하노이 교사 수천 명, 추가 수입 없어 '걱정'

하노이의 수천 명의 교사들은 수도법의 일부 규정에 따른 특별 메커니즘에 따라 추가 소득을 받을 자격이 없어 많은 교사들이 걱정하고 있습니다.

2024년 말, 하노이 인민위원회는 간부, 공무원 및 공공근로자의 추가 소득을 규제하는 결의안 46을 통과시켰습니다. 지출수준은 기본급의 0.8배이며, 이 중 월 지출액이 0.5배이고, 나머지는 연말 지출액인 0.3배입니다.

추가 수입을 위한 자금원은 모든 단계의 예산에서 남은 급여 개혁 기금에서 사용됩니다.

다만, 국가가 정기적인 경비를 전액 보장하는 학교의 임원인 교사만이 이러한 추가 수입을 받을 자격이 있습니다. 정기적인 비용을 자체적으로 조달하고 적정 가격으로 교육 서비스를 주문하는 시범 프로그램에 참여하는 학교의 교사는 이러한 제도의 적용을 받을 자격이 없습니다.

한편, 기본적으로 이들 공립학교 단위는 모든 정기적 비용을 여전히 국가 예산으로 충당받고 있으며, 상관이 예산을 배정할 때 수업료 수입은 공제될 것입니다.

2025년 9월부터 전국 유치원부터 고등학교까지 모든 공립학교 학생의 수업료 면제 정책이 시행되면 이러한 단위는 더 이상 수입원을 가질 수 없게 됩니다.

3월 초에 기자들에게 보낸 청원서에서 하노이의 8,500명 이상의 교사와 공무원 대표들은 도시가 공평성을 보장하기 위해 소득 증가의 수혜자를 조정하기를 희망한다는 의사를 표명했습니다.

추가 수입을 받을 경우, 3급 1급 교사의 경우 월 추가 수입이 가장 적은 금액은 270만 VND이고, 1급 8급 교사의 경우 월 추가 수입이 가장 많은 금액은 790만 VND입니다.

실제로 자율형이 아닌 학교의 동료나 다른 공무원들처럼 추가 소득 혜택을 누리지 못한다면 자율형 시범 학교의 교사들은 매년 수천만에서 수억 VND를 "손해"볼 수 있습니다.

푸쑤옌 A 고등학교(푸쑤옌 구)의 교사인 응우옌 반 즈엉(46세) 씨는 역사 교사로 17년 전 졸업했으며, 연봉 계수는 4.0이고, 월급은 약 1,300만 VND라고 밝혔습니다. 그는 수업 시간 외에는 주로 강의 자료를 조사하는 데 시간을 보내기 때문에 다른 수입이 거의 없습니다.

"매달 임대료, 전기세, 수도세를 내야 하고... 아이들을 키워야 합니다. 추가 소득 정책을 즐길 수 있다면 매달 생활비를 충당할 수 있는 몇 백만 달러가 더 생겨 교육계에 계속 기여하려는 동기가 더 커질 것입니다."라고 교사는 말했습니다.

수도의 교육 관리자로서 Duong 씨는 하노이가 교사들의 추가 수입에 대한 결의안을 내놓았다는 소식을 듣고 매우 기뻤습니다. 하지만 이 정책의 수혜자에서 "제외된" 많은 교육 관계자들처럼 Duong 씨도 슬펐습니다.

소득 증가.jpeg — *응우옌 반 두옹 선생님과 그의 학생들. 사진: 황탄*

또한 새로운 정책에 대해 우려를 표한 하노이 꾸옥오아이 지구의 교사인 PN 씨는 46호 결의안에 따라 추가 수입을 받는다면 매달 350만 VND를 더 받을 수 있을 것이라고 말했습니다.

N씨는 16년간 일해왔고, 현재 급여는 680만 달러이며, 주당 40시간 일합니다. “해당 결의안이 발효되었을 때, 우리는 많은 학교의 교직원이 혜택을 받지 못한다는 사실을 알고 충격을 받았습니다. 실망스럽고 불공평했습니다.”라고 N. 씨는 고백했습니다.

VTH 여사 - 하노이 호아이덕 구의 초등학교 교사는 업계에서 거의 20년 동안 일했다고 말했습니다. 그녀의 수입이 늘어나면 그녀는 매달 400만 VND를 더 받을 것입니다. “이 금액은 고소득자에게는 별 의미가 없을지 몰라도, 저희 가족 같은 4인 가족에게는 적지 않은 금액입니다.”라고 H 씨는 말했습니다.

하노이 교육부의 한 지도자는 최근 교육 부문에서 급여 인상이 이루어지지 않아 많은 교사들의 우려를 이해한다고 말했습니다. 공무원과 공공기관 직원 간의 보수 차이는 교사의 근무 의욕과 직업에 대한 헌신에 큰 영향을 미칠 수 있습니다. 그는 하노이 교사들이 곧 그들이 받을 만한 관심을 받아 열정과 책임감을 다해 계속해서 기여할 수 있기를 바라고 있습니다.