы...

Руководители партийного комитета частных экономических единиц города Камфа направляют партийную ячейку Dai Phuc Real Estate Services Company Limited по реализации партийных постановлений.

Не только партийная ячейка компании Thanh Dat Uong Bi Company Limited в городе Уонгби, из-за трудностей в руководстве организациями по пропаганде, мобилизации и представлению отличных источников людей для обучения и вербовки в партию; Некоторые предприятия столкнулись с падением доходов, нестабильной занятостью, длительной невыплатой заработной платы, налоговыми задолженностями и задолженностями по социальному страхованию... поэтому на протяжении многих лет партийный комитет частных экономических единиц города не выполнял свою задачу по развитию членов партии. К концу сентября партийный комитет принял всего 16 новых членов, выполнив 64% плана 2024 года.

Поддерживать деятельность, развивать партийные организации и членов партии сложно, но недавно ряд партийных ячеек на государственных предприятиях провинции пришлось распустить, поскольку компании больше не осуществляли производственную или хозяйственную деятельность, члены партии вышли на пенсию или уволились с работы и перенесли партийную деятельность в места своего проживания. В городе Камфа с начала 2024 года и по настоящее время в связи с ухудшением условий производства и ведения бизнеса, а также ростом безработицы многие члены партийной ячейки акционерной компании по жилищному развитию и строительству Камфа и партийной ячейки предприятия Фу Куонг подали заявления о расторжении трудовых договоров и переводе в новые подразделения или подали заявления об увольнении с работы и о необходимости переезда к месту жительства. Постоянный комитет партийного комитета частных экономических единиц города Камфа доложил и запросил мнение Исполнительного комитета партии о роспуске этих двух партийных ячеек и одновременном переводе всех членов партии по месту жительства в соответствии с их личным желанием.

Аналогично, в районе Ба Че в настоящее время насчитывается 78 предприятий и филиалов предприятий, однако с начала года по сентябрь 2024 года районный партийный комитет принял в партию только 1 члена с государственного предприятия, работающего в сельской партийной ячейке. До сих пор у «Ба Че» не было партийной организации на государственном предприятии. По общей оценке на местах, развитие партийных организаций и членов партии по-прежнему сталкивается с трудностями, поскольку большинство малых и микропредприятий нанимают малочисленных работников или сезонных рабочих, являются семейными и уделяют мало внимания политическим задачам...

Председатель совета директоров акционерной компании EMG Vietnam Media and Events Нгуен Ван Тхань *(стоит в центре)* осматривает щелочную воду, производимую компанией.

На расширенном заседании Исполнительного комитета по рассмотрению и оценке результатов выполнения задач за последние 9 месяцев и развертыванию задач на последние 3 месяца 2024 года Партийного комитета частных экономических единиц города Халонг делегаты, участвовавшие в конференции, заявили: Повышение роли политического руководящего ядра партийной организации на государственных предприятиях по-прежнему сопряжено с трудностями, особенно для аффилированных партийных ячеек и партийных ячеек с членами партийного комитета, которые не входят в руководящий аппарат компании; Система отчетности иногда несвоевременна; Была усилена работа по контролю и надзору, однако все еще имеются подразделения, которым не уделяется должного внимания. Кроме того, обучение, практика и соблюдение партийных норм и государственных законов некоторыми членами партии не являются строгими, что приводит к нарушениям, требующим дисциплинарных мер; Работа по направлению, консолидации и повышению эффективности деятельности политических и общественных организаций на предприятиях по-прежнему носит ограниченный характер; Создание источников партийного членства в некоторых подразделениях по-прежнему затруднено.

В настоящее время в провинции насчитывается 11 574 предприятий, как государственных, так и с иностранным участием. В то время как существует всего 30 низовых партийных комитетов с 410 присоединенными партийными ячейками и 13 низовыми партийными ячейками, включающими в общей сложности 5482 члена партии. Это свидетельствует о том, что в работе по развитию партийных организаций и членов партии на предприятиях в целом и на государственных предприятиях в частности все еще имеется много «пробелов».

Руководители партийного комитета блока негосударственных предприятий города Куангйен приняли решение о создании партийной ячейки филиала Yazaki Hai Phong Vietnam Co., Ltd. в Куангнине.

Первопричина

Заместитель руководителя организационного совета провинциального комитета партии Нгуен Дык Тхо сказал: «Развитие партийных организаций и членов партии на государственных предприятиях провинции по-прежнему сталкивается со многими трудностями, поэтому количество, качество и эффективность партийных организаций и членов партии на некоторых предприятиях несоизмеримы с масштабом и развитием предприятий». Понимание этого факта является типичным для многих провинций и городов страны.

Основной причиной было названо то, что постановления и инструкции Центрального Комитета и партийных комитетов всех уровней по партийному строительству в частных хозяйственных единицах были недостаточно сильными и не имели единообразия. Содержание и методы руководства партийных и массовых организаций в частных экономических единицах по-прежнему медленно меняются.

Число постоянных работников на малых и микропредприятиях невелико, в основном это сезонные контракты с нестабильным рабочим графиком. Большинство членов партии на государственных предприятиях — простые рабочие, редко входящие в совет директоров, правление, технические эксперты... так что они не являются по-настоящему представительными или престижными. Даже некоторые владельцы частного бизнеса, особенно предприятий с прямыми иностранными инвестициями, не заинтересованы в создании партийных организаций. Большинство кадров, работающих в партийных и массовых организациях, в частных хозяйственных единицах работают по совместительству, поэтому время, отведенное на профессиональную и техническую работу в некоторых частных хозяйственных единицах, еще не оценено и не организовано должным образом.

Некоторые местные партийные комитеты заявили, что в настоящее время большинство владельцев бизнеса не являются членами партии, поэтому их осведомленность о положении и роли партийных организаций и общественно-политических организаций не является по-настоящему полной, и все еще сохраняется страх политических и организационных ограничений, поэтому не было предпринято много шагов по созданию условий для развития членов партии и создания партийных организаций.

По словам постоянного заместителя секретаря партийного комитета частных экономических единиц города Камфа До Дык Хонга, в настоящее время партийный комитет частных экономических единиц города Камфа насчитывает 28 партийных ячеек, в которых состоит 461 член партии. Однако среди них только 19 членов партии являются владельцами бизнеса и принимают активное участие в 15 партийных ячейках. Большинство владельцев государственных предприятий не являются членами партии, поэтому в целом они больше внимания уделяют прибыли бизнеса и не создают условий для создания общественно-политических организаций или партийных организаций, в деятельности которых могут участвовать трудящиеся. На некоторых предприятиях есть работники, являющиеся членами партии, но из-за отсутствия партийной ячейки им приходится участвовать в мероприятиях по месту жительства.

Общественно-политические организации, такие как профсоюзы, молодежные, женские... считаются важными основами, способствующими развитию партийных организаций и сильных, высококвалифицированных членов партии. Однако на многих государственных предприятиях края такие организации отсутствуют, а если и имеются, то действуют неэффективно, что приводит к определенным трудностям в создании партийных организаций. Помимо того, что многие владельцы бизнеса не заинтересованы и еще не обновили содержание и методы организации партийной деятельности в соответствии с особенностями бизнеса, в настоящее время отсутствуют механизмы и политика, которые создавали бы условия, поддерживали и поощряли бы предприятия уделять внимание и поддерживать создание и деятельность партийных организаций и профсоюзов на предприятиях.

Заседание Исполнительного комитета профсоюза текстильной и швейной компании Weitai Ha Long Textile and Garment Company Limited. *Фото: Тхань Ханг*

По данным статистики, в настоящее время в провинции действует 1121 низовая профсоюзная организация, в которой на государственных предприятиях (что составляет 9,63% от общего числа предприятий провинции) состоят 81 278 членов профсоюза. Из них на частных экономических предприятиях действуют 1056 низовых профсоюзных организаций, в которых насчитывается 39 299 членов профсоюза; На предприятиях с иностранными инвестициями действуют 65 низовых профсоюзов, в которых насчитывается 41 979 членов профсоюза. Помимо профсоюзов, число государственных предприятий, имеющих молодежные союзы, невелико: 61 организация и 6095 членов профсоюза. Это также проблема, которая в последнее время беспокоит руководителей всех уровней, департаментов, отделений и населенных пунктов провинции.

Председатель Федерации труда города Куангйен Дуонг Динь Куан сказал: «Создание профсоюзных организаций на предприятиях всегда находится под пристальным вниманием и руководством партийного комитета, правительства и Федерации труда провинции». Однако до сих пор в городе Куангйен действуют только 57 низовых профсоюзных организаций на государственных предприятиях, в том числе 19 профсоюзных организаций на предприятиях с иностранными инвестициями в промышленных парках. Создание профсоюзов по-прежнему сопряжено со многими трудностями, поскольку в настоящее время нет конкретной статистики по количеству предприятий в крае. Многие предприятия зарегистрированы, но не ведут деятельность или ведут ее, но имеют мало рабочих и подсобных рабочих. Многие предприятия арендуют землю, фабрики и инфраструктуру в одном месте, но ведут свою деятельность в других помещениях, поэтому созданию профсоюзных организаций не уделяется должного внимания и не уделяется должного внимания. Доступ к предприятиям также затруднен. Это делает пропаганду, мобилизацию и создание профсоюзных и партийных организаций по-прежнему большой проблемой.

Вышеуказанные трудности и проблемы оказали существенное влияние на работу партии по развитию сектора государственных предприятий. Эта реальность требует синхронного и решительного участия всей политической системы, постепенного устранения «узких мест», чтобы предприятия могли быть более открытыми и решительными в создании партийных ячеек и развитии членов партии в своих подразделениях.

Урок 3: Прочный «фундамент», крепкий «корень»

Источник