5月11日、イエンカイン地区労働連盟は、2023年～2028年の任期の第6回イエンカイン地区労働組合代表者大会を開催した。
大会の開会式には、省党常務委員会委員、省党委員会大衆動員委員会委員長、省ベトナム祖国戦線委員会委員長のド・ヴィエット・アン同志が出席した。省党委員会組織委員会、省労働連盟、イエンカン地区党委員会の指導者。
現在、イエンカイン地区労働連合は10,068人の組合員を管理しています。 2018年から2023年の期間、イエンカイン地区労働組合は、多くの優れた創造的な方法を用いて、主要な業務内容の実施、適切な解決策の提案、効果的な実施の組織化に重点を置いてきました。
第5回大会で設定された労働者・公務員運動と労働組合活動の9/9の目標はすべて達成され、それを上回りました。組合員の育成、草の根組合の設立、「組合員シェルター」の建設、「組合員福祉」など、多くの目標が達成されました。特に、会期中、この地域では集団的な作業停止、ストライキ、作業停止はありませんでした。
さらに、この任期中の労働者、公務員、労働者の運動と労働組合の活動は全面的かつ着実な発展を遂げ、地域の政治課題と社会経済発展目標の成功裏の遂行に大きく貢献し、労働組合組織の役割と地位を確固たるものにしました。
任期中、地区内のあらゆるレベルの労働組合は機能機関と連携し、草の根民主主義の規制、労働法、労働組合法、社会保険法の規定の遵守、労働者に関連する政策について約70件の監督を実施した。労働者の要望や問題を積極的に把握し、迅速に調整して解決することで、労働者と事業者の正当な権利と利益の確保、地域の治安の安定に貢献します。
旧正月期間中、各レベルの労働組合が訪問し、約180億ドン相当の45,000点以上の旧正月ギフトを贈呈しました。組合員のための「組合シェルター」11ヶ所の建設と修理を支援するために、総額40億ドンを超える資金を動員した。地区労働連盟は、困難な状況にある組合員4家族を支援するために約7億ドンを動員した。
任期中、あらゆるレベルで 1,328 件のトピックとイニシアチブが認められました。著者2名がベトナム労働総連合会から「創造的労働」証明書を授与され、地区労働連盟では5年連続であらゆるレベルで取り組みが認められました。テーマと取り組みは実際に適用され、数百億ドンの利益を生み出し、仕事の質と効率の向上、労働生産性の向上、製品コストの削減に貢献しています。
組合員の育成、強い組合組織の構築、党建設への参加などの活動に力を入れています。任期中、13の新しい草の根組合が設立されました。 4,296人の新会員が入会。優秀な組合員672名を各級党委員会に紹介し、検討と研修を行い、そのうち431名が党に入党した。
2023年から2028年の任期について、大会は「労働組合活動の内容と方法を実用的かつ効果的な方向に革新し続けること、組合員と労働者を集めて引き付ける活動を促進すること、組合員、労働者、公務員の合法的かつ法的な権利と利益を保護することに留意すること、法律遵守、労働規律、政治的能力、労働者と公務員の総合的な資質に関する宣伝と教育の質を向上させること、調和のとれた安定した進歩的な関係を構築すること、労働者、公務員、労働者の間で愛国的な模範運動を促進し、イエン・カン祖国をますます豊かで美しく文明的なものにすることに貢献すること」という目標を設定した。
新任期中に3,000人以上の組合員を募集し、従業員25人以上の企業の90％に草の根組合を設立し、管理職層の労働者の95％を組合に加入させることを目指します。
毎年、地区労働連盟は任務を良好またはそれ以上に達成していると評価されています。国営部門の草の根労働組合の90％、非国営部門の草の根労働組合の70％、外資系企業の任務を十分遂行したと評価されるよう努める。主要な組合役員の 100% が労働組合活動に関する研修を受けています。
少なくとも 5 つの「ユニオン シェルター」の建設と修理を支援します。女性労働者・公務員の88%以上が、あらゆるレベルで「公務も家事もできる」という称号を獲得しています。
大会は民主主義の精神と高い責任感を持って、19人の同志からなるイエンカイン地区労働組合の第6期（2023年～2028年）執行委員会を選出し、より高いレベルの労働組合大会に出席する代表団を選出しました。
グレース - チュオン・ザン
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