ホーチミン市の労働部門のリーダーによると、失業手当を申請する人の数が年半ばに比べて25％近く減少しており、人員削減の状況は沈静化の兆しを見せている。
この情報は、ホーチミン市労働・傷病兵・社会局長のレ・ヴァン・ティン氏が12月2日午後の同市党執行委員会会議で明らかにした。その結果、過去11か月間で、市全体で手当受給登録した失業者数は15万6,300人を超え、同時期に比べて9.7％増加した。しかし、他の月と比較すると、失業者数は減少の兆しを見せています。
「この地域の人員削減の状況は、今年最後の数か月で沈静化の兆しを見せている」とティン氏は語った。具体的には、11月には13,300人以上が失業手当を申請し、ピーク時から約25%減少しました。その結果、6月には市内の失業者が17,700人以上急増した。同様に、9月と10月には、これらの数字はそれぞれ12,100人、14,200人を超えました。
レ・ヴァン・ティン氏は12月2日の午後の会議で講演した。写真:アン・フォン
市の労働組合指導者は原因を分析し、一部の製造企業では年末の休暇や祭日に対応する注文があり、市場で雇用が増えていると述べた。一部の企業では、依然として新規採用のニーズがあります。季節労働を含めると、地元企業は年末までに2万人から2万5千人の労働者を採用する必要がある。
ティン氏によると、年末には給与や旧正月のボーナスのために従業員が「転職」することがほとんどないことなど、失業手当の申請者数が減少した理由はいくつかあるという。国会で公に議論された社会保険法の改正に関する情報も、労働者の安心感や不安の軽減に役立っています。
レ・ヴァン・ティン氏は、12月と来年初めに労働部門は労働者への給与、テトボーナス、テト前の支援金の支払いの監視と監督に重点を置くと述べた。失業して困難に直面している人々のために、同部署は労働組合と連携して約13万9000件の案件に対応する予定で、総費用は710億ドンとなる。さらに、市祖国戦線委員会と各地区は、旧正月期間中の労働者と政策受益者の世話をするための個別の計画を立てている。
2023年11月、第7地区タントゥアン輸出加工区の労働者たち、仕事後。写真:クイン・トラン
また、本日の市党執行委員会会議で、グエン・ヴァン・ネン市党委員会書記は、市の通年の成長予測は5.8％（目標は7.5％）であると述べた。その理由は、世界情勢が複雑化し、世界経済が多くの困難に直面し、不利な要因が現れて当初の予測を上回ったためです。
ホーチミン市人民委員会のファン・ヴァン・マイ委員長は、2024年の課題について、具体的な社会経済目標に加え、デジタル変革の推進と、市の発展に向けた具体的なメカニズムと政策の試行に関する国会決議第98号の効果的な実施に重点を置くと述べた。
ル・トゥイエ
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