Nghe An: Resumen del trabajo étnico y la implementación de políticas étnicas en 2024

Resumen de la conferencia que resume el trabajo étnico y las políticas étnicas de la provincia de Nghe An en 2024

Sr. Bui Dinh Long - Vicepresidente del Comité Popular Provincial; Sr. Vi Van Son - Jefe del Comité Étnico Provincial; Asistieron representantes de los dirigentes de algunos departamentos del Comité Provincial del Partido, del Consejo Popular, del Comité Popular Provincial y de localidades.

En 2024, la conciencia sobre el trabajo étnico ha cambiado claramente en el sistema político. Los departamentos, juntas, sectores y localidades se han coordinado de manera más estrecha y eficaz, en particular en la coordinación para el despliegue y la implementación del Programa Nacional de Objetivos para las minorías étnicas y las zonas montañosas para el período 2021-2025.

La implementación del trabajo étnico y de las políticas étnicas ha hecho una contribución importante a la realización de los objetivos comunes del desarrollo socioeconómico de la provincia. La vida material y espiritual del pueblo es estable y mejora gradualmente; Se continúa fortaleciendo la infraestructura; La educación y la atención sanitaria en las zonas de minorías étnicas han avanzado mucho; Los valores culturales nacionales continúan preservándose y promoviéndose; La labor de difusión y educación jurídica en las zonas de minorías étnicas y montañosas ha tenido cambios positivos; El sistema político está construido, consolidado y cada vez más desarrollado. Los pueblos de todos los grupos étnicos se unen, creen en el camino de la innovación, implementan bien las directrices y políticas del Partido, las leyes del Estado y aumentan la vigilancia contra todos los complots de sabotaje de fuerzas hostiles.

Delegados de la conferencia

En la actualidad, la tasa de pobreza en las minorías étnicas y en las zonas montañosas ha disminuido más de un 3% anual, alcanzando así el objetivo establecido. El ingreso medio per cápita alcanzó los 37.922 millones de VND/año. En toda la región existen 44 comunas que cumplen con los estándares NTM. La tasa de comunas con vías asfaltadas o de concreto hasta el centro comunal alcanzó el 96,2%; La tasa de pueblos con casas comunitarias es del 98,3%...

El Programa Nacional de Objetivos para el Desarrollo Socioeconómico de las Minorías Étnicas y las Zonas Montañosas está contribuyendo a mejorar la situación de las minorías étnicas y las zonas montañosas de la provincia. En consecuencia, se invierte constantemente en infraestructura de transporte, escuelas, puestos médicos, red eléctrica, agua potable..., se construyen, modernizan, reparan nuevas construcciones rurales cada vez más prósperas, solucionando las necesidades esenciales de la gente en materia de producción, negocios, comercio, estudio, atención sanitaria...

Especialmente contenidos de inversión y apoyo directamente relacionados con las personas como: Apoyo a suelo residencial, vivienda, reconversión laboral, agua doméstica centralizada/distribuida (Proyecto 1); desarrollo económico agrícola y forestal sostenible, producción de productos básicos según cadenas de valor, producción comunitaria... (Proyecto 3); Fomentar el conocimiento étnico, la formación profesional y el desarrollo de capacidades para la comunidad (Proyecto 5); Política de Igualdad de Género (Proyecto 8); La política de reducción del matrimonio infantil y del matrimonio incestuoso (Subproyecto 2, Proyecto 9) y la política de personas prestigiosas (Subproyecto 1, Proyecto 10) han producido resultados positivos, creando medios de vida, mejorando el conocimiento de la gente y su vida material y espiritual, contribuyendo significativamente a preservar y promover las bellas identidades culturales de las minorías étnicas.

El jefe del Comité Étnico Nghe An, Vi Van Son, responde algunas preguntas sobre la implementación del trabajo étnico y las políticas étnicas en la provincia.

A pesar de haber logrado muchos resultados importantes, la implementación del trabajo étnico y de las políticas étnicas en 2024 aún presenta muchas deficiencias y limitaciones. Es decir, economía regional. Las minorías étnicas y las zonas montañosas aún están subdesarrolladas e inestables ; La infraestructura socioeconómica aún es deficiente y débil y no satisface las necesidades de desarrollo ; La vida de las minorías étnicas y de las zonas montañosas aún enfrenta muchas dificultades; La tasa de hogares pobres y casi pobres sigue siendo alta. Aunque se han hecho avances en la reducción de la pobreza, ésta no es sostenible. Todavía persisten inseguridad, demandas judiciales, disputas de tierras, narcotráfico, etc., lo que plantea una potencial inestabilidad.

En la Conferencia se compartieron, intercambiaron y aclararon muchas opiniones sobre los resultados alcanzados en 2024, así como las direcciones y tareas a implementar en 2025.

El vicepresidente del Comité Popular Provincial de Nghe An, Bui Dinh Long, enfatizó el contenido importante del trabajo étnico y las políticas étnicas en 2025 y los años siguientes.

Al destacar los importantes resultados alcanzados en 2024, el vicepresidente del Comité Popular Provincial, Bui Dinh Long, dijo: Lo más obvio es el entusiasmo por implementar 10 proyectos del Programa Nacional de Objetivos sobre desarrollo socioeconómico en minorías étnicas y áreas montañosas para el período 2021 - 2025; La tasa de hogares pobres en zonas montañosas y de minorías étnicas que reciben apoyo para la vivienda está aumentando, lo que crea condiciones para que las personas se establezcan y estabilicen sus vidas. Gracias a la buena implementación de las políticas étnicas y del trabajo étnico, la apariencia de las zonas montañosas de la provincia ha tenido cambios positivos. La economía de toda la región ha crecido de forma continua a lo largo de los años (5,44% en 2023 y 7,79% en 2024). La vida de las minorías étnicas ha mejorado significativamente (el ingreso promedio en 2023 es de 40 millones de VND por persona; en 2024 es de 45 millones de VND por persona).

Señalar las limitaciones y dificultades en la tasa de desembolso de capital de carrera para implementar el Programa Nacional de Metas sobre desarrollo socioeconómico en minorías étnicas y zonas montañosas en el período 2021 - 2025, que aún es baja y lenta; El nivel de vida de una parte de la población todavía es bajo; La situación de salida de mano de obra sigue siendo preocupante..., sugirió el Vicepresidente: En 2025, continuar fortaleciendo el liderazgo del Partido sobre el trabajo étnico e implementar políticas étnicas para el período 2021 - 2025, con visión a 2030 en la provincia.

Al mismo tiempo, se considera que ésta es una tarea política extremadamente importante, estratégica y de largo plazo en el proceso de desarrollo de la provincia. Es necesario seguir priorizando la ordenación; Integrar recursos y programas para invertir y desarrollar infraestructura sincrónica, especialmente en transporte, energía, información y comunicación, servicios comerciales, salud, educación, agua potable, cultura y deportes, etc. para crear condiciones que promuevan el desarrollo socioeconómico y reducir la brecha entre regiones.

El jefe del Comité de Minorías Étnicas de la provincia de Nghe An, Vi Van Son, otorgó Certificados de Mérito a colectivos e individuos con logros sobresalientes en la implementación del trabajo étnico y políticas étnicas en 2024.

Mejorar la capacidad de dirección de los comités del Partido y de la gestión gubernamental; Innovar los métodos de funcionamiento de las organizaciones políticas y sociales en todos los niveles, centrándose en la innovación y reorganizando los métodos de producción para las personas en la dirección de incentivar el desarrollo de productos clave con fortalezas asociadas al programa “Una Comuna Un Producto – OCOP”. Realizar un buen trabajo de preservación y promoción de los valiosos valores tradicionales de los grupos étnicos en conjunción con el desarrollo de los servicios turísticos. Fortalecimiento de la gestión y uso eficiente de los recursos y la protección del medio ambiente.

En 2024, el Jefe del Comité Provincial de Minorías Étnicas otorgó certificados de mérito a 2 grupos y 13 personas por sus logros sobresalientes en la implementación del trabajo étnico y las políticas étnicas.

En esta ocasión, el Comité Étnico Provincial propuso otorgar la bandera de emulación del Gobierno y la bandera de emulación del Comité Popular Provincial; 1 individuo propuesto para la Medalla Laboral de tercera clase, 1 individuo propuesto para el Certificado de Mérito del Primer Ministro; 2 personas propuestas para recibir certificados de mérito del Ministro y Presidente del Comité de Minorías Étnicas; 1 Certificado de Mérito propuesto individualmente por el Presidente del Comité Popular Provincial.

El Comité Étnico resume el trabajo del partido y de la agencia en 2024

Fuente: https://baodantoc.vn/nghe-an-tong-ket-cong-tac-dan-toc-va-thuc-hien-chinh-sach-dan-toc-nam-2024-1735294796584.htm