Les efforts visant à couvrir l’assurance maladie universelle dans la province de Thua Thien Hue ont augmenté régulièrement au fil des ans.

Công LuậnCông Luận31/01/2024


Diversifier les activités de communication

En tant que « clé » pour donner vie aux politiques, le travail de communication est axé sur l'investissement de l'Assurance Sociale (IS) de la province de Thua Thien Hue. En innovant le contenu, la forme et les méthodes de communication, de nombreuses solutions synchrones ont été déployées pour fournir des informations opportunes, précises et complètes sur les polices d'assurance maladie, garantissant que les gens peuvent facilement accéder à toutes les informations sur la police, contribuant ainsi à sensibiliser toutes les catégories de personnes à l'assurance maladie.

Le contenu, la forme et la méthode de communication des politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie continuent d'être innovés dans le sens d'assurer la praticité, la concentration, les points clés, la diversité, la flexibilité et l'adéquation aux caractéristiques de chaque région, aux coutumes, aux traditions culturelles et à la psychologie de chaque groupe de population et de chaque travailleur ; combinaison de médias en direct et en ligne ; Mettre l’accent sur la promotion des avantages des formes et méthodes de communication multimédia modernes dans l’environnement Internet ; contribuer à aider tous les niveaux, secteurs et classes de personnes à comprendre plus correctement et plus complètement les politiques d'assurance sociale et à mettre ces politiques en pratique en permettant aux « gens de savoir, de croire et de participer volontairement à l'assurance maladie »...

M. Nguyen Viet Dung, directeur de l'assurance sociale provinciale de Thua Thien Hue, a déclaré : Continuer à communiquer en profondeur et largement sur la signification, le rôle, les avantages et l'humanité des polices d'assurance maladie, en particulier l'assurance maladie familiale ; Communiquer sur les droits des titulaires de la carte d’assurance maladie lorsqu’ils se présentent à un examen et à un traitement d’assurance maladie ; Mettre l'accent sur le niveau de soutien financier du budget de l'État et du budget local lors de la participation à l'assurance maladie familiale est le contenu sur lequel l'Assurance sociale provinciale s'est attachée à mettre en œuvre au cours de l'année écoulée.

Le nombre de personnes couvertes par l'assurance maladie universelle dans la province de Thua Thien Hue a augmenté régulièrement au fil des ans, image 1.

M. Nguyen Viet Dung - Directeur de l'Assurance Sociale de la province de Thua Thien Hue.

Considérant la participation des comités et autorités du Parti à tous les niveaux comme l'un des facteurs clés qui déterminent l'efficacité de l'organisation et de la mise en œuvre des politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie pour les travailleurs et la population, au cours du temps passé, l'Assurance sociale provinciale a toujours accordé une attention particulière et recherché l'attention et le soutien des comités et autorités du Parti à tous les niveaux. L'Assurance sociale provinciale a coordonné de manière proactive et active avec les départements et branches concernés pour conseiller le Comité provincial du Parti, le Conseil populaire et le Comité populaire provincial afin de publier de nombreux documents dirigeant l'organisation et la mise en œuvre des politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie ; notamment des solutions pour développer une assurance sociale et une assurance maladie adaptées aux caractéristiques socio-économiques de chaque localité.

En particulier, en mettant l’accent sur l’émission de résolutions et de programmes d’action pour mettre en œuvre les politiques d’assurance sociale, d’assurance maladie et d’assurance chômage dans la région ; Conseiller et proposer d'inclure des objectifs et des plans de mise en œuvre de la feuille de route pour l'assurance sociale, l'assurance maladie et l'assurance chômage dans le programme de résolution et de développement socio-économique de la localité ; Mettre en place et renforcer le Comité de pilotage pour la mise en œuvre des politiques d’assurance sociale et d’assurance maladie à tous les niveaux ; Il existe des mécanismes et des politiques spécifiques pour fournir un soutien supplémentaire du budget local aux participants à l’assurance maladie familiale au-delà du niveau prescrit par l’État ; Diriger et promouvoir le rôle et la responsabilité des départements, directions et secteurs dans l’organisation et la mise en œuvre des politiques d’assurance maladie au niveau local, en garantissant la réalisation des objectifs fixés ;….

De nombreuses solutions ont depuis été largement déployées, telles que : L’attribution de plans de collecte et de sujets de développement aux Assurances Sociales des districts et des communes ; Coordonner avec le secteur fiscal et les autorités compétentes pour déterminer le nombre d’employés éligibles à participer afin d’inciter et d’exiger des unités et des entreprises qu’elles participent pleinement à l’assurance sociale obligatoire pour les employés ; Coordonner l’organisation de conférences directes dans les zones résidentielles et les groupes de quartier pour promouvoir et développer les participants à l’assurance sociale volontaire ; Le réseau du personnel de service a été élargi, permettant de bien organiser les points de collecte et le personnel de collecte dans chaque village et groupe résidentiel.

Le contenu de la communication vise à souligner la signification, le rôle et les avantages de la police d’assurance maladie pour les soins de santé des personnes ; Concernant les cas où les participants à l'assurance maladie sont couverts par la caisse d'assurance maladie pour les frais de traitement médical importants, contribuant ainsi à réduire les difficultés financières des familles, leur permettant de recevoir un traitement médical en toute tranquillité d'esprit ; contribuer à consolider et à créer une confiance généralisée dans l’ensemble de la société dans les valeurs humanistes et la supériorité des politiques de sécurité sociale du Parti et de l’État.

En outre, il faut mettre l’accent sur la communication afin que les gens soient informés des nouvelles politiques et lois en matière d’assurance maladie ; réglementation relative aux examens et aux traitements de l'assurance maladie, au paiement des frais d'examens et de traitements de l'assurance maladie ; Résultats de la mise en œuvre des politiques d’assurance maladie au niveau local, gestion et utilisation sûre et efficace des fonds d’assurance maladie ; efforts déployés par le secteur de l’assurance sociale vietnamienne pour garantir les droits des participants à l’assurance maladie conformément aux dispositions de la loi. La réforme des procédures administratives, l'application des technologies de l'information et la transformation numérique ont également été sérieusement mises en œuvre et ont apporté des résultats positifs, en particulier la commodité d'utiliser les cartes d'identité de citoyen à puce intégrée et les images de la carte d'assurance maladie sur l'application « VssID - Numéro d'assurance sociale » lors des examens et traitements médicaux utilisant l'assurance maladie.

L’Assurance sociale provinciale informe et communique activement pour identifier les violations des lois sur l’assurance maladie ; formes courantes d’abus et de profit dans le secteur de l’assurance maladie; réglementation de la loi sur les violations de la loi sur l’assurance maladie ; résultats de l'inspection, de l'examen, du traitement des infractions. Parallèlement, féliciter les organisations et les individus qui ont de bonnes initiatives et solutions dans le travail de propagande et de mobilisation pour développer les participants à l’assurance maladie familiale ; mobiliser et féliciter les organisations et les particuliers qui font don de carnets d’assurance sociale et de cartes d’assurance maladie aux personnes en difficulté ; Féliciter les personnes, les unités et les entreprises qui mettent bien en œuvre les politiques d’assurance sociale et d’assurance maladie.

Communiquer sur les responsabilités, les obligations et la sensibilisation au respect des lois sur l’assurance sociale et l’assurance maladie des employeurs et des employés ; Responsabilités des employeurs, des agences et des unités en matière de paiement correct et suffisant des cotisations d'assurance sociale et d'assurance maladie des salariés. Pour réaliser le recouvrement et minimiser la dette des assurances sociales, de l'assurance maladie, de l'assurance chômage et des assurances sociales, la province a mis en œuvre de nombreuses mesures telles que : Renforcer la propagande, le dialogue direct avec les entreprises et les salariés, envoyer du personnel directement dans les entreprises pour les exhorter, rédiger des procès-verbaux de travail, établir des groupes de travail pour répondre aux questions et recommandations des entreprises et des salariés dans les parcs industriels, publier la liste des entreprises ayant des dettes impayées, échapper à l'assurance sociale, à l'assurance maladie, à l'assurance chômage dans les médias de masse...

Dans le même temps, la direction provinciale de l'assurance sociale renforce la mise en œuvre des fonctions d'inspection spécialisée et d'inspection interdisciplinaire en matière d'assurance sociale, d'assurance maladie, de paiements d'assurance chômage et de sanctions administratives. Dans le cas où l'entreprise montre des signes de commission du délit d'évasion du paiement de l'assurance sociale, de l'assurance maladie et de l'assurance chômage, coordonner le transfert de l'affaire à l'autorité compétente pour demander une enquête et un traitement conformément aux dispositions du droit pénal.

La direction provinciale de l'assurance sociale s'est coordonnée avec les unités concernées pour mettre en œuvre de manière synchrone, étroite, efficace et créative de nombreuses formes de communication sur les politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie, en promouvant les points forts de chaque unité ; Les agences de presse et les journaux créent des pages et des colonnes spécialisées sur l'assurance sociale, l'assurance maladie, des articles d'actualité, des reportages de fond... pour améliorer l'actualité et l'orientation du flux d'informations sur les politiques de sécurité sociale. Parallèlement, le travail de communication sur la politique d'assurance maladie est mis en œuvre de manière méthodique et synchrone par la Direction provinciale de l'assurance sociale, en mettant l'accent sur la mise en œuvre de formes de communication en petits groupes, la communication par le biais de conférences de consultation, de dialogues directs, de communication sur les médias de masse, l'environnement Internet, les réseaux sociaux, la communication sur les systèmes radiophoniques de base, etc.

Le taux de couverture d’assurance maladie universelle a augmenté régulièrement au fil des ans.

Grâce à la promotion de la communication et à la mobilisation des citoyens, notamment des travailleurs indépendants, pour comprendre les politiques d’assurance maladie, le taux de couverture d’assurance maladie universelle dans la province de Thua Thien Hue a augmenté régulièrement au fil des ans.

Surtout ces dernières années, dans le contexte de la situation difficile causée par la pandémie de COVID-19 et les catastrophes naturelles, le nombre de personnes participant à l'assurance maladie à Thua Thien Hue est toujours parmi les plus élevés du pays, dépassant l'objectif selon la décision n° 546/QD-TTg du 29 avril 2022 du Premier ministre sur l'attribution d'objectifs pour la mise en œuvre de la couverture d'assurance maladie pour la période 2022-2025.

En 2023, la province de Thua Thien Hue comptera 1 163 000 habitants, atteignant 100,01 % de l’objectif assigné ; La couverture d’assurance maladie a atteint 99,85 % de la population de la province.

Pour une province centrale comme Thua Thien Hue, il s’agit véritablement d’une politique de sécurité sociale importante, contribuant à assurer la stabilité politique et le développement socio-économique local. Parce que l'assurance maladie est considérée comme une carte d'or pour protéger la santé : en plus des prestations d'examen et de traitement médicaux et du partage des risques de la police d'assurance maladie, les participants à l'assurance maladie sont également payés par la Caisse d'assurance maladie pour tous les frais d'examen et de traitement médicaux selon les prestations et les niveaux prescrits de 80 à 100 % des coûts selon chaque sujet, aidant les participants à l'assurance maladie à réduire la charge des frais d'examen et de traitement médicaux en cas de maladie ou d'accident, notamment en cas de maladie grave, de maladie chronique avec traitement de longue durée ou de maladies nécessitant une intervention chirurgicale.

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