Es necesario hacer un buen trabajo de gestión estatal de emulación y recompensas.

NDO - En la tarde del 15 de noviembre, el Comité del Partido de Ciudad Ho Chi Minh celebró una conferencia para resumir los 10 años de implementación de la Directiva No. 34-CT/TW del 7 de abril de 2014 del Politburó y la Directiva No. 25-CT/TU del 12 de agosto de 2014 del Comité Permanente del Comité del Partido de la Ciudad sobre continuar innovando, emulando y recompensando el trabajo.

Después de 10 años de implementar la Directiva No. 34-CT/TW del 7 de abril de 2014 del Buró Político y la Directiva No. 25-CT/TU del 12 de agosto de 2014 del Comité Permanente del Comité del Partido de la Ciudad sobre continuar innovando el trabajo de emulación y recompensa, el Comité del Partido de Ciudad Ho Chi Minh ha liderado y dirigido a los comités y autoridades del partido en todos los niveles para continuar organizando e implementando eficazmente la innovación en el trabajo de emulación y recompensa y ha alcanzado logros importantes en muchos campos.

Desde 2014 hasta la actualidad, los comités del Partido en todos los niveles, junto con el Gobierno, el Frente de la Patria y las organizaciones sociopolíticas de todos los niveles, han propuesto soluciones para potenciar el papel del trabajo de emulación; En particular, continuar fortaleciendo y mejorando la calidad, la estructura organizativa y el asesoramiento al personal en materia de emulación y recompensa del trabajo de la organización.

La ciudad ha lanzado contenidos de emulación a través de la emisión de la Directiva de Emulación "Determinación de implementar con éxito los objetivos de desarrollo socioeconómico" cada año y los contenidos de emulación están asociados con el tema anual de la ciudad sobre el desarrollo socioeconómico, asociado con el movimiento de emulación para construir el Partido y construir el gobierno con el lema de acción "Solidaridad, disciplina, innovación, creatividad, acción decidida, aspiración al desarrollo".

El presidente del Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh, Phan Van Mai, pronunció un discurso en la conferencia.

La ciudad recompensa a colectivos, individuos y trabajadores con logros destacados, contribuyendo directamente al estímulo oportuno y práctico y dando ejemplo a las masas.

Los movimientos de emulación patriótica siempre han recibido la atención y dirección oportunas del Comité del Partido de la Ciudad y del Consejo Popular, la participación de todo el sistema político y la participación activa de todo el pueblo, creando un espíritu de solidaridad, promoviendo la voluntad de autosuficiencia, autosuperación, atrevimiento para pensar, atrevimiento para hacer, dinamismo y creatividad de todos los niveles, sectores y cuadros, funcionarios y empleados públicos.

Ante los movimientos de emulación lanzados por el gobierno central, Ciudad Ho Chi Minh siempre responde con fuerza, participa con entusiasmo en ellos y ha obtenido resultados prácticos y alentadores.

Los movimientos de emulación patriótica de la ciudad se han desarrollado cada vez más en muchos campos y se han extendido entre todas las clases sociales. El contenido de la emulación es rico y las formas son vívidas, y han sido propagados y movilizados por un gran número de fuerzas para responder y participar.

Entrega de Certificados de Mérito del Comité Permanente del Comité Municipal del Partido a colectivos e individuos con logros sobresalientes en trabajos de emulación y recompensa.

Al hablar en la conferencia, el camarada Phan Van Mai, subsecretario del Comité Municipal del Partido, presidente del Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh, evaluó que la Directiva No. 34 sigue siendo válida hoy y necesita seguir siendo estudiada e implementada en el contexto actual de acuerdo con la situación de la ciudad, cada industria y cada localidad.

“Necesitamos hacer un buen trabajo de gestión estatal de la emulación y de las recompensas para evaluar adecuadamente, de modo que la emulación debe ser sustancial, efectiva, vinculada a la tarea de contribuir al desarrollo socioeconómico, contribuir a mejorar y elevar la calidad de vida de las personas; "Las recompensas deben entregarse a las personas adecuadas, al trabajo adecuado, con prontitud, con los procedimientos más simples posibles y debe crearse una atmósfera de difusión y competencia entre las unidades y localidades", enfatizó el camarada Phan Van Mai.

Entrega de Certificados de Mérito del Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh a colectivos e individuos con logros sobresalientes en el trabajo de emulación y recompensa.

El Presidente del Comité Popular de la Ciudad señaló que cada unidad y localidad necesita estudiar e implementar movimientos que creen una fuerte atracción y promuevan la creatividad para convertirse en una fuerte fuerza impulsora para ayudar a la ciudad a desarrollar avances en el futuro, con el objetivo inmediato de completar los objetivos de la Resolución del 11º Congreso del Partido de la Ciudad; creando así la premisa y la energía para iniciar un nuevo período.

En esta ocasión, la conferencia también elogió y entregó certificados de mérito del Comité Permanente del Comité Municipal del Partido y del Presidente del Comité Popular de la Ciudad a 77 colectivos y 25 individuos que tuvieron logros sobresalientes en la implementación de la Directiva No. 34 del 7 de abril de 2014 del Politburó y la Directiva No. 25 del 12 de agosto de 2014 del Comité Permanente del Comité Municipal del Partido.

Fuente: https://nhandan.vn/thanh-pho-ho-chi-minh-can-lam-tot-cong-toc-quan-ly-nha-nuoc-ve-thi-dua-khen-thuong-post845144.html