ការបណ្តុះបណ្តាលលើមុខតំណែងការងារ រចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងការច្នៃប្រឌិតក្នុងយន្តការគ្រប់គ្រងនៃអង្គភាពសេវាសាធារណៈ ការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស និងការលើកកម្ពស់គុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃប្រតិបត្តិការរបស់អង្គភាពសេវាសាធារណៈ

Bộ Nội vụ•14/10/2024

វគ្គបណ្តុះបណ្តាលនេះមានសិក្ខាកាមចំនួន 320 នាក់ ផ្តល់យោបល់ដោយផ្ទាល់លើខ្លឹមសារទាក់ទងនឹងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្សរបស់នាយកដ្ឋាន អង្គភាព និងបុគ្គលិកនៃក្រសួង និងសាខាកណ្តាល។ មន្ទីរកិច្ចការផ្ទៃក្នុងខេត្ត គ្រប់គ្រងកណ្តាលក្រុង និងអង្គភាពសេវាសាធារណៈ។

អនុរដ្ឋមន្ត្រី Truong Hai Long - ថ្លែងសុន្ទរកថាបើកវគ្គបណ្តុះបណ្តាល

ថ្លែងមតិក្នុងពិធីបើកវគ្គបណ្តុះបណ្តាល អនុរដ្ឋមន្ត្រី Truong Hai Long បានឲ្យដឹងថា វគ្គបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីមុខតំណែងការងារ ការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស ការរៀបចំ ការច្នៃប្រឌិតប្រព័ន្ធរៀបចំ និងការលើកកម្ពស់គុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃប្រតិបត្តិការរបស់អង្គភាពសេវាសាធារណៈខេត្ត Nghe An ត្រូវបានអនុវត្តន៍តាមផែនការលេខ ២៧០៥/KH-BNV ចុះថ្ងៃទី១៦ ខែឧសភា ឆ្នាំ២០២៤ របស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងផែនការ ជំនាញ និងកិច្ចការសាធារណៈ និយោជិតលើមុខតំណែងការងារ ឧបករណ៍រៀបចំ និងការច្នៃប្រឌិតនៃយន្តការគ្រប់គ្រងនៃអង្គភាពសេវាសាធារណៈ ហើយក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ស្រាវជ្រាវ និងចែករំលែកបទពិសោធន៍លើមុខតំណែងការងារ គំរូអង្គការ និងការច្នៃប្រឌិតនៃការគ្រប់គ្រងអង្គភាពសេវាសាធារណៈ។

អនុរដ្ឋមន្ត្រី Truong Hai Long បានវាយតម្លៃខ្ពស់ចំពោះប្រធានបទដែលត្រូវបានជ្រើសរើស និងរៀបចំយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់សម្រាប់ទស្សនិកជនគោលដៅមន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ដែលផ្តល់យោបល់ដោយផ្ទាល់លើខ្លឹមសារពាក់ព័ន្ធជាមួយចំណេះដឹងស្នូល និងជាក់ស្តែង ហើយសង្ឃឹមថា ចំណេះដឹងដែលទទួលបានពីវគ្គបណ្តុះបណ្តាលនេះ នឹងជួយសមមិត្តក្នុងការងារវិជ្ជាជីវៈនៅពេលត្រឡប់មកបំពេញតួនាទីនៅអង្គភាពវិញ បំពេញតម្រូវការការងារ និងបំពេញការងារដែលបានចាត់តាំងបានយ៉ាងល្អ។

ក្នុងវគ្គបណ្តុះបណ្តាលនេះ សិក្ខាកាមបានទទួលការជម្រាបជូនពីវាគ្មិនដែលជាប្រធាននាយកដ្ឋានអង្គភាព-បុគ្គលិក ថ្នាក់ដឹកនាំនាយកដ្ឋានមន្ត្រីរាជការ-បុគ្គលិកសាធារណៈនៃក្រសួងមហាផ្ទៃ ចែករំលែកចំណេះដឹងអំពីមុខតំណែងការងារ រចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងការច្នៃប្រឌិតក្នុងយន្តការគ្រប់គ្រងអង្គភាពសេវាសាធារណៈ ការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស ការរៀបចំការច្នៃប្រឌិតប្រព័ន្ធអង្គភាព និងការកែលម្អគុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពសេវាសាធារណៈចំនួន៥អង្គភាព។

ប្រធានបទទី១ ៖ ការច្នៃប្រឌិតក្នុងអង្គភាព និងប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រង ការលើកកម្ពស់គុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃអង្គភាពសេវាសាធារណៈ តាមស្មារតីនៃដំណោះស្រាយលេខ ១៩-NQ/TW
ប្រធានបទទី២ ៖ ការវាយតម្លៃការអនុវត្តអនុក្រឹត្យលេខ ១១១/២០២២/នជ-CP ចុះថ្ងៃទី៣០ ខែធ្នូ ឆ្នាំ២០២២ ស្តីពីកិច្ចសន្យាសម្រាប់ប្រភេទការងារមួយចំនួននៅក្នុងអង្គភាពរដ្ឋបាល និងអង្គភាពសេវាសាធារណៈ
ប្រធានបទទី៣ ៖ គោលនយោបាយសម្រួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ដែលមានចែងក្នុងក្រឹត្យលេខ ២៩/២០២៣/ND-CP ចុះថ្ងៃទី០៣ ខែមិថុនា ឆ្នាំ២០២៣ របស់រដ្ឋាភិបាល
ប្រធានបទទី៤ ៖ ការបន្តជំរុញវិមជ្ឈការនៃការគ្រប់គ្រងរដ្ឋ
ប្រធានបទទី៥៖ ចំណុចថ្មីក្នុងសារាចរណែនាំលេខ ០៦/២០២៤/TT-BNV ចុះថ្ងៃទី២៨ ខែមិថុនា ឆ្នាំ២០២៤ របស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ ស្តីពីតួនាទីការងារ និងដំណោះស្រាយ ដើម្បីកែលម្អការកំណត់មុខតំណែងការងារក្នុងស្ថាប័នរដ្ឋបាល អង្គការ និងអង្គភាពសេវាសាធារណៈ។