Workshop zu Lösungen zur Umsetzung und Förderung der digitalen Transformation und regelmäßiges Treffen zur Auswertung der Ergebnisse der Aktivitäten zur digitalen Transformation, Projekt 06 im dritten Quartal 2024.
Organisieren Sie zahlreiche Aktivitäten, um die digitale Transformation voranzutreiben und zu begleiten
Premierminister Pham Minh Chinh formulierte das Thema der digitalen Transformation im Jahr 2024 klar wie folgt: Entwicklung einer digitalen Wirtschaft mit vier Säulen: IT-Branche, Digitalisierung der Wirtschaftssektoren, digitale Governance, digitale Daten – wichtige treibende Kraft für eine schnelle und nachhaltige sozioökonomische Entwicklung. Daher haben das Volkskomitee der Provinz Quang Binh und der Lenkungsausschuss der Provinz für digitale Transformation alle Abteilungen, Zweigstellen, Sektoren und Kommunen angewiesen, eng mit der Presse und den Medienagenturen zusammenzuarbeiten, um das Bewusstsein zu schärfen und in der Gesellschaft und im gesamten politischen System einen Konsens über die digitale Wirtschaftsentwicklung zu erzielen.
Alle Dokumente, Programme und Pläne der Provinz betonen die Aufgaben der Behörden, Einheiten und Ortschaften bei der Verbreitung und Umsetzung dieser Politik. Ziel ist es, zunächst einen Wandel im Denken und Bewusstsein der Kader, Beamten und öffentlichen Angestellten hinsichtlich der Entwicklung digitaler Infrastrukturen, digitaler Daten und digitaler Humanressourcen herbeizuführen, um eine umfassende digitale Transformation in der Provinz voranzutreiben. Das ganze Jahr über haben sich die Behörden und Abteilungen in Quang Binh auf Propagandainhalte zur digitalen Transformation konzentriert und diese umgesetzt. Sie tragen dazu bei, das Bewusstsein und die Verantwortung für die digitale Transformation auf allen Ebenen zu stärken und gleichzeitig die Bevölkerung vor Ort an grundlegende digitale Fähigkeiten heranzuführen und ihnen diese beizubringen.
Die Politiker der Provinz Quang Binh haben zahlreiche Aktivitäten ins Leben gerufen, um die digitale Transformation zu fördern und zu begleiten. Zuletzt organisierte das Lenkungskomitee der Provinz für digitale Transformation im Rahmen einer Reihe von Veranstaltungen anlässlich des Nationalen Tages der digitalen Transformation und des Tages der digitalen Transformation 2024 der Provinz Quang Binh am 9. Oktober einen Workshop zum Thema „Einige Lösungen für die Anwendung künstlicher Intelligenz (KI) bei der digitalen Transformation und in Smart Cities“. Am 4. Oktober organisierte das Ministerium für Information und Kommunikation einen Workshop zum Thema „Popularisierung der digitalen Infrastruktur, Verbesserung digitaler Anwendungen zur Förderung der digitalen Transformation in der Provinz Quang Binh“ und am 10. Oktober eine Schulungskonferenz zum Thema „Anwendung von KI in der Verwaltungsarbeit“. Das Volkskomitee der Stadt Dong Hoi hielt am 4. Oktober außerdem eine Konferenz zum Thema digitale Transformation, wirtschaftliche Entwicklung und digitale Gesellschaft ab.
Darüber hinaus veranstalteten verschiedene Abteilungen, Zweigstellen, Sektoren und Kommunen am 1. Oktober im Servicezentrum für öffentliche Verwaltung der Provinz, der Abteilung, die die Ergebnisse von Verwaltungsverfahren entgegennimmt und zurücksendet, und in der Zentrale einen „Online-Tag des öffentlichen Dienstes“. Vom 1. bis 10. Oktober 2024 starteten Community Digital Technology Teams in der gesamten Provinz die Kampagne „in jede Gasse gehen, an jede Tür klopfen und allen Menschen bei der Nutzung von Diensten und Anwendungen zur Entwicklung der digitalen Wirtschaft anleiten“.
Fokus auf die Entwicklung digitaler Human Resources
Da die Humanressourcen eine wichtige Rolle bei der erfolgreichen Umsetzung des Informations- und Kommunikationsministeriums von Quang Binh spielen, hat die Provinz Quang Binh der Entwicklung digitaler Humanressourcen große Aufmerksamkeit gewidmet. Derzeit haben alle Abteilungen, Zweigstellen und Sektoren der Provinz den Lenkungsausschuss für die digitale Transformation eingerichtet und vervollständigt. 100 % der Volkskomitees der Bezirke und Gemeinden haben außerdem Lenkungsausschüsse für die digitale Transformation eingerichtet. Derzeit gibt es in der Provinz 1.113/1.123 gemeindeweite Digitaltechnologieteams auf Dorfebene mit 4.561 Mitgliedern. Darüber hinaus hat die Provinz die Einrichtung sämtlicher Arbeitsgruppen zur Umsetzung der digitalen Transformation abgeschlossen, darunter eine Gruppe auf Provinzebene, acht Gruppen auf Bezirksebene, 151 Gruppen auf Gemeindeebene und 1.123 Gruppen auf Dorfebene.
Das Ministerium für Information und Kommunikation fungiert weiterhin als Beratungsgremium für die digitale Transformation und als Facheinheit für Informationstechnologie und Informationssicherheit des Volkskomitees der Provinz. Auch die Bezirksämter für Kultur und Information verbessern sukzessive ihre Kapazitäten, vor Ort zu Informationstechnologien und der digitalen Transformation zu beraten. Auf Provinzebene verfügen fünf staatliche Behörden über spezialisierte IT-Abteilungen. In allen Provinzabteilungen, Zweigstellen und Volkskomitees auf Bezirks- und Gemeindeebene sind Voll- oder Teilzeitmitarbeiter für die digitale Transformation zuständig. 100 % der Kader, Beamten und öffentlichen Angestellten der staatlichen Verwaltungsbehörden haben an IT-Schulungen oder einer Schulung zur Anwendung grundlegender Informationstechnologien teilgenommen.
Im Jahr 2024 organisierte das Ministerium für Information und Kommunikation zwei Schulungen zur digitalen Transformation auf der Moocs-Online-Plattform, an denen 2.097 Kader, Beamte und öffentliche Angestellte auf drei Ebenen teilnahmen: Provinz, Bezirk und Gemeinde sowie 664 Mitglieder des Community Digital Technology Teams auf Dorfebene. Darüber hinaus organisierte das Ministerium für fast 250 Beamte, Staatsbedienstete und Reporter Schulungen im Umgang mit Software zur Verwaltung von Kontaktaktivitäten und Bereitstellung von Informationen für die Presse. Mehr als 80 Führungskräfte und Büroangestellte aus 21 Provinzabteilungen, Zweigstellen und Sektoren sowie acht Volkskomitees auf Bezirksebene nahmen an einer Schulung zur Anwendung künstlicher Intelligenz (KI) zur Unterstützung der Verwaltungsarbeit teil.
Das Innenministerium organisierte einen Schulungskurs zum Erstellen elektronischer Aufzeichnungen und zum Einreichen von Aufzeichnungen an das Dokumentenverwaltungssystem der Provinz, an dem 128 Provinz- und Bezirksbeamte, Staatsbedienstete und Angestellte des öffentlichen Dienstes teilnahmen. Das Ministerium für Bildung und Ausbildung organisierte in Abstimmung mit der Staatsbank Vietnams, Zweigstelle Quang Binh, einen Workshop zur Förderung des bargeldlosen Bezahlens an Bildungseinrichtungen in der Region. Darüber hinaus organisierte das Ministerium eine Schulungskonferenz zur digitalen Transformation für fast 120 Beamte, Staatsbedienstete und öffentliche Angestellte im Bildungs- und Ausbildungssektor. Die Volkskomitees der Städte Dong Hoi und Ba Don sowie des Bezirks Minh Hoa organisierten außerdem Schulungskonferenzen zum Thema digitale Transformation und Fähigkeiten zur Nutzung des digitalen Regierungssystems für Beamte, Staatsbedienstete und öffentliche Angestellte auf Bezirks- und Gemeindeebene.
Bisher hat die gesamte Provinz Schulungen, Förderung und Coaching zum Thema digitale Transformation und digitale Kompetenzen für insgesamt 7.301 Kader, Beamte und öffentliche Angestellte auf drei Ebenen organisiert: Provinz, Bezirk und Gemeinde. 18.350 Beamte in den Bereichen Gesundheit, Bildung und Ausbildung; und 4.561 Mitglieder des Community Digital Technology Teams auf Dorfebene.
Viele Ziele der digitalen Transformation wurden erreicht und übertrafen den Plan.
Die Provinzpolizei von Quang Binh stellt Anweisungen zur Aktivierung elektronischer Identifikationskonten und zur Installation der VNeID-Anwendung an der Ethnic Boarding High School der Provinz zur Verfügung.
Der Anteil der Bevölkerung ab 15 Jahren mit elektronischen Identifikationskonten erreichte 74,3 % und übertraf damit das geplante Ziel von 60 %. Insbesondere der Anteil der Zahlungsverkehrskonten bei Banken oder anderen autorisierten Organisationen im Verhältnis zur Bevölkerung ab 15 Jahren erreichte 109,5 % und übertraf damit das geplante Ziel von 90 %.
Andere Indikatoren wie der Anteil der Erwachsenen mit elektronischen Gesundheitsakten und der Anteil der Bildungseinrichtungen, die Plattformen zur Unterstützung von Fernunterricht und -lernen eingesetzt haben und Lehr- und Lernressourcen gemeinsam nutzen können, entsprachen allesamt dem Plan.
Im Jahr 2025 wird Quang Binh seine Propagandaarbeit weiter vorantreiben und alle Ebenen, Sektoren, Kader, Beamten, öffentlichen Angestellten, die Geschäftswelt und die Bevölkerung für die Notwendigkeit der digitalen Transformation sensibilisieren. Übertragen Sie dem Leiter die Verantwortung für die Ergebnisse und die Wirksamkeit der digitalen Transformation in der ihm/ihr unterstellten Agentur, Einheit, dem Feld und dem Bereich; Betrachten Sie die Umsetzung der digitalen Transformation als eines der Kriterien zur Bewertung der Leistung einer Führungskraft.
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Quelle: https://mic.gov.vn/quang-binh-nang-cao-nhan-thuc-de-thuc-day-chuyen-doi-so-toan-dien-197241113132210998.htm
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