Numerosos profesores reciben bonificaciones por el Año Nuevo Lunar 2024 de más de 100 millones de VND

[anuncio_1]

Este año, la Universidad Industrial de Ciudad Ho Chi Minh aumentó la bonificación del Año Nuevo Lunar para todos los funcionarios, profesores y personal de la escuela. En concreto, el bono Tet de la escuela de este año incluye un salario correspondiente al decimotercer mes basado en el salario de cada individuo y un bono adicional de 15 millones de VND para cada persona.

Con este nivel de bonificación, la bonificación total promedio del Tet de cada cuadro, profesor y empleado de la escuela es la más alta con 42 millones de VND, la más baja con alrededor de 28 millones de VND.

Así, el presupuesto total para el bono Tet 2024 de la Universidad Industrial de Ciudad Ho Chi Minh es de aproximadamente 50 mil millones de VND, el más alto hasta la fecha. En la actualidad la escuela cuenta con alrededor de 1.500 empleados, entre profesores y trabajadores.

Muchos profesores recibieron la mayor bonificación del Año Nuevo Lunar, de más de 100 millones de VND, en 2024. (Ilustración: VNU)

La Universidad de Industria y Comercio de la ciudad de Ho Chi Minh decidió pagar el salario del 13º mes y el bono Tet a la misma tasa de 25 millones de VND a los conserjes y directores, independientemente del puesto o título.

El nivel anterior se aplica a todos los funcionarios, empleados y directores de escuelas con un período de trabajo de un año o más. Este bono no aplica para contratos por día o temporada.

De manera similar, la Universidad Tecnológica de la ciudad de Ho Chi Minh anunció que pagará el bono Tet de acuerdo con la regulación salarial del 13º mes para el personal, los empleados y los profesores. Los empleados tendrán un bono Tet equivalente a un mes de salario actual.

La Universidad de Educación Técnica de la ciudad de Ho Chi Minh paga este año el mismo bono Tet que el año pasado. En consecuencia, a cada funcionario, profesor y empleado de esta escuela se le otorga un mes de salario y 25 millones de VND.

En el cual, el salario de un mes incluye el salario según la normativa estatal y el salario según el mecanismo salarial de la escuela.

Según este cálculo, el bono más bajo del Año Nuevo Lunar de la Universidad de Educación Técnica es de unos 30 millones de VND, y el más alto es de 70 a 80 millones de VND.

La Universidad Dong A (Da Nang) decide sobre el bono Tet para el personal en función del desempeño laboral. La escuela aplica el bono mínimo para cada miembro del personal como el salario del mes 13, aumentando gradualmente a 2 - 3 y 4 meses de salario como máximo.

En cuanto a la eficiencia del trabajo, la escuela se basará en la tasa de graduados que alcanzan una alta capacidad de producción (conectando empresas para enviar estudiantes a trabajar en el extranjero, el 100% de los estudiantes logrando competencia en un idioma extranjero...) para considerar las bonificaciones Tet para el personal y los profesores.

En la actualidad, los ingresos del personal escolar son de aproximadamente 10 millones de VND al mes y los ingresos de los profesores son de 15 a 20 millones de VND al mes. Por lo tanto, la bonificación más alta que puede recibir un profesor de la Universidad Dong A es de hasta aproximadamente 80 millones de VND.

La Universidad de Derecho de Ciudad Ho Chi Minh cuenta actualmente con alrededor de 400 empleados, profesores y personal. La escuela planea pagar el bono Tet 2024, incluido el salario del 13.º mes y el bono del título de emulación, que van desde 13,5 a 70 millones de VND por persona, dependiendo del ingreso, el puesto de trabajo y los resultados de la emulación.

Además, cada miembro del personal, profesor y empleado recibió un regalo del sindicato de la escuela por valor de unos 800.000 VND.

De esta forma, algunos funcionarios y profesores de la Universidad de Derecho de Ciudad Ho Chi Minh pueden recibir el bono Tet más alto, de alrededor de más de 100 millones de VND por persona.

La Universidad Nguyen Tat Thanh mantiene el bono Tet en 1,5 veces el salario mensual, la misma regla para todos, independientemente del puesto de trabajo.

La Universidad de Finanzas y Marketing gasta alrededor de 4.500 millones de VND para pagar las bonificaciones del Año Nuevo Lunar 2024 a más de 600 cuadros, profesores y empleados que trabajan en la escuela.

Con este bono, cada persona recibirá 7,5 millones de VND/persona, repartidos equitativamente entre los líderes y los empleados.

De acuerdo con el Decreto 60 de 2021 del Gobierno, los resultados financieros del año son asignados por el colegio a cuatro fondos, entre ellos Desarrollo Profesional (mínimo 25%), Suplemento de Ingreso, Recompensas y Bienestar; Otros fondos.

Luego de establecer cuatro fondos, el excedente restante de ingresos sobre los gastos se agrega al Fondo de Desarrollo Profesional.

Las escuelas han garantizado que la totalidad o parte de sus gastos regulares se destinen (entre 1,5 y 3 meses de salario y sueldo por año) al Fondo de Recompensas y Bienestar. Por eso, con motivo del Año Nuevo Lunar, las escuelas suelen apoyar al personal y a los profesores con uno o dos meses de ingresos, lo que se denomina "bono Tet".

Minh Khoi

[anuncio_2]
Fuente