(Dan Tri) – Für Sozialversicherungspflichtige entspricht die niedrigste Rentenhöhe dem Grundgehalt. Mit dem aktuellen Grundgehalt von 2,34 Millionen VND/Monat erreichen viele Menschen die Mindestrente.
Aktuell niedrigste Rente
Vor dem 1. Juli 2025 wird die Berechnungsmethode für die monatliche Rente von Arbeitnehmern, die der obligatorischen Sozialversicherung (SI) unterliegen, gemäß den Bestimmungen von Artikel 56 des Sozialversicherungsgesetzes von 2014 angewendet. Demnach entspricht die niedrigste monatliche Rente dem Grundgehalt.
Gemäß dem Dekret 73/2024/ND-CP der Regierung beträgt das Grundgehalt ab dem 1. Juli 2024 2.340.000 VND/Monat. Im Vergleich zur Regelung einer Mindestrente in Höhe des Grundgehalts wird die Mindestrente für sozialversicherungspflichtig Beschäftigte von nun an ebenfalls auf 2.340.000 VND festgelegt.
Derzeit entspricht die niedrigste Monatsrente dem Grundgehalt (Illustration: Pham Nguyen).
Diese Regelung gilt nicht für die in Punkt i Satz 1 Artikel 2 (Teilzeitbeschäftigte in Gemeinden, Bezirken und Städten) und Satz 3 Artikel 54 (weibliche Arbeitnehmerinnen, die in voll- oder teilzeitbeschäftigten Gemeinden, Bezirken und Städten, die an der Sozialversicherung teilnehmen, tätig sind, wenn sie mit 15 bis weniger als 20 Sozialversicherungsjahren in den Ruhestand treten und das 55. Lebensjahr vollendet haben) genannten Fälle.
Darüber hinaus wird diese Regelung bei der Berechnung der Renten für Arbeitnehmer zum Zeitpunkt des Ausscheidens aus dem Berufsleben angewendet. Daher gibt es in der Realität immer noch viele Menschen, die eine Rente erhalten, die unter dem Grundgehalt liegt.
Ein Beispiel hierfür ist der Fall von Frau Le Thi Tu, Jahrgang 1961, die am 1. Januar 2018 nach 20-jähriger Sozialversicherungspflicht in den Ruhestand ging.
Zum Zeitpunkt ihrer Pensionierung erhielt Frau Tu eine Rente von 1.300.000 VND. Bis Juli 2024 wird Frau Tus Rente nach zahlreichen Anpassungen 2.070.000 VND/Monat betragen und damit weniger als das derzeitige Grundgehalt (2.340.000 VND/Monat).
Laut der vietnamesischen Sozialversicherung wurde Frau Tus Rente am 25. Januar 2018 mit einer monatlichen Gesamtrente von 1.300.000 VND abgerechnet.
Dabei beträgt die tatsächliche Rente, die gemäß dem Sozialversicherungszahlungsverfahren von Frau Tu berechnet wurde, 748.266 VND. Danach wurde ihre Rente gemäß der Rentenanpassungsrichtlinie für Arbeitnehmerinnen, deren Rentenbezug im Zeitraum 2018–2021 begann und deren Sozialversicherungsbeitragsdauer zwischen 20 und 29 Jahren und 6 Monaten lag, um 7,27 % erhöht. Die angepasste Rente beträgt 802.665 VND/Monat.
Da das oben genannte Gehalt derzeit unter dem Grundgehalt liegt, erhält Frau Tu eine zusätzliche Entschädigung von 497.335 VND/Monat, um sicherzustellen, dass ihr tatsächliches Gehalt gemäß den Bestimmungen von Absatz 5, Artikel 56 des Sozialversicherungsgesetzes 2014 dem Grundgehalt entspricht.
Somit wurde mit dem Eintritt von Frau Tu in den Ruhestand die niedrigste Rentenregelung umgesetzt. Danach wurde ihre Rente lediglich entsprechend der Entscheidung der Regierung erhöht.
Konkret erfolgte die jüngste Anpassung gemäß Dekret Nr. 75/2024/ND-CP; ihre Rente wird ab Juli 2024 um 15 % erhöht.
Die Rente von Frau Tu für Juni 2024 beträgt 1.800.000 VND/Monat. Bis Juli 2024 wird ihre Rente im Vergleich zum Juni 2024 um 15 % erhöht, was 2.070.000 VND/Monat entspricht.
Niedrigste Rente ab 1.7.2025
Ab dem 1. Juli 2025 tritt das Sozialversicherungsgesetz 2024 offiziell in Kraft und ersetzt das Sozialversicherungsgesetz 2014. Daher wird die monatliche Rente von Rentnern ab diesem Datum gemäß den Bestimmungen von Artikel 66 des Sozialversicherungsgesetzes 2024 berechnet.
Die wesentliche Änderung in der Rentenberechnungsmethode nach Artikel 66 des Sozialversicherungsgesetzes 2024 besteht darin, dass es keine Regelung zur niedrigsten monatlichen Rentenhöhe mehr gibt.
Gemäß Klausel 11, Artikel 141 des Sozialversicherungsgesetzes von 2024 besteht der Anspruch auf die niedrigste Monatsrente nur für 7 Arbeitnehmergruppen, die vor dem 1. Juli 2025 sozialversichert waren.
Die niedrigste Monatsrente errechnet sich nicht mehr aus dem Grundgehalt, sondern aus der Bezugshöhe.
Voraussetzung für die Gewährung einer Entschädigung zur Erreichung der niedrigsten monatlichen Rente in Höhe des Referenzgehalts für die oben genannten sieben Arbeitnehmergruppen (falls die tatsächliche Rente zum Zeitpunkt des Renteneintritts unter dem Referenzgehalt liegt) ist, dass sie mindestens 20 Jahre lang Beiträge zur obligatorischen Sozialversicherung geleistet haben.
Die Referenzhöhe ist in Artikel 7 des Sozialversicherungsgesetzes 2024 festgelegt. Demnach ist die Referenzhöhe der von der Regierung festgelegte Geldbetrag zur Berechnung der Beitragshöhe und der Leistungshöhe einiger Sozialversicherungssysteme.
Gemäß Klausel 13, Artikel 141 des Sozialversicherungsgesetzes von 2024 entspricht die Referenzhöhe dem Grundgehalt, wenn das Grundgehalt nicht abgeschafft wurde. Zum Zeitpunkt der Abschaffung des Grundgehalts darf die Referenzhöhe nicht niedriger sein als dieses Grundgehalt.
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Quelle: https://dantri.com.vn/an-sinh/nguoi-luong-huu-thap-duoc-bu-lon-de-dat-muc-toi-thieu-nam-2025-20241216154110984.htm
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