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HCMC: Menschen stehen wieder Schlange, um Arbeitslosenunterstützung zu beantragen

Báo Dân SinhBáo Dân Sinh25/11/2023

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(Leben der Menschen) – Da das Jahresende naht, haben viele Unternehmen in Ho-Chi-Minh-Stadt nur wenige oder gar keine Aufträge mehr und bauen deshalb weiterhin Arbeitskräfte ab, was zu einem Anstieg der Zahl der Arbeitslosenanträge führt.

Seit Mitte November 2023 haben Reporter beobachtet, dass sich an den Annahmestellen für TCTN-Anträge viele Menschen versammelten und in langen Schlangen aufstellten, um darauf zu warten, dass sie an der Reihe waren, ihre Anträge einzureichen.

Herr Nguyen Van Th betrachtet das Schild zur Eingabe von Informationen zum Bezug von Arbeitslosengeld in der Zweigstelle der Arbeitslosenversicherung (UI) im Bezirk 12. (30 Jahre, Bezirk 12) sagte, dass dies das erste Mal sei, dass er Arbeitslosengeld beantragt habe.

Herr Th. Er erzählte, dass er früher für eine Holzfirma im 12. Bezirk gearbeitet habe, die Firma aber seit Jahresbeginn keine Aufträge mehr habe und deshalb einen Arbeiter nach dem anderen entlassen müsse. Da das Unternehmen vor Kurzem nicht mehr betriebsfähig war, musste es vorübergehend schließen und Mitarbeiter entlassen, wodurch Herr Th seine Arbeit verlor.

Menschen unterziehen sich Verfahren, um TCTN zu erhalten.

Menschen unterziehen sich Verfahren, um TCTN zu erhalten.

In den letzten Monaten hat Herr Th. Auch dank Freunden, der Suche und Stellenempfehlungen gibt es gegen Ende des Jahres keine Neueinstellungen. Um Geld für die Deckung der Ausgaben zu haben, während er auf eine neue Arbeitsstelle wartet, hat Herr Th. Gehen Sie zur Beantragung von Arbeitslosengeld

Ähnlich wie bei Herrn Th. stehen auch in der Sozialversicherungsabteilung des Bezirks 12 Dutzende von Menschen in einer Schlange, um die Formalitäten für den Bezug von Arbeitslosengeld zu erledigen.

Ein Vertreter des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt erklärte gegenüber Reportern, dass in den ersten zehn Monaten des Jahres 2023 bei den zuständigen Stellen mehr als 128.400 Anträge auf Arbeitslosenunterstützung (ein Anstieg von 9,3 %) eingegangen seien, Bescheide über Arbeitslosenunterstützung für mehr als 125.700 Arbeitnehmer (ein Anstieg von 11,8 %) erlassen worden seien, 873 Bescheide zur Unterstützung der Berufsausbildung für Arbeitslose (ein Anstieg von 40 %) erlassen worden seien und mehr als 491.000 Arbeitnehmer aufgenommen worden seien, die sich zur Arbeitssuche gemeldet hätten.

Die Zahl der Anträge auf Arbeitslosenunterstützung steigt.

Die Zahl der Anträge auf Arbeitslosenunterstützung steigt.

Laut einem Vertreter des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt ist die Zahl der Menschen, die ihre Arbeit aufgeben, um Arbeitslosengeld zu beziehen, aus vielen Gründen gestiegen. Dazu gehören die Schwierigkeiten der Welt- und Binnenwirtschaft, die sich auf die Produktion und die Geschäftslage der Unternehmen auswirken, was dazu führt, dass Arbeitgeber Arbeitsverträge nach Ablauf des Vertrags nicht mehr unterzeichnen oder sich bereit erklären, den Vertrag vor Ablauf der Frist zu kündigen.

Um arbeitslose Arbeitnehmer zu unterstützen, wird das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales in den letzten Monaten des Jahres die Arbeitsvermittlung durch die Organisation von zehn Jobbörsen stärken, darunter eine Online-Börse, die 13 Provinzen im Mekong-Delta verbindet und am 24. November stattfindet.

Das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt organisiert regelmäßig Jobmessen, um Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt zusammenzubringen.

Das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt organisiert regelmäßig Jobmessen, um Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt zusammenzubringen.

Darüber hinaus ist eine enge Abstimmung mit den zuständigen Behörden und Organisationen erforderlich, um die Arbeits-, Beschäftigungs- und Arbeitsbeziehungssituation in den Unternehmen zu überwachen und zu erfassen, auftretende Vorfälle umgehend zu lösen und geeignete Maßnahmen zu ergreifen, um Arbeitskonflikte zu verhindern und zu minimieren und Streiks nicht zu lange andauern zu lassen.

Organisieren Sie gleichzeitig die Weiterbildung und Fortbildung der in den Unternehmen tätigen Mitarbeiter.

XUAN TRUONG


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