រង្វាន់ណូបែលផ្នែកសេដ្ឋកិច្ចឆ្នាំ 2024 ត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់ការស្រាវជ្រាវពន្យល់ពីមូលហេតុដែលប្រទេសអ្នកមាន និងប្រទេសក្រីក្រ

អ្នកឈ្នះរង្វាន់ណូបែលផ្នែកសេដ្ឋកិច្ចឆ្នាំ 2024 - រូបថត៖ រង្វាន់ណូបែល

នៅរសៀលថ្ងៃទី 14 ខែតុលា សប្តាហ៍ណូបែលបានបញ្ចប់ជាមួយនឹងរង្វាន់ណូបែលផ្នែកសេដ្ឋកិច្ចដែលបានប្រគល់ជូនអ្នកស្រាវជ្រាវសេដ្ឋកិច្ចអាមេរិកបីនាក់គឺ Daron Acemoglu, Simon Johnson និង James A. Robinson "សម្រាប់ការសិក្សារបស់ពួកគេអំពីរបៀបដែលស្ថាប័នត្រូវបានបង្កើតឡើង និងមានឥទ្ធិពលលើវិបុលភាព"។

លោក Daron Acemoglu និងលោក Simon Johnson ធ្វើការនៅវិទ្យាស្ថានបច្ចេកវិទ្យា Massachusetts Cambridge ខណៈដែលលោក James A. Robinson នៅសាកលវិទ្យាល័យ Chicago សហរដ្ឋអាមេរិក។

ក្នុងការប្រគល់រង្វាន់នេះ រាជបណ្ឌិត្យសភាវិទ្យាសាស្ត្រស៊ុយអែតបាននិយាយថា ការស្រាវជ្រាវដែលឈ្នះបានជួយយើងឱ្យយល់អំពីភាពខុសគ្នានៃវិបុលភាពរវាងប្រទេសនានា។

តាមរយៈការពិនិត្យមើលប្រព័ន្ធនយោបាយ និងសេដ្ឋកិច្ចផ្សេងៗគ្នាដែលកើតឡើងក្នុងសម័យអាណានិគមអឺរ៉ុប លោក Daron Acemoglu លោក Simon Johnson និង James A. Robinson អាចបង្ហាញពីទំនាក់ទំនងរវាងស្ថាប័ន និងវិបុលភាព។

ពួកគេក៏បានបង្កើតឧបករណ៍ទ្រឹស្ដីដែលអាចពន្យល់ពីមូលហេតុដែលភាពខុសគ្នានៅក្នុងស្ថាប័ននៅតែបន្តកើតមាន និងរបៀបដែលស្ថាប័នអាចផ្លាស់ប្តូរបាន។

"ជ័យលាភីបានចង្អុលទៅការពន្យល់មួយសម្រាប់ភាពខុសគ្នានៃវិបុលភាពជាតិ ដោយសារស្ថាប័នសង្គមដែលកើតឡើងកំឡុងពេលអាណានិគម។ ស្ថាប័នរួមបញ្ចូលជារឿយៗត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងប្រទេសក្រីក្រនៅពេលដែលពួកគេត្រូវបានដាក់អាណានិគម ដែលនាំឱ្យប្រជាជនរីកចម្រើនជាបន្តបន្ទាប់។ នេះជាហេតុផលសំខាន់មួយដែលធ្វើឱ្យអតីតអាណានិគមអ្នកមានឥឡូវនេះក្រីក្រ ហើយផ្ទុយទៅវិញ" ស្ថាប័នផ្តល់រង្វាន់បាននិយាយថា។

ប្រទេសជាច្រើនបន្ទាប់មកនៅតែជាប់គាំងជាមួយនឹងស្ថាប័ននិរន្តរភាព និងកំណើនសេដ្ឋកិច្ចទាប។ គណៈកម្មការបានពន្យល់ថា "ស្ថាប័នរួមបញ្ចូលបង្កើតអត្ថប្រយោជន៍រយៈពេលវែងសម្រាប់មនុស្សគ្រប់គ្នា ប៉ុន្តែស្ថាប័ននិរទេសខ្លួនបង្កើតអត្ថប្រយោជន៍រយៈពេលខ្លីសម្រាប់អ្នកកាន់អំណាច"។

លោក Jakob Svensson ប្រធានគណៈកម្មាធិការពានរង្វាន់វិទ្យាសាស្ត្រសេដ្ឋកិច្ចបាននិយាយថា "ការកាត់បន្ថយភាពខុសគ្នានៃប្រាក់ចំណូលធំរវាងប្រទេសគឺជាបញ្ហាប្រឈមដ៏ធំបំផុតមួយនៃពេលវេលារបស់យើង" ។

កាលពីឆ្នាំមុន រង្វាន់ណូបែលផ្នែកសេដ្ឋកិច្ចឆ្នាំ 2023 ត្រូវបានប្រគល់ជូនសាស្ត្រាចារ្យ Claudia Goldin របស់សាកលវិទ្យាល័យ Harvard (សហរដ្ឋអាមេរិក) សម្រាប់ការស្រាវជ្រាវរបស់នាងលើផលប៉ះពាល់របស់ស្ត្រីលើទីផ្សារការងារ។ ការស្រាវជ្រាវរបស់នាងបង្ហាញពីមូលហេតុនៃការផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុងទីផ្សារការងារ ក៏ដូចជាមូលហេតុចម្បងដែលធ្វើអោយគម្លាតយេនឌ័រនៅតែបន្ត។

រង្វាន់ណូបែលមានប្រភពចេញពីគំនិតផ្តួចផ្តើមរបស់អ្នកបង្កើតជនជាតិស៊ុយអែត Alfred Nobel ។ តាមឆន្ទៈរបស់គាត់ គាត់បានបន្សល់ទុកនូវទ្រព្យសម្បត្តិរបស់គាត់ដើម្បីផ្តល់ "រង្វាន់ដែលត្រូវប្រគល់ជូនអ្នកទាំងឡាយណាដែលក្នុងឆ្នាំខាងមុខនឹងផ្តល់ផលប្រយោជន៍ដ៏ធំបំផុតដល់មនុស្សជាតិ"។ រង្វាន់នីមួយៗមានតម្លៃ 11 លានមកុដស៊ុយអែតប្រហែល 1.1 លានដុល្លារ។

ណូបែលបានតែងតាំង Royal Swedish Academy of Sciences ឱ្យប្រគល់រង្វាន់ផ្នែកគីមីវិទ្យា និងរូបវិទ្យា បណ្ឌិតសភាស៊ុយអែតផ្តល់រង្វាន់អក្សរសាស្ត្រ វិទ្យាស្ថាន Karolinska នៃប្រទេសស៊ុយអែត ដើម្បីផ្តល់រង្វាន់ឱសថ និងសភាន័រវេសផ្តល់រង្វាន់សន្តិភាព។

នៅឆ្នាំ 1968 រង្វាន់ណូបែលផ្នែកសេដ្ឋកិច្ចត្រូវបានបន្ថែម ដោយដាក់ឈ្មោះជាផ្លូវការថា Sveriges Riksbank Prize in Economic Sciences in Memory of Nobel។ រង្វាន់ណូបែលផ្នែកសេដ្ឋកិច្ចសរុបចំនួន 55 ត្រូវបានផ្តល់ជូនរហូតមកដល់បច្ចុប្បន្ន។

ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/nobel-kinh-te-2024-trao-cho-nghien-cuu-ly-giai-vi-sao-co-nuoc-giau-nuoc-ngheo-20241014172253284.htm