في عصر يوم 14 يونيو، عقدت اللجنة المنظمة المركزية مناقشة بشأن آليات وسياسات اكتشاف واختيار وترقية وتعيين ووضع الكوادر ذات القدرات والكفاءات المتميزة، والكوادر الشابة في المناصب القيادية والإدارية على كافة المستويات.
وفي كلمته الافتتاحية، قال نائب رئيس اللجنة المنظمة المركزية نجوين كوانج دوونج إنه من أجل تنفيذ المهام الموكلة إليها، تدرس اللجنة المنظمة المركزية مشروع "آليات وسياسات اكتشاف واختيار وترقية وترتيب وتعيين الكوادر ذات الصفات والقدرات المتميزة، والكوادر الشابة في مناصب القيادة والإدارة على جميع المستويات"، لتقديمه إلى المكتب السياسي في عام 2023.
وبحسب نائب رئيس اللجنة المنظمة المركزية، فإن هذا المشروع صعب للغاية. فبعد البحث الأولي، هناك العديد من القضايا التي تحتاج إلى مناقشتها وتوضيحها من الناحية النظرية والعملية. ولذلك قامت اللجنة المنظمة المركزية بتنظيم هذه الندوة بمشاركة وتعليقات قادة الإدارة والخبراء ذوي المعرفة العميقة والمعرفة والخبرة العملية الغنية في هذه القضية.
وأشار نائب رئيس اللجنة المنظمة المركزية إلى أن المندوبين في مختلف المناصب وجوانب العمل، الذين يتحملون مسؤولية اكتشاف ورعاية وتنمية المواهب في البلاد، سوف يقدمون مساهمات قيمة. حيث يتم توضيح اسم المشروع وأهدافه ونطاقه؛ معايير التعريف وكذلك الآليات والسياسات المتعلقة بالمواهب والشباب الموهوبين...
وفي الندوة استمع المندوبون إلى التبادل وقدموا الكثير من المعلومات بروح المسؤولية ومحتوى عميق وشامل وغني من الناحية النظرية والتطبيقية؛ التعمق في اسم المشروع ونطاقه ووصولاً إلى محتويات محددة حول المبادئ والتنفيذ وتحديد المواهب وتصنيف الأهداف والأساليب والمنهجيات المقترحة.
وتقوم اللجنة المنظمة المركزية باستيعاب كافة الآراء بشكل كامل وإعداد التقارير بشأنها ورفعها إلى الأمانة الدائمة ورئيس اللجنة المنظمة المركزية.
وفي الوقت نفسه، سيقوم رؤساء اللجنة المنظمة المركزية بمناقشة تنفيذ المشروع والبحث فيه بشكل شامل وتقديم التقارير إلى الجهات المختصة. وتأمل اللجنة المنظمة المركزية خلال عملية البحث أن تستمر في تلقي الاهتمام والتعاون والتعليقات من العلماء والخبراء حتى يتمكن المشروع من تحقيق أهدافه المحددة.
[إعلان رقم 2]
مصدر
تعليق (0)