Vietnamesische Frauen: Von „Feuerhüterinnen“ zu „Schöpferinnen“

In der traditionellen vietnamesischen Gesellschaft gelten Frauen oft als Hüterinnen des Familienglücks, als hingebungsvolle Mütter und Ehefrauen, die sich um ihre Kinder kümmern und ein Zuhause aufbauen. Doch heute hat sich ihre Rolle erheblich erweitert. Frauen sind nicht mehr länger darauf beschränkt, sich um die Familie zu kümmern, sondern sind zu umfassenden Familienmanagerinnen geworden, die dazu beitragen, den Familienzusammenhalt zu stärken und traditionelle Werte zu pflegen. Der steigende Anteil der Frauen, die an wichtigen Entscheidungen der Familie beteiligt sind, die die Finanzen, die Ausbildung der Kinder und die Zukunftsorientierung betreffen, zeigt ihr großes Engagement beim Aufbau einer soliden Grundlage für die Familie.

Vietnamesische Frauen sind die Hüterinnen des Familienfeuers und leisten gleichzeitig in vielen Bereichen positive Beiträge zum Aufbau der Nation.

Es ist erwähnenswert, dass Frauen heute wissen, wie sie ihre Zeit einteilen und die Vorteile moderner Technologien nutzen können, um ihre Familie effektiv zu managen und gleichzeitig ihre persönliche Karriere voranzutreiben. Anwendungen wie Online-Bildung, Finanzmanagement und andere Tools zur Familienunterstützung haben Frauen dabei geholfen, sowohl die Rolle der Koordinatorin zu übernehmen, das Familienglück aufrechtzuerhalten als auch einen positiven Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Darüber hinaus sind die Ehemänner in vielen modernen Familien verständnisvoller geworden und teilen sich die Hausarbeit mit ihren Frauen. Dadurch haben die Frauen mehr Zeit, sich um sich selbst zu kümmern, sich weiterzuentwickeln und einen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Vietnamesische Frauen beschränken sich nicht nur auf die Rolle der Mutter und Ehefrau, sondern bekräftigen ihre wichtige Rolle in allen Lebensbereichen. In der Geschichte des Aufbaus und der Verteidigung des Landes sind die Bilder von Heldinnen wie Ba Trung, Ba Trieu ..., später Nguyen Thi Minh Khai, Vo Thi Sau, Nguyen Thi Dinh ... zu Symbolen des Mutes und der Widerstandsfähigkeit vietnamesischer Frauen geworden. Sie leisteten nicht nur einen Beitrag zum Kampf um die nationale Befreiung, sondern waren auch Pioniere beim Aufbau und der Wahrung des Friedens.

Viele Frauen sind beim Militär, in den Streitkräften und bei Friedenstruppen tätig.

In der heutigen Zeit haben vietnamesische Frauen dank der Aufmerksamkeit und Förderung durch Partei und Staat ihre Rolle und Stellung in der Gesellschaft zunehmend gestärkt. Im politischen Bereich erreichte der Anteil weiblicher Abgeordneter in der 15. Nationalversammlung 30,26 % – mehr als der weltweite und regionale Durchschnitt. Damit belegt sie den ersten Platz im Interparlamentarischen Unionsrat des Verbands Südostasiatischer Nationen. Die Präsenz von Frauen in Führungspositionen trägt nicht nur zur Förderung der Gleichstellungspolitik und zum Schutz der Rechte von Frauen und Kindern bei, sondern trifft auch wichtige Entscheidungen für die nachhaltige Entwicklung des Landes. Im wirtschaftlichen Bereich haben es viele Frauen zu erfolgreichen Führungspersönlichkeiten gebracht und sich auf dem inländischen und ausländischen Markt einen Namen gemacht. Laut dem 2020 veröffentlichten Mastercard Index of Women Entrepreneurs (MIWE) besitzen Frauen in Vietnam 26,5 % aller Unternehmen, ein relativ hoher Anteil im Vergleich zu Ländern in der Region wie Thailand (23 %), Indonesien (21 %) und Singapur (24 %). Nach Angaben des Ministeriums für Planung und Investitionen wird die Zahl der Unternehmen in Frauenhand im Zeitraum 2012 bis 2022 kontinuierlich um mindestens 2 % pro Jahr steigen und damit über der durchschnittlichen Wachstumsrate des Unternehmenssektors liegen. Vietnam ist derzeit einer der Märkte mit dem effektivsten Frauen-Business-Netzwerk in ASEAN.

Immer mehr Frauen beteiligen sich an der Geschäftswelt. Viele von ihnen sind zu erfolgreichen Führungskräften geworden und haben sich auf dem inländischen und ausländischen Markt einen Namen gemacht.

Kürzlich hat das amerikanische Magazin Fortune die Liste der „mächtigsten Frauen Asiens im Jahr 2024“ veröffentlicht, die 100 führende Frauen aus vielen verschiedenen Bereichen wie Finanzen, Energie, Transport, Lebensmittel und Getränke sowie Hoteldienstleistungen umfasst, darunter auch drei vietnamesische Geschäftsfrauen, darunter: Vorstandsvorsitzende von VietJet Air Nguyen Thi Phuong Thao auf Platz 66, Generaldirektor der Sacombank Nguyen Duc Thach Diem auf Platz 71 und Generaldirektor von Vinamilk Mai Kieu Lien auf Platz 75. Laut dem Fortune-Magazin werden in der Rangliste der 100 mächtigsten Frauen Asiens Frauen gewürdigt, die den Begriff der Führung neu definieren, indem sie Unternehmen umgestalten, das Gesicht von Branchen verändern und Wachstum, Innovation und Qualität in der Wirtschaft vorantreiben und gleichzeitig die nächste Generation von Führungskräften inspirieren. Erfolgreiche Geschäftsfrauen haben die jüngere Generation, insbesondere Frauen, dazu inspiriert, sich in der wettbewerbsorientierten Geschäftswelt hervorzutun. Darüber hinaus hat die zunehmende Beteiligung von Frauen in Berufen, die früher als „Männerdomänen“ galten, wie etwa im Ingenieurwesen, in der Technologie und im oberen Management, zu einer Veränderung traditioneller gesellschaftlicher Wahrnehmungen geführt. Der Aufstieg von Frauen in diese Positionen ist nicht nur das Ergebnis individueller Anstrengungen, sondern auch ein Beweis für ihr grenzenloses Potenzial.

Vietnamesische Frauen leisten große Beiträge in den Bereichen Gesundheit und Bildung.

Vietnamesische Frauen leisten auch große Beiträge in den Bereichen Gesundheit und Bildung, zwei Bereichen, die beim Aufbau und der Entwicklung der Gesellschaft eine wichtige Rolle spielen. In der Medizin haben viele Ärztinnen, Krankenschwestern und Wissenschaftlerinnen bedeutende Beiträge zur Entwicklung von Gesundheitsmethoden geleistet und so das Leben von Millionen von Menschen geschützt. Insbesondere im Kontext der COVID-19-Pandemie ist das Bild widerstandsfähiger und mutiger Ärztinnen und Krankenschwestern zu einem Symbol für Mitgefühl und Verantwortung gegenüber der Gemeinschaft geworden. Auch im Bildungsbereich sind Frauen Pionierinnen bei der Ausbildung und Entwicklung zukünftiger Generationen. Viele Lehrerinnen und Dozentinnen vermitteln nicht nur Wissen, sondern inspirieren auch und fördern so die intellektuelle und moralische Entwicklung der Schülerinnen und Schüler. Nach Angaben des Ministeriums für Bildung und Ausbildung stellen Frauen den Großteil des Lehrpersonals in Vietnam und ihr Beitrag zur Verbesserung der Qualität des nationalen Bildungswesens ist unbestreitbar. Die Leistungen der Frauen in allen Bereichen tragen nicht nur zu einer Verbesserung ihres Status bei, sondern leisten auch einen wesentlichen Beitrag zur Gesamtentwicklung des Landes.

Damit Frauen ihre Rolle in Familie und Gesellschaft gut erfüllen können, benötigen sie neben ihren eigenen Bemühungen auch die Fürsorge und Unterstützung der Partei, des Staates und der gesamten Gesellschaft. Die Politik von Partei und Staat respektiert stets die Rolle der Frauen und führt gleichzeitig viele Maßnahmen und Programme ein, um günstige Bedingungen für Frauen zu schaffen, damit diese ihr Potenzial voll ausschöpfen können. In den vergangenen Jahrzehnten wurden zahlreiche nationale Richtlinien zur Gleichstellung der Geschlechter erlassen und wirksam umgesetzt. Das Gesetz zur Gleichstellung der Geschlechter (2006) ist ein wichtiger Meilenstein bei der Stärkung der Rechte und Pflichten der Frauen und schafft Bedingungen für ihre gleichberechtigte Teilhabe an allen Lebensbereichen. Insbesondere wurden in der Nationalen Strategie zur Gleichstellung der Geschlechter für den Zeitraum 2021–2030 konkrete Ziele festgelegt, um den Anteil der Frauen an der wirtschaftlichen, politischen und sozialen Teilhabe zu erhöhen und so eine umfassende und gleichberechtigte Beteiligung der Frauen an nationalen strategischen Entscheidungen sicherzustellen.

Viele Frauen haben sich in vielen Bereichen durchgesetzt.

Dieses Anliegen beschränkt sich nicht nur auf die politische Ebene, sondern wird auch in Förderprogrammen zur sozioökonomischen Entwicklung speziell für Frauen konkretisiert. Organisationen wie die Vietnam Women's Union und der Women's Support Fund führen zahlreiche Aktivitäten durch, von der finanziellen Unterstützung von Frauen bei der Unternehmensgründung über die Bereitstellung von Berufsbildungsprogrammen bis hin zur Erleichterung des Zugangs von Frauen zu Entwicklungsressourcen, insbesondere in abgelegenen Gebieten. Statistiken zufolge haben Programme zur finanziellen Unterstützung Tausenden von Frauen geholfen, der Armut zu entkommen, wirtschaftlich erfolgreich zu sein und wohlhabende Familien aufzubauen. Darüber hinaus achten Partei und Staat stets auf den Schutz der Frauenrechte, insbesondere im Kampf gegen häusliche Gewalt, sexuelle Belästigung und andere Formen der Diskriminierung. Propagandakampagnen sowie psychologische und rechtliche Unterstützungsprogramme für Frauen wurden in großem Umfang durchgeführt. Ein typisches Beispiel ist das Programm „Beseitigung der Gewalt gegen Frauen und Kinder in Vietnam für den Zeitraum 2021–2025“, das Vietnam in Abstimmung mit internationalen Organisationen umsetzt. Das Programm hat das gesellschaftliche Bewusstsein für Frauenrechte geschärft und gleichzeitig praktische Unterstützungsmechanismen zum Schutz von Frauen vor Gewalt und Missbrauch geschaffen.

Auch der Ausbau frauenspezifischer medizinischer und gesundheitlicher Angebote wird gefördert. Programme zur reproduktiven Gesundheitsfürsorge und Ernährungsunterstützung für Mütter und Kinder haben die Lebensqualität von Frauen, insbesondere in ländlichen und bergigen Regionen, deutlich verbessert. Die Weltgesundheitsorganisation (WHO) hat Vietnam als eines der Länder anerkannt, in denen in der Gesundheitsversorgung von Frauen und Kindern rasche Fortschritte erzielt wurden. Die Mütter- und Kindersterblichkeitsraten sind in den letzten zwei Jahrzehnten deutlich zurückgegangen. Neben Entwicklungspolitiken und -programmen wird auch die gesellschaftliche Aufmerksamkeit für Frauen zunehmend verstärkt. Veränderungen in der gesellschaftlichen Sichtweise auf die Rolle der Frau – von der traditionellen „Feuerhüterin“ in der Familie hin zur herausragenden Führungspersönlichkeit im Berufsleben – haben Frauen die Möglichkeit gegeben, sich weiterzuentwickeln und ihre Position zu behaupten. Die Ermutigung und Unterstützung der Gemeinschaft für Frauen hat ein günstiges Umfeld für die weitere Entwicklung ihrer Fähigkeiten und Kreativität geschaffen.

Die Vietnam Women's Union organisierte im Jahr 2024 die Vietnam Women's Awards Ceremony und das nationale Finale des Wettbewerbs „Women's Creative Startup and Green Transformation“.

Die umfassende Aufmerksamkeit der Partei, des Staates und der Gesellschaft hat nicht nur die persönliche Entwicklung der vietnamesischen Frauen gefördert, sondern auch dazu beigetragen, die Position des Landes im Kontext der Globalisierung zu stärken. Frauen sind nicht nur Nutznießerinnen politischer Maßnahmen, sondern auch Gestalterinnen, die zum Aufbau und zur Entwicklung einer zunehmend nachhaltigen Gesellschaft beitragen. Es lässt sich jedoch nicht leugnen, dass Frauen noch immer mit zahlreichen Herausforderungen konfrontiert sind, insbesondere im Hinblick auf die Gleichstellung der Geschlechter. In manchen Bereichen haben Frauen noch immer nicht die gleichen Chancen und Rechte wie Männer. Auch der Druck, der durch die Doppelrolle in Beruf und Familie entsteht, stellt für viele Frauen eine große Hürde dar, da sie Schwierigkeiten haben, Beruf und Familie in Einklang zu bringen. Darüber hinaus stellen negative Aspekte der Gesellschaft wie häusliche Gewalt, Prostitution, Frauen- und Kinderhandel … große Schwierigkeiten und Herausforderungen für Frauen und die Arbeit von Frauen dar. In der Resolution des 13. Nationalen Parteitags heißt es: „Förderung der Tradition, des Potenzials, der Stärken und des Erfolgsgeistes und der Ambitionen von Frauen aller Klassen. Aufbau vietnamesischer Frauen der neuen Ära …“. In der kommenden Zeit wird sich Vietnam auf die wirksame Umsetzung der Nationalen Strategie zur Gleichstellung der Geschlechter für den Zeitraum 2021–2030 konzentrieren. Nationale Zielprogramme im Zusammenhang mit der Arbeit von Frauen und der Gleichstellung der Geschlechter; Das System der Politik und Gesetze zur Gleichstellung der Geschlechter sowie zur Prävention und Bekämpfung geschlechtsspezifischer Gewalt weiter zu erforschen und zu verbessern; Der Planung weiblicher Führungskräfte und Manager auf allen Ebenen mehr Aufmerksamkeit schenken; Schaffen Sie gleichzeitig ein Umfeld und Bedingungen, um die Rolle weiblicher Intellektueller zu fördern …

Die erste Nguyen Thi Dinh-Preisverleihung.

Bei der ersten Nguyen Thi Dinh-Preisverleihung und Ehrung der vorbildlichen Vorsitzenden der landesweiten Bezirksfrauenunion im Jahr 2024 bekräftigte Do Van Chien, Mitglied des Politbüros, Sekretär des Zentralkomitees der Partei und Vorsitzender des Zentralkomitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front, dass Frauen zu allen Zeiten wertvolle Beiträge zur Sache des nationalen Befreiungskampfes, des nationalen Aufbaus und der nationalen Verteidigung geleistet haben. Der Vorsitzende des Zentralkomitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front schlug vor, dass der Verband in der kommenden Zeit auf allen Ebenen weiterhin die für jede Verbandsorganisation geeigneten praktischen Aktionsprogramme überprüfen und ergänzen, die Aktivitäten des Verbands an der Basis inhaltlich verbessern und sich nach Kräften bemühen sollte, die Ziele und Aufgaben jedes Quartals, jedes Jahres und der gesamten Amtszeit hervorragend zu erfüllen. Gleichzeitig sollen die Qualifikationen und Fähigkeiten der Funktionäre der Frauenunion auf allen Ebenen für die Massenmobilisierungsarbeit proaktiv geschult, gefördert und verbessert werden, insbesondere die Fähigkeit, mit in der Praxis auftretenden Situationen umzugehen; Wir wollen Frauen im ganzen Land ansprechen, um das Bild der vietnamesischen Frau in der neuen Ära aufzubauen und zu verbreiten: „Intellektuell, moralisch, gesund, verantwortlich für sich selbst, ihre Familien, ihre Gemeinschaften und ihr Land.“ Durch ihre gute Leistung – von der Rolle der „Feuerhüterin“ in der Familie bis hin zu Führungspositionen in der Gesellschaft – haben vietnamesische Frauen ihre Fähigkeiten in allen Bereichen unter Beweis gestellt. Die Errungenschaften der Frauen von heute sind untrennbar mit der Aufmerksamkeit und Förderung durch Partei, Staat und Gesellschaft verbunden. Mit dieser Kameradschaft und Unterstützung werden vietnamesische Frauen weiterhin größere Erfolge erzielen, sich ständig weiterentwickeln und sich auf dem Weg zum Aufbau eines gerechten und wohlhabenden Landes behaupten.