연금과 사회보험 혜택을 역대 최고 수준인 15% 인상안 제시

하노이 하이바쯩구 사회보장센터에서 노인들이 연금 관련 절차를 밟고 있다 - 사진: 하콴

베트남 사회보장청에 따르면 정부는 은퇴자들의 삶에 대한 관심을 보이고 보장하기 위해 7월 1일부터 연금과 사회보험 혜택을 늘리겠다고 제안했습니다.

연금·사회보험 혜택 역대 최고 수준으로 증가

구체적으로 정부는 2024년 6월 혜택 수준을 기준으로 연금과 사회보험 혜택을 15% 인상할 것을 제안했습니다.

연금 수급자, 근로자 보상 수혜자 및 1995년 1월 1일 이전 월 수당 수혜자의 경우, 15% 인상 후에도 수당 수준이 월 320만 동 미만이면 1인당 월 30만 동을 추가로 받게 됩니다. 마찬가지로, 월 320만 동에서 350만 동 미만인 혜택 수준을 가진 사람들은 월 350만 동으로 인상됩니다.

연금과 사회보험 혜택을 15% 인상하는 제안이 통과되면, 역대 가장 높은 인상률이 될 것입니다.

적용 범위는 의무적, 임의적 사회보험에 가입한 사람을 포함하여 330만 명 이상입니다.

이러한 증가율은 관리 기관이 연금 수급자와 사회보험료 납부자, 지역 및 세대 간의 공정성, 합리성, 조화, 공유를 보장하고 장기적으로 사회보험 기금의 균형을 이루기 위해 계산합니다.

또한 이 조정은 모든 시민에게 급여, 소득, 사회 지원을 보장하는 것을 포함하여 사회 보험 정책 개혁에 관한 중앙위원회의 결의안 28을 이행하려는 정부의 결의를 보여줍니다.

2025년까지 전국 인구의 약 55%가 월 연금, 사회보험 또는 사회적 퇴직 혜택을 받게 될 것입니다. 2030년이 되면 이 수치는 60%가 될 것이다.

우편국 직원들이 하노이의 납부 지점에서 연금을 지급하기 위해 사회보험과 협력하고 있습니다. - 사진: HA QUAN

연금 인상, 근로자와의 격차 줄여야

베트남 사회보장청에 따르면, 위 목표를 달성하려면 여러 세대에 걸친 근로자들의 사회보험기금에 대한 기여금 외에도 국가의 지원 자원이 필요합니다.

따라서 베트남 사회보장청에 따르면 정부는 누적된 급여개혁 자원을 연금 인상, 사회보험 혜택, 공로자 우대 혜택, 사회 복지 혜택 등에 사용하는 범위를 확대하는 것을 허용할 것을 제안했습니다.

사회보험을 효과적으로 시행하기 위해, 관련 부문과 협력하여 자원을 집중하고, 계획을 개발하고, 정보 기술을 적용하여 국민에게 보험료가 적시에 지급되도록 보장해야 합니다. 각 부문은 지불 프로세스에 대한 검사 및 감독을 강화하고, 발생하는 상황, 피드백, 문제 처리를 조정합니다.

1995년부터 2023년 말까지 국회와 정부는 연금을 23회 조정했습니다. 이에 따라 연금은 1995년 대비 21~26배 증가했다.

연금은 동일하게 유지되지 않고 소비자물가지수와 경제성장에 따라 국가예산과 사회보험기금에 따라 주기적으로 인상됩니다.

수혜자에게는 월별 연금 외에도 무료 건강보험 카드가 제공되며, 건강보험 기금의 혜택이 최대 95%까지 적용됩니다.

위의 제안에 대해, 하노이에 거주하는 76세의 응우옌 반 안 씨는 은퇴한 지 거의 20년이 되었는데, 국가가 급여를 여러 번 인상하여 간부, 공무원, 공공 직원, 그리고 국가 발전에 기여한 근로자들에 대한 관심을 표명했다고 말했습니다.

그는 15%의 연금 인상은 합리적이며, 급여 인상 전후에 은퇴하는 그룹 간의 합의와 공정성을 보장한다고 말했습니다.

박장의 쩐 중 타이 씨는 약 13년 전에 은퇴했는데, 7월 1일 이전과 이후에 은퇴자들 사이에 공평성을 어떻게 유지할지 고민했습니다. 따라서 그는 삶을 보장하기 위해 연금을 인상하는 것에 동의합니다.

그는 "저는 장기적인 보장을 받고 은퇴할 때 혜택을 받기 위해 사회 보험료를 냅니다."라고 말했습니다.

출처: https://tuoitre.vn/de-xuat-tang-luong-huu-tro-cap-bao-hiem-xa-hoi-15-cao-nhat-tu-truoc-den-nay-20240623231125655.htm