ដោយនឹកស្មានមិនដល់ថានឹងទទួលបានប្រាក់រង្វាន់ Tet អ្នកស្រី Oanh កម្មករកាត់ដេរនៅ Linh Trung (Thu Duc) មានការភ្ញាក់ផ្អើលនៅពេលទទួលបានព័ត៌មានថានាងនឹងទទួលបានប្រាក់រង្វាន់នៅពាក់កណ្តាលខែមករា ឆ្នាំ 2024។
អ្នកស្រី អឿង ថា ក្នុងអំឡុងពេលកូវីដ-១៩ រាតត្បាតខ្លាំង ប៉ុន្តែការបញ្ជាទិញមានស្ថិរភាព កម្មករត្រូវធ្វើការថែមម៉ោង ១-២ ម៉ោងជារៀងរាល់ថ្ងៃ។ ឆ្នាំនេះ កម្មករភាគច្រើននៅក្នុងក្រុមហ៊ុនធ្វើការតែ ៨ ម៉ោងប៉ុណ្ណោះ ហើយថ្ងៃខ្លះពួកគេថែមទាំងត្រូវចេញ ២ ម៉ោងមុនទៀតផង។
អ្នកស្រី អឿង មានប្រសាសន៍ថា៖ «អាជីវកម្មមានភាពយឺតយ៉ាវ ប្រាក់ខែក៏ថយចុះ ប៉ុន្តែនៅតែទទួលបានប្រាក់បន្ថែមកន្លះខែទៀត គឺជាក្តីរីករាយសម្រាប់ពួកយើង។
ជូនពរកម្មករនិយោជិតជួបតែសេចក្តីសុខ ប្រធានក្រុមហ៊ុនវាយនភណ្ឌនៅដុងណៃ មានប្រសាសន៍ថា ឆ្នាំនេះសម្រេចបានតែ ៦០% នៃចំណូលដែលបានគ្រោងទុក ហើយបានកាត់បន្ថយកម្លាំងពលកម្ម ៣០% ប៉ុន្តែព្យាយាមផ្តល់រង្វាន់ដល់និយោជិតម្នាក់ៗ ០,៧% នៃប្រាក់ខែប្រចាំខែ។ នាយកប្រតិបត្តិក្រុមហ៊ុនខាងលើបានមានប្រសាសន៍ថា “ទោះបីជាប្រាក់ចំណេញតិចតួចក៏ដោយ ក៏យើងនៅតែមានតុល្យភាពដើម្បីផ្តល់ប្រាក់រង្វាន់ដល់បុគ្គលិក ព្រោះនៅចុងឆ្នាំពួកគេនៅតែដើរទិញឥវ៉ាន់ និងចំណាយច្រើន”។
លោក Pham Van Viet ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៃក្រុមហ៊ុន Viet Thang Jean Company Limited (VitaJean) ក៏បានជម្រាបថា ជារៀងរាល់ឆ្នាំ បុគ្គលជាច្រើនដែលមានស្នាដៃល្អ ទទួលបានរង្វាន់រហូតដល់ 2-3 ខែ។ ឆ្នាំនេះប្រាក់រង្វាន់ត្រូវបានកាត់ច្រើន។ ជាមួយនឹងបុគ្គលិកជាង 3,200 នាក់ ក្រុមហ៊ុនព្យាយាមផ្តល់ឱ្យមនុស្សម្នាក់ៗនូវប្រាក់រង្វាន់ខែទី 13 និងការរួមចំណែកបន្ថែមពីសហជីព។
សម្រាប់ Vinatex Group - សហគ្រាសដែលមានចំនួនបុគ្គលិកច្រើនជាងគេនៅក្នុងឧស្សាហកម្មវាយនភណ្ឌ (ជិត 63,000 នាក់) - ឆ្នាំនេះ ប្រាក់រង្វាន់ខ្ពស់បំផុតនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនបុត្រសម្ព័ន្ធមួយចំនួនគឺប្រហែល 2 ខែ។ អង្គភាពសមាជិកដែលមានប្រាក់ចំណូល និងប្រាក់ចំណេញទាបជាងការរំពឹងទុក នឹងទទួលបានប្រាក់រង្វាន់ប្រចាំខែទី 13 ។
កម្មករធ្វើការក្នុងក្រុមហ៊ុនកាត់ដេរមួយនៅសួនឧស្សាហកម្ម Tan Do ក្នុងក្រុង Long An។ រូបថត៖ Quynh Tran
ដោយវាយតម្លៃប្រាក់រង្វាន់ Tet ឆ្នាំនេះ ប្រធានសមាគមវាយនភណ្ឌ ប៉ាក់ និងប៉ាក់នៅទីក្រុងហូជីមិញ លោក Pham Xuan Hong មានប្រសាសន៍ថា នេះជាបញ្ហាលំបាកសម្រាប់អាជីវកម្មក្នុងឧស្សាហកម្មនេះ។ ក្រុមហ៊ុនដែលខាតបង់នឹងមិនមានប្រាក់រង្វាន់ទេ ប៉ុន្តែអាជីវកម្មភាគច្រើន ទោះបីជាពួកគេសម្រេចបានត្រឹមតែ 50-70% នៃផែនការរបស់ពួកគេក៏ដោយ នៅតែផ្តល់ឱ្យកម្មកររបស់ពួកគេនូវប្រាក់រង្វាន់ Tet នៃប្រាក់ខែ 0.5-1 ខែ។ នេះក៏ជាកម្រិតទូទៅនៃឧស្សាហកម្មនេះផងដែរ។
យោងតាម ការគណនារបស់ VnExpress ដោយមានប្រាក់បៀវត្សរ៍ជាមធ្យមរបស់កម្មករកាត់ដេរ ៨,២-៩លានដុង ក្នុងមួយខែ កម្មករនឹងទទួលបានប្រាក់រង្វាន់អប្បបរមាប្រហែល ៤លានដុង និងអតិបរមា ១០លានដុង។ លើសពីនេះទៀត សម្រាប់ថ្នាក់ដឹកនាំក្រុមហ៊ុន ប្រាក់រង្វាន់គឺប្រហែល ២០-៤០ លានដុង។ កម្រិតនេះគឺជាការធ្លាក់ចុះខ្លាំងបើធៀបនឹងឆ្នាំមុនៗ។
នៅក្នុងបរិបទធុរកិច្ចដ៏លំបាក ការផ្តល់រង្វាន់ដល់បុគ្គលិក គឺពិតជាកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដ៏អស្ចារ្យរបស់អាជីវកម្ម។ លោក Pham Van Viet ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៃក្រុមហ៊ុន Viet Thang Jean Company Limited (VitaJean) បាននិយាយថា ក្រៅពីការជំរុញការនាំចេញ អាជីវកម្មក៏ "ធ្វើតាមនិន្នាការ" នៃការលក់បន្តផ្ទាល់ដើម្បីទទួលបានប្រាក់ចំណេញកាន់តែច្រើន។
យោងទៅតាមគាត់ដោយសារតែចំនួននៃការបញ្ជាទិញតិចតួចអាជីវកម្មត្រូវប្រុងប្រយ័ត្នចំពោះកិច្ចសន្យានីមួយៗ។ មិនដូចឆ្នាំផ្សេងទៀត ការបញ្ជាទិញនៅក្នុងត្រីមាសទី 3 នៃឆ្នាំនេះបានថយចុះយ៉ាងខ្លាំង ប៉ុន្តែបានងើបឡើងវិញពីត្រីមាសទី 4 ។ សូមអរគុណចំពោះការឆ្លើយតបដែលអាចបត់បែនបានចំពោះស្ថានភាពមិនធម្មតា Vinatex ក៏ដូចជាសហគ្រាសវាយនភណ្ឌ និងកាត់ដេរជាច្រើនអាចបង្វែរស្ថានភាពនៅក្នុងបរិបទដែលមិនអាចទាយទុកជាមុនបាននាពេលបច្ចុប្បន្ន។
លោក វៀត បានពន្យល់ថា "ឆ្នាំនេះ ការបញ្ជាទិញបានធ្លាក់ចុះ។ យើងបានព្យាយាមគ្រប់មធ្យោបាយដើម្បីបង្កើតការងារឱ្យកម្មករ ប៉ុន្តែយើងនៅតែត្រូវកាត់បន្ថយចំនួនបុគ្គលិក 7-8% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងឆ្នាំ 2022។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ បើប្រៀបធៀបទៅនឹងកម្រិតទូទៅនៅក្នុងឧស្សាហកម្ម ក្រុមហ៊ុននៅតែទទួលបានផលចំណេញ" ។
លោក វៀត ក៏បានបន្ថែមថា ដើម្បីទទួលបានប្រាក់រង្វាន់ខាងលើសម្រាប់និយោជិត ចាប់តាំងពីដើមឆ្នាំមក សហគ្រាសជាសមាជិកបានរៀបចំផែនការ និង "សន្សំ" ប្រាក់ចំណូល និងប្រាក់ចំណេញជាមួយនឹងចំនួនទឹកប្រាក់ប៉ាន់ស្មានប្រហែល 1.500 ពាន់លានដុង។
ដោយព្យាករណ៍ពីស្ថានភាពវាយនភណ្ឌ និងកាត់ដេរនៅឆ្នាំ 2024 លោក Cao Huu Hieu អគ្គនាយកក្រុមហ៊ុន Vietnam Textile and Garment Group (Vinatex) បាននិយាយថា ឧស្សាហកម្មកាត់ដេរនឹងមានភាពប្រសើរឡើងនៅឆ្នាំក្រោយ ដោយសារតម្រូវការកើនឡើងពីទីផ្សារជាច្រើន ប៉ុន្តែឧស្សាហកម្មសរសៃនឹងនៅតែជួបការលំបាកក្នុងឆមាសទីមួយនៃឆ្នាំ។
ទន្ទឹមនឹងនេះ យោងតាមលោក Pham Xuan Hong ឧស្សាហកម្មវាយនភណ្ឌនឹងមានភាពកក់ក្តៅនៅឆ្នាំក្រោយ ដោយសារតម្រូវការទិញទំនិញរបស់ប្រជាជននឹងត្រលប់មកវិញ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ឧស្សាហកម្មនេះនៅតែប្រឈមមុខនឹងបញ្ហាប្រឈមជាច្រើន នៅពេលដែលស្ថានភាព និងទីផ្សារពិភពលោកមិនមានស្ថិរភាព សង្គ្រាមនៅក្នុងពិភពលោកនៅតែអូសបន្លាយ និងបង្កអស្ថិរភាព។
ធី ហា - អាញ់មិញ
ប្រភពតំណ
Kommentar (0)