地区とコミューンの合併は2023～2025年と2026～2030年に実施される予定です。国会常任委員会は、合併すべき地区とコミューンを詳細に指定した。
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バクザン市街地の一角。 |
国会議長のヴオン・ディン・フエ氏は、2023年から2030年までの期間における郡および町レベルの行政単位の配置に関する常任委員会の決議に署名し、発布した。この決議は7月19日から発効する。
地区およびコミューンレベルの行政単位は強制的に合併される。
新たに発行された決議によると、2023年から2025年の間に再編の対象となる地区およびコミューンレベルの行政単位は次のとおりです。
- 県級および町級の行政単位は、自然面積および人口規模がともに、国会常任委員会の行政単位の基準および行政単位の分類に関する決議に規定された基準の 70% 未満である。
- 地区レベルの行政単位は、自然面積が標準の 20% 未満、人口規模が標準の 200% 未満です。
- 町レベルの行政単位は、自然面積が標準の 20% 未満、人口規模が標準の 300% 未満です。
2026年から2030年の間に再編の対象となる地区およびコミューンレベルの行政単位は次のとおりです。
- 区級および社級の行政単位は、自然面積および人口規模が、国会常任委員会の行政単位の基準および行政単位の分類に関する決議に規定されている当該行政単位の基準の100%未満である。
- 地区レベルの行政単位は、自然面積が標準の 30% 未満、人口規模が標準の 200% 未満です。
- 町レベルの行政単位は、自然面積が標準の 30% 未満、人口規模が標準の 300% 未満です。
上記の規定に該当しない行政単位については、行政単位の数を減らし規模を拡大し、地質、地形、社会経済の発展の変化により行政単位の境界画定に関する不合理な問題を解決するために再編することが奨励される。
整理後、新たに設立される地区および社級の行政単位は、同じレベルの行政単位を 3 つ以上合併する場合を除き、自然面積と人口規模の基準を満たす必要があります。
国会常任委員会による各行政単位の整理に関する決議の発効日から30日以内に、新行政単位内の機関と組織は組織機構の整理と強化を完了しなければならない。
地区・町村合併後の書類変換手数料は無料
国会常務委員会の決議では、合併後の各部のリーダー、管理者、幹部、公務員の数に関して、省人民委員会が幹部、公務員、公務員の職務に応じて配置と任務の割り当てを検討し、計画するよう指導しなければならないと明記されている。人員削減の実施に伴い余剰となった幹部、公務員、公務員の数を明確に特定します。
決議では、「新しい機関や組織のリーダーや管理者の数、余剰となった幹部、公務員、公務員、労働者の配置については、各地域の特性に適したロードマップを持たなければならない」としている。
省当局は職のリストと数を決定し、職員の合理化と幹部、公務員、公務員のチームの再編を継続します。
国会常務委員会による各行政単位の配置に関する決議の発効日から5年以内に、配置後の当該行政単位内の機関、組織の指導者、管理者、幹部、公務員、公務員、労働者の数は規定に従わなければならない。
特別なケースは内務省に報告され、管轄当局に提出されて検討と決定が下されます。
常任委員会は、引き続き勤務するが以前の役職に就いていない者に対する指導的役職の給与および手当に関する制度および方針を、選挙期間の終了まで（選挙で選ばれた役職に就いている者の場合）または指導的役職および管理職の任命期間の終了まで（任命された役職に就いている者の場合）留保するよう要請した。
選挙または任命の任期の残り期間が6か月未満の場合は、6か月間留保されます。
留保期間終了後は、現在の役職または職位に応じて給与および役職手当（ある場合）が実施され、または退職制度は規定に従って解決されます。
地区や町レベルの行政単位の配置により、機関や組織の幹部、公務員、公務員、余剰人員は、それぞれのケースに応じて、任務の要求に応じて募集、受け入れ、動員、ローテーションされ、または政府の規定に従って退職者、退職者、または人員削減された者に対する制度や政策を享受します。
国会常任委員会はまた、旧行政単位による整理前に所管官庁が個人、国民、団体に発行した文書は、規定により有効期限が切れていない場合は引き続き使用できると規定している。
この決議の規定によれば、行政境界の変更により文書を変換する際に、機関や部署は手数料を徴収することはできない。
63の地方自治体からの報告によると、2023年から2025年にかけて、地方の必要性により再編が奨励されている行政単位の数を除いて、「再編が必須」となっている33の地区と1,300以上のコミューンが合併される予定である。
ダン・トリによれば
地区や自治体を合併し、行政の境界を確立し、余剰人員を削減する必要があります。
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