自分が設立した会社に身を捧げる機会は、起業家の最も魅力的な特徴の 1 つであり、従来の限界を超えるよう起業家を駆り立てる強力な動機でもあります。
しかし、ビジネスが莫大な利益を上げるようになると、雇用主が取締役会、株主、投資家になるので、自分の会社での仕事を失う可能性もある時期です。
最近の例としては、OpenAIの創設者サム・アルトマン氏が挙げられます。彼は社内調査で「会社の経営陣とのコミュニケーションが率直ではなかった」ことが判明し、人工知能（ AI ）企業のCEOを解任されました。
サム・アルトマン氏は、自身の会社から解雇された有名で成功した創業者のリストに正式に加わった。リストには、Twitterのジャック・ドーシーやノア・グラス、Uberのトラビス・カラニック、Grouponのアンドリュー・メイソン、Yahooのジェリー・ヤン、JetBlueのデビッド・ニールマン、Etsyのロブ・カリン、American Apparelのダブ・チャーニー、Men's Wearhouseのジョージ・ジマーなど、他にも多くの有名人の名前が含まれています...
特に、サム・アルトマン氏の解雇は、約40年前にアップルとその創業者スティーブ・ジョブズ氏に起こったことと似ていると指摘されている。
1985年、スティーブ・ジョブズは同社の取締役会との激しい争いの末、アップル社から解雇された。スティーブ・ジョブズは、パーソナルコンピュータに革命を起こし、伝説的なブランドを確立した後、ゼロから数十億ドル規模の巨大企業に成長させた会社から解雇された。
当初、スティーブ・ジョブズの対立的な経営スタイルと対人スキルの不足が彼の解任の理由だと多くの憶測が飛び交った。
しかし、「iCon: スティーブ・ジョブズ、ビジネス史上最大の第二幕」の共著者であるウィリアム・サイモン氏は、スティーブ・ジョブズは「自分の下で働く人々に多くのことを要求した」と主張している。
「彼は素晴らしい人だったが、一緒に仕事をするのが難しくなってしまった」とウィリアム・サイモンは語った。スティーブ・ジョブズは後に、当時は「制御不能な」行動をとっていたことを認めた。
スティーブ・ジョブズはアップルを去った後、NeXT Computer を設立したが、この会社は後にアップル自身に買収された。
1997年、スティーブ・ジョブズがCEOとしてアップルに復帰した。 Apple での 2 度目の在任期間中、彼は再び同社を新たな高みへと導き、歴史的な成功を収めました。
2011年、スティーブ・ジョブズは自分がその仕事を適切にこなせないと悟り、アップルのCEOを辞任し、右腕のティム・クックに指揮権を譲った。
スティーブ・ジョブズ氏による権力移譲の発表は当時大きな地震を引き起こし、スティーブ・ジョブズ氏の健康状態の悪化が懸念された。
スティーブ・ジョブズは、約10年にわたり希少な膵臓がんとの闘病生活の末、2011年10月5日に56歳で亡くなりました。
（Livemintによると）
サム・アルトマンの解雇にテクノロジー業界は衝撃を受ける
元CEOのサム・アルトマン氏が、ChatGPTを開発したスタートアップ企業OpenAIを去った。この情報は、特に人工知能の分野、そしてテクノロジー全般に携わる人々に衝撃を与えました。
サム・アルトマン氏がOpenAIのCEOを突然辞任
11月17日、ChatGPTの背後にあるスタートアップ企業OpenAIの取締役会は、サム・アルトマン氏がCEOを退任し、CTOのミラ・ムラティ氏が後任に就任すると発表した。
OpenAIがさらに3人の上級研究者を失う
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