具体的には、ホーチミン市国家大学は、計画投資部門長のグエン・ニン・トゥイ准教授を戦略投資部門長に任命しました。修士。投資計画部副部長のグエン・タン・ナムが投資戦略部副部長に就任。修士。計画投資部副部長のグエン・ホン・ニュン氏は、戦略投資部副部長の職に就いています。修士。トラン・コン・ダン国際研修センター（自然科学大学）副所長は、リーダーシップ開発研究所の副所長も兼任しています。研修部門副部長のホー・クオック・バン准教授が、部門副部長として外交およびプロジェクト開発を担当。派遣将校、訓練部門責任者（国防・安全保障教育センター）のルー・ヴァン・ディエン大佐が、国防・安全保障教育センターの副所長を務めています。国際大学研修部門長のHuynh Kha Tu准教授が副部門長として研修を担当。修士。 Huynh Thi Hai Quyen 氏は人事組織部の副部長を務めています。修士。法務監査部の副部長としてVo Thi Khanh My氏が就任。ナノ構造および分子材料研究センター所長のファン・バッハ・タン教授は、科学技術発展ジャーナルの編集長も兼任しています。 MScを再任する。循環経済研究所副所長にファム・プー・チュオン氏が就任。経済法科大学の副学長であるフイン・ティ・トゥイ・ジャン准教授を学生課の職務に就かせ、学生課の副部長に任命する。

ホーチミン市国立大学 2.jpg
ホーチミン市国立大学が一連の役員を任命。写真: MQ

ホーチミン国立大学の学長であるヴー・ハイ・クアン准教授は、同大学の発展戦略を実行する上での指導部の役割の重要性を強調し、「各役員と公務員は最高の責任感を持って働き、ホーチミン国立大学の共通の発展のために仕事に極めて密接に取り組まなければならない」と助言した。

さらに、ホーチミン市国立大学は、4月から以下の4つの部署を解散すると発表しました。2014～2019年の国家科学技術計画事務局「南西部地域の持続可能な開発に役立つ科学技術」。科学技術基金;学生寮建設プロジェクト管理委員会;集積回路設計研究トレーニングセンター (ICDREC)。

国家予算の給与を受け取る公務員はわずか500人です。

ホーチミン市国立大学は2018年から2024年にかけて、積極的に組織の整備と合理化を進め、財政的に自立したユニットの数を増やしました。

関連ユニットについては、フランス大学センターが国際研修所に統合されました。英語テスト センターをトレーニング品質評価およびテスト センターに統合します。水管理・気候変動センターを環境資源研究所に統合する。国際研修所、博士課程前研修センター、大学管理研究所の3つの部門を経営研修研究研究所に統合し、名称をホーチミン市国立大学リーダーシップ開発研究所に変更する。ジョン・フォン・ノイマン研究所を自然科学大学に移管し管理する。

機能部門については、大学部門と大学院部門が研修部門に統合されます。競争・報酬委員会を人事組織委員会に統合します。

2024年12月現在、ホーチミン市国立大学には、7つの加盟大学と17の関連ユニットを含む、財政的に自立したユニットが66％あります。公務員・職員6,400人のうち、国家予算から給与を受け取っている人は1,154人で、18％を占める。

ホーチミン市国立大学は、2025年から2030年にかけて、組織の再編と合理化を継続します。

これは、合理化され、効果的かつ効率的な運用を確保するために管理単位を削減するという 3 つの要件を満たしています。財政的に自立したユニットの数を増やして、国家予算への依存を減らし、予算から給与を受け取る人の数を減らす。ホーチミン市国立大学の研修、科学研究、社会奉仕活動が安定的かつ継続的であり、最高の効率を達成することを保証します。

そのうち、ホーチミン国立大学は内部管理部門を36％削減し、財政的に自立した部門の数を66％から92％に増やし、同時に国家予算の給与を受け取る職員の数を8％、つまり約500人に減らす予定です。

このプロジェクトでは、財政的に自立したユニットの責任者を任命し、管理ユニットの合理化計画の策定を主導させます。具体的には、加盟大学の財政的自立性は15～35％減少し、関連組織の財政的自立性は10～20％減少します。

出典: https://vietnamnet.vn/mot-truong-dai-hoc-bo-nhiem-hang-loat-can-bo-giai-the-4-don-vi-2386923.html