킨테도티 - 하노이 시 경찰은 지구 단위 경찰을 조직하는 것이 아니라, 지방 경찰 기구의 조직을 적극적으로 정비하고 간소화합니다. 이러한 조치에 따라 59명의 간부와 지휘관이 조기 은퇴를 요청받았고, 10명의 부서장 및 이에 상응하는 직책을 맡으라는 요청이 접수되었습니다.
인사업무는 '열쇠의 열쇠'
2월 20일 하노이 시 경찰은 조직 기구 간소화 정책을 시행하기 위해 30개 지구 경찰서의 운영을 종료할 것이라고 밝혔습니다. 최근 시경찰은 "동시에 달리고 줄을 서는 것"이라는 속도의 정신으로, 전문적인 업무, 운영 및 지역의 안전과 질서를 보장하는 업무에 영향을 주지 않으면서 효과적으로 정리 과정이 진행되도록 하기 위해 긴급하게 동기화 솔루션을 배치했습니다.
하노이시 경찰위원회는 인사 업무를 "열쇠 중 열쇠"로 규정하고, 2025년 1월 31일자 계획 270-KH/DUCA를 발표하여 중앙 경찰위원회의 계획 282-KH/DUCA를 이행하고, 지방 경찰 기구를 효율적이고 효과적인 운영 방향으로 정비하고 간소화하는 것을 목표로 합니다. 동시에 시경찰은 더 이상 지구 단위 경찰 조직이 없을 경우의 직원 배치에 관한 2025년 2월 10일자 계획 제36/KH-CAHN-PX01호도 개발했습니다.
당위원회 상무위원회와 시경찰국 지도부의 중앙집중적이고 통일적인 지도 하에 당위원회와 각 부서장의 역할을 최대한 촉진하도록 보장합니다. 구현 프로세스는 빠르고, 깔끔하고, 효과적이며, 정기적인 작업을 방해하지 않고, 해당 구역을 비워두지 않으며, 장치를 중단시키지 않습니다.
중앙공안당위원회와 공안부의 지시에 따라 하노이시 경찰은 정치, 이념 활동에서 좋은 성과를 거두었고, 경찰 전체 내에서 합의를 이끌어냈습니다. 간부 배치 과정은 민주 중앙 집권주의 원칙을 고수하며, 간부의 자질, 자격, 능력, 장점 및 위신을 종합적으로 평가하여 공개성, 투명성, 객관성을 보장합니다.
하노이시 경찰은 혁신적 사고, 역동성, 창의성, 사고와 행동에 대한 대담함을 갖춘 경찰을 배치하고, 새로운 개발 시대의 요구에 부응하는 동시에 역량이 부족한 경찰을 교체하는 데 특별한 주의를 기울이고 있습니다. 인사 배치는 하노이 당 위원회의 각급 당대회 조직 계획과 중앙집행위원회의 지시 제35-CT/TW에 따라 시 경찰의 각급 당대회를 위한 인사 준비와 동시에 진행됩니다.
영향을 받는 임원 및 군인의 권리를 보장하십시오
또한 시경찰은 조직 개편 과정에서 영향을 받는 경찰관과 군인을 위한 제도와 정책에 특별한 주의를 기울여, 정당한 우려와 열망을 신속하고 만족스럽게 해결하고 있습니다.
당과 국가에 대한 책임감을 갖고 59명의 지도자와 지휘관이 조기 은퇴를 자발적으로 신청했습니다.
15개 부서장, 지방 경찰서장
19 부국장, 지방경찰 부국장
17팀 리더, 지역 경찰서장
8 부경위, 지방경찰 부장
또 10명의 동지와 부서장, 지방 경찰서장은 더 낮은 직책을 맡을 것을 요청했습니다.
이는 높은 책임감을 보여주며 개인의 이익보다 집단의 공동 이익을 우선시하며, 당, 국가 및 사회안전 분야의 조직 장치를 간소화한다는 정책에 대한 전군의 지도부와 지휘부의 합의를 확인합니다.
중앙공안당위원회의 제282호 계획과 시공안당위원회의 제270호 계획을 시행한 지 약 한 달 만에, 기구 개편 과정이 긍정적인 결과를 얻었으며, 이는 하노이시 공안부의 적극성과 모범적인 리더십을 입증합니다.
시경찰에 따르면, 조직 구조를 간소화하고 지구 단위 경찰을 폐지하면 수도 경찰의 효율성, 효과성, 성과를 개선하고, 국민에게 더 나은 서비스를 제공하며, 하노이와 국가 전체의 발전을 위해 최대한의 편의성을 창출하는 데 도움이 될 것입니다.
동시에 이는 특히 수도의 개발과 국가 전체의 개발에 최대한의 편의성을 제공합니다. 안보와 질서를 굳건히 보장하고, 안전하고 건강한 환경을 강화하며, 국가 성장시대의 새로운 돌파구를 만드는 데 기여합니다.
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출처: https://kinhtedothi.vn/cong-an-tp-ha-noi-59-lanh-dao-tu-nguyen-nghi-huu-truoc-tuoi.html
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