Utiliser l'IA pour trouver de bons employés

Lors de l'événement « Holistic Excellence » qui s'est tenu le 27 février, la société technologique spécialisée dans la fourniture de solutions de gestion des ressources humaines Kariera Group a annoncé qu'elle soutiendrait CareerViet, membre du groupe de développement de modèles d'applications d'IA, dans la recherche de personnel talentueux.

Des dirigeants d’entreprise de haut niveau partagent leur parcours de construction d’une marque employeur lors de l’événement.

La solution du Groupe Kariera permet d'extraire les données des CV/profils candidats en seulement 0,1 seconde/profil, en calculant automatiquement le score d'adéquation de chaque profil en fonction des critères de recrutement de l'entreprise ; Augmenter l’efficacité dans la sélection des candidatures, l’attraction et la rétention des talents.

Cette technologie a commencé à être appliquée sur le site CareerViet, aidant les candidats à postuler rapidement, simplement en téléchargeant les profils disponibles. L'IA lira les données, normalisera les profils et raccourcira considérablement le processus de candidature, en suggérant des emplois plus précis.

Source : https://nld.com.vn/ung-dung-ai-de-tim-kiem-nhan-su-gioi-196240227204620071.htm