Kennen Sie Ihren Wert
Bevor Sie mit der Gehaltsverhandlung beginnen, ist es wichtig, dass Sie Ihren eigenen Wert kennen. Hierzu gehört die Beurteilung Ihrer Fähigkeiten, Erfahrungen und Ihres Beitrags zum Unternehmen.
Scheuen Sie sich nicht, Ihren Wert und Ihren Beitrag für das Unternehmen in einem eindrucksvollen Lebenslauf zum Ausdruck zu bringen.
Was Sie im Vorstellungsgespräch zeigen, ist neben dem ersten Eindruck Ihres Lebenslaufs auch die Grundlage für die Verhandlung eines angemessenen Gehalts.
Informieren Sie sich vor dem Vorstellungsgespräch gründlich über das Durchschnittsgehalt der Stelle.
Ein weiterer wichtiger Schritt im Verhandlungsprozess besteht darin, den Markt zu untersuchen, um das Durchschnittsgehalt in Ihrer Branche zu ermitteln. Sie müssen wissen, wie hoch das Durchschnittsgehalt für ähnliche Jobs in Ihrer Region ist.
Dadurch können Sie sich nicht nur besser auf Gehaltsverhandlungen vorbereiten, sondern fühlen sich auch sicherer, wenn Sie mit Ihrem Arbeitgeber über das Gehalt sprechen. So vermeiden Sie das Gefühl, unterbezahlt zu sein oder aufgrund fehlender Informationen ausgenutzt zu werden. Gleichzeitig haben Sie die Basis, um Ihren Gehaltswunsch arbeitsmarktgerecht festzulegen.
Um die marktüblichen Gehälter zu recherchieren, können Sie Websites zur Jobsuche wie JobsGO zu Rate ziehen. Darüber hinaus können Sie auch Ihre Freunde oder Branchenexperten zum Grundgehalt in der Branche befragen. Welches Gehalt erwarten sie für Ihre neue Stelle mit Ihren Fähigkeiten?
Bedenken Sie, dass die Durchschnittsgehälter nur als Referenz dienen. Es kann je nach vielen Faktoren wie Erfahrung, Fähigkeiten, beruflicher Position, Art des Unternehmens usw. variieren.
Zeigen Sie bei Verhandlungen professionelles Selbstvertrauen
Sie müssen verstehen, dass für den Erfolg bei Verhandlungen eine selbstbewusste und professionelle Haltung äußerst wichtig ist. Dadurch hinterlassen Sie nicht nur einen positiven Eindruck bei Ihrem Partner, sondern erhöhen auch Ihre Chancen, die gewünschten Ergebnisse zu erzielen.
Eine selbstbewusste und professionelle Haltung zeigen Sie, indem Sie klar und sicher sprechen, den Blickkontakt wahren und stets höflich sind. Durch die Anwendung dieser Elemente können Sie in jeder Verhandlung eine professionelle Haltung zeigen. Dadurch erhöhen Sie Ihre Chancen, Ihre Ziele zu erreichen und Ihre Glaubwürdigkeit aufzubauen.
warte geduldig
Nach dem Gespräch notiert der Arbeitgeber Ihre Anforderungen und Wünsche. Sie benötigen Zeit für Gespräche, bevor sie eine offizielle Entscheidung über Ihre Einstellung und das vorgeschlagene Gehalt treffen können. Gleichzeitig müssen sie auch andere Faktoren wie Budget und Organisationsstruktur berücksichtigen, bevor sie einen konkreten Vorschlag machen. Dieser Vorgang kann einige Tage, sogar eine Woche dauern.
Indem Sie Ihrem Partner Zeit geben, verschiedene Faktoren zu bedenken und zu bewerten, ermöglichen Sie ihm eine ganzheitliche Sicht und das sorgfältige Nachdenken vor einer Entscheidung. Dies kann zu einem besseren Endgeschäft für beide Parteien führen.
Allerdings bedeutet das Abwarten nicht immer, dass das vom Arbeitgeber angebotene Gehalt auch mit Ihrem erwarteten bzw. vorgeschlagenen Gehalt übereinstimmt. Es liegt also an Ihnen, ob Sie es akzeptieren oder nicht. Berücksichtigen Sie neben dem Gehalt auch andere damit verbundene Bedingungen des Unternehmens wie Arbeitszeiten, Adresse usw., um die endgültige Entscheidung zu treffen.
Oben finden Sie die Geheimnisse der Verhandlung während eines Vorstellungsgesprächs. Mit diesen nützlichen Informationen hofft JobsGO, dass Sie sich bewerben und bei Ihrem bevorstehenden Vorstellungsgespräch erfolgreich Ihr Wunschgehalt erzielen können.
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