취업지원서 40개 이력서 보내는 데 미칠 뻔, 외국어 2개만 해도 급여...공제

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급여 반감 받아도 일자리 없어

"6월 중순, 거의 40곳에 이력서를 보내 지원했어요. 보름이 지나자 지원한 회사들이 모두 사라졌죠. 7월 초가 되어서야 한 회사에서 면접 일정을 알려주는 전화를 받았어요." 부 티 트엉(27세, 하노이 거주) 씨는 한탄했다.

그녀는 개인적인 사정으로 4년간 일한 창고 관리자 직장을 그만두었습니다. 당시 그녀의 월급은 1,600만 동이었습니다.

투옹 씨는 직장으로 돌아왔을 때 일자리를 구하는 것이 이렇게 어려울 줄은 예상하지 못했습니다. 많은 기업이 제한된 인원으로 인력을 채용하거나, 채용하더라도 매우 낮은 급여를 제공합니다.

7월 하노이의 무더위 속에서, 투옹 씨는 면접을 위해 회사로 달려갔고, 일자리를 수락할 준비가 되어 있었습니다.

하지만 지금까지 10개 회사에서 면접을 보느라 "숨이 멎을 듯" 했음에도 불구하고 그녀는 여전히 만족하지 못하고 있습니다.

Điên cuồng gửi 40 CV xin việc, lao động có 2 ngoại ngữ vẫn bị... kìm lương - 1 — 현재 상황에서 근로자들이 일자리를 찾는 것은 매우 어렵습니다(사진: NVCC).

"어려운 경제 상황을 감안했을 때, 이전 수입은 월 1,600만 동이었지만, 지금은 최소 800만 동 정도밖에 되지 않습니다. 그런데 지금 지원한 창고 관리직은 월 600만~700만 동 정도밖에 안 됩니다."라고 투옹 씨는 말했습니다.

이 근로자에 따르면, 현재 시장에서 대기업은 매우 낮은 급여를 지급한다고 합니다. 소규모 사업체와 사무실은 더 높은 임금을 지급하지만 근로자와 사회 보험료를 내지 않기로 "비밀" 협정을 맺습니다.

그는 토익 500점 만점에 3급 수준의 중국어와 영어를 유창하게 구사할 수 있지만, 고용주는 다른 모든 기술에도 능숙해야 한다고 요구한다고 이 청년은 말했습니다.

"회사에서 요구하는 자격 요건은 높은데 급여는 낮았어요. 그래서 이번에 구직 활동을 하면서 너무 큰 부담을 느꼈어요. 급여 기준을 낮추기로 했는데도 일자리를 구할 수 없었어요."라고 투옹 씨는 말했다.

직원이 있어도 괜찮고, 직원이 없어도 괜찮아요!

하지만 투옹 씨는 실업 시 생활비를 충당할 수 있는 저축이 있기 때문에 여전히 일자리를 선택할 수 있습니다. NTPT 씨(28세, 하노이 호아이득 거주)의 상황은 더욱 심각합니다. 이 가족은 두 명의 어린 자녀를 두고 있으며 수도에 집을 빌립니다. 월급이 1,000만 동이 넘는 남편은 모든 비용을 엄청나게 부담하고 있습니다.

T. 씨는 출산휴가가 끝난 후 서둘러 일자리를 찾아야 했습니다. 그녀는 디트라치 산업단지(하노이 호아이득 성)에 있는 제조회사에서 직장을 그만두기 전까지 다시 일자리를 찾는 과정이 쉽지 않을 것으로 예상했습니다.

그녀는 5월부터 공식적으로 30개의 구직 지원서를 보낸 후 현재 기업들이 겪고 있는 어려움을 깨달았습니다. 기업들은 채용을 줄이고 훨씬 더 엄격해졌습니다. 특히 급여와 보너스 측면에서 더욱 그렇습니다.

T 씨는 이렇게 말했습니다. "구직 신청서를 냈는데 면접 약속이 잡히지 않자 정말 스트레스가 심하고 초조했습니다. 하지만 끈기 있게 일자리를 찾는 것 외에는 다른 방법이 없었습니다."