Bono Tet para maestros de preescolar en Ciudad Ho Chi Minh: el dueño de la escuela prepara 500 millones

Las bonificaciones del Año Nuevo Lunar para los maestros de preescolar y el personal de las instituciones educativas no públicas son prácticas y humanas, y animan a los trabajadores después de un año de arduo trabajo y dedicación.

Ahora es el undécimo mes lunar, la gente está ocupada dando la bienvenida al Año Nuevo Lunar 2025. Cuánto es el bono, es mucho, es igual que el año pasado, es mejor o peor que el año pasado son las preocupaciones de muchos maestros de preescolar y personal en preescolares no públicos en la ciudad de Ho Chi Minh.

Bono Tet según el salario base de los docentes

La Sra. Duong Thi Kim Anh, directora del jardín de infantes Hai Yen, distrito de Tan Phu, ciudad de Ho Chi Minh, dijo que para el Año Nuevo Lunar 2025, su escuela otorgará bonificaciones basadas en el salario base de los docentes. Por ejemplo, si tiene un título universitario y gana 9 millones de VND al mes, su bono Tet es de 9 millones de VND. Tiene un título universitario, un salario de 8,7 millones de VND al mes y un bono por Tet también de 8,7 millones de VND. Ella tiene un título de escuela secundaria, su salario mensual es de 8 millones de VND, por lo que su bono Tet también es de 8 millones de VND.

Maestros y alumnos del jardín de infancia Hai Yen, distrito de Tan Phu, Ciudad Ho Chi Minh

Desde 2023 hasta la actualidad, la escuela también incentiva a los docentes y al personal a trabajar a largo plazo en la escuela calculando bonificaciones Tet más altas. Los profesores trabajaron en la escuela durante 5 años, el bono era 1,5 veces el salario base.

"Si no ha trabajado durante 12 meses durante el año, la bonificación se calculará según la fórmula: divida el salario base entre 12 meses y multiplíquelo por el número de meses trabajados en 2024", explicó la Sra. Kim Anh.

"Así se ha calculado el bono del Tet de la escuela en los últimos años. En comparación con el bono del Tet de 2024, el bono del Año Nuevo Lunar de 2025 ha aumentado, ya que los docentes acaban de recibir un aumento salarial a principios de septiembre de 2024", explicó la Sra. Kim Anh.

Maestros y estudiantes del jardín de infantes Hai Yen, distrito de Tan Phu, en una actividad reciente para celebrar el 80 aniversario de la fundación del Ejército Popular de Vietnam.

La Sra. Kim Anh agregó que en el jardín de infantes Hai Yen, distrito de Tan Phu, el primer día de regreso al trabajo después de las vacaciones de Tet, los maestros y el personal recibieron dinero de la suerte por parte del propietario de la escuela a través de un sorteo, dinero en denominaciones que iban desde 50.000 a 500.000 VND, y también fueron organizados para ir a ver películas de Tet y cenar.

Según la Sra. Kim Anh, otorgar bonos Tet considerados es una de las formas de cuidar mejor la vida material y espiritual del personal escolar, reteniendo así a los maestros y al personal para que permanezcan en la escuela por más tiempo.

Hay que preocuparse por conseguir un bono de fin de año decente aunque la matriculación no sea tan buena como el año pasado.

El Año Nuevo Lunar 2025 se celebrará a finales de enero de 2025 y principios de febrero, lo que deja felices y preocupados a los propietarios de escuelas preescolares no públicas en la ciudad de Ho Chi Minh. El propietario de una guardería privada dijo que estaba "contento" porque sus hijos seguían siendo enviados a la escuela por sus padres a principios de mes y tenían que pagar la matrícula. Si el Tet cae a mitad de mes, muchos padres permiten que sus hijos se tomen todo el mes libre para que no tengan que pagar las cuotas escolares. Pero también están "preocupados" porque los inversores en jardines de infancia no públicos tienen que preocuparse al mismo tiempo de pagar los salarios mensuales y las bonificaciones Tet a los profesores.

El propietario de un jardín de infancia en la ciudad de Thu Duc (HCMC) dijo que la unidad está preparando más de 500 millones de VND para pagar los salarios y las bonificaciones del Año Nuevo Lunar 2025 para todo el personal. El bono del Año Nuevo Lunar para los maestros es equivalente a 1 mes de salario, además, todos asisten a la fiesta de fin de año, además, la escuela también necesita preparar dinero de la suerte para los maestros a principios de año.

Aunque las escuelas tendrán que hacer frente a dificultades, especialmente este año cuando la matrícula no es tan buena como el año pasado, el propietario de la escuela dijo que debe asegurarse de que el personal y los maestros reciban los bonos Tet adecuados. Debido a que la industria de la educación preescolar privada es muy competitiva, si no hay un buen bono, después del Tet, ese empleado renunciará y se irá a otra escuela inmediatamente. La escuela también gasta más tiempo y dinero reclutando y capacitando nuevo personal.

Un bono Tet bueno y estable es una de las soluciones para retener a los empleados.

Niños en una escuela preescolar no pública

La Sra. Nguyen Thi Cam Dan, propietaria de dos jardines de infancia en los distritos de Binh Tan y Tan Phu, Ciudad Ho Chi Minh, dijo que ella y el departamento de contabilidad están revisando los ingresos y gastos para preparar alrededor de 1.200 millones de dongs para pagar los salarios de enero y las bonificaciones del Año Nuevo Lunar al personal, y organizar una fiesta de fin de año para los maestros.

Las dos escuelas de la Sra. Dan tienen un total de 480 niños, con más de 80 empleados, desde directores hasta maestros y personal. El bono Tet de este año se mantiene igual que en años anteriores, equivalente al decimotercer mes de salario de cada persona. El bono Tet varía entre 7 y 11 millones de VND por persona para los docentes, y más de 20 millones de VND por persona para los gerentes.

Este año, según la Sra. Dan, la situación general en la ciudad, la inscripción en escuelas preescolares no públicas, es más difícil que en años escolares anteriores. El número total de niños en sus dos escuelas es solo del 85% en comparación con el año escolar pasado. Aunque el número de estudiantes ha disminuido, los gastos han aumentado y los salarios de los docentes no se pueden recortar, por lo que los propietarios de escuelas en general enfrentan dificultades. Sin embargo, todos los propietarios de escuelas se animaron mutuamente a superar este período, con la esperanza de que la matrícula mejorará en el futuro.

Maestros y estudiantes del jardín de infancia Tay Thanh 2 (sistema de jardines de infancia Tay Thanh), Ciudad Ho Chi Minh

Al compartir con el reportero del periódico Thanh Nien , el propietario de un jardín de infantes en el distrito de Binh Thanh, ciudad de Ho Chi Minh, también dijo que el bono Tet de la escuela este año para los maestros sigue siendo el mismo que en años anteriores, alrededor del 70% del salario real, porque la escuela también enfrenta dificultades. "El número de niños es menor, pero los gastos mensuales de las guarderías privadas son muy elevados. Sin embargo, todos nos esforzamos, ya que un bono Tet bueno y estable es una de las soluciones para retener al personal y ayudar a la escuela a estabilizarse y a funcionar bien. De lo contrario, después del Tet, el personal cambiará de trabajo, lo que agravará aún más la situación", expresó el propietario de esta escuela.

Fuente: https://thanhnien.vn/thuong-tet-giao-vien-mam-non-tphcm-chu-truong-chuan-bi-500-trieu-12-ti-dong-185241219151601551.htm