يجب اتخاذ تدابير للتعامل مع الشركات التي تدين بمدفوعات التأمين الاجتماعي وتتهرب منها.

يوصى بوضع تدابير قوية للتعامل مع الشركات التي تدين أو تتهرب من دفع التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة لحل مشكلة الفوائد للموظفين أو وضع سياسات لدعم الموظفين للاستمتاع بالفوائد في الوقت المناسب.

في صباح يوم 6 ديسمبر، ضم وفد الجمعية الوطنية لمدينة كان ثو اللواء نجوين فان ثوان؛ السيدة ترونغ ثي نغوك آنه؛ السيد داو تشي نغيا؛ السيد نجوين مان هونغ؛ الأستاذ الدكتور عقد نجوين ثانه فونج اجتماعًا مع الناخبين ومسؤولي النقابات وأعضائها؛ ضباط الشرطة وجنود البلديات والأحياء والمدن والقوات يشاركون في حماية الأمن والنظام على المستوى الشعبي لمدينة كان ثو بعد الدورة الثامنة للجمعية الوطنية الخامسة عشرة.

هنا، استمع الناخبون إلى تقرير نائب رئيس وفد الجمعية الوطنية لمدينة كان ثو داو تشي نجيا حول نتائج الدورة الثامنة للجمعية الوطنية الخامسة عشرة. وفي الوقت نفسه، تم الاطلاع على معلومات حول بعض النقاط الجديدة بشأن قانون النقابات العمالية (المعدل) الذي تم تمريره في الاجتماع.

وبناء على ذلك، شعر الناخبون بالإثارة عندما تم إقرار قانون النقابات العمالية (المعدل)، مما ساعد المنظمات النقابية على تعزيز دورها كممثلة، وحماية الحقوق والمصالح المشروعة للعمال بشكل فعال، وجلب ثقة وتوقعات كبيرة لملايين العمال في جميع أنحاء البلاد بشكل عام ومدينة كان ثو بشكل خاص.

وفي الاجتماع، وبروح المركزية الديمقراطية، قدم المسؤولون وأعضاء نقابة مدينة كان ثو آراء وتوصيات تتعلق بعدد من القضايا مثل: الاهتمام وإيجاد الحلول المناسبة لتدريب وتثقيف العمال لتحسين مؤهلاتهم ومهاراتهم لتلبية متطلبات العمل؛ هناك سياسة لزيادة الأجور للتخفيف من الصعوبات التي يواجهها العمال؛ هناك آلية إدارة صارمة، وفي الوقت نفسه، هناك تحذيرات مبكرة وفي الوقت المناسب للأشخاص والشركات بشأن عمليات الاحتيال، وخاصة على شبكات التواصل الاجتماعي؛ نريد أن نولي اهتماما أكبر لبناء مساكن للعمال وأن يكون لدينا سياسات تفضيلية لشراء المساكن الاجتماعية للعمال لخلق الظروف التي تمكن العمال من الوصول إلى السكن الاجتماعي الرخيص؛...

وطالب الناخبون أيضًا بتنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بالنقابات العمالية، المتعلقة بقانون النقابات العمالية المعدل مؤخرًا، بما في ذلك قضايا الفوائد عند المشاركة في التأمين الاجتماعي (SI)، والتأمين ضد البطالة (UI)، والتأمين الصحي (HI).

واقترحت الناخبة ماي ثي كيم كوين، نائبة رئيس اتحاد عمال منطقة بينه ثوي.

وعلى وجه التحديد، أعربت الناخبة ماي ثي كيم كوين، نائبة رئيس اتحاد عمال منطقة بينه ثوي، عن قلقها إزاء الوضع الذي لا تزال فيه العديد من الشركات في المنطقة مدينة أو تتهرب من دفع التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة، مما يؤثر على حقوق العمال، واقترحت: يجب أن تكون هناك تدابير قوية للتعامل مع الشركات التي مدينة أو تتهرب من دفع التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة لحل حقوق العمال أو أن يكون لديها سياسات لدعم العمال للاستمتاع بحقوقهم في الوقت المناسب.

صرحت الناخبة فام تي ها آن، عضوة اتحاد عمال مقاطعة نينه كيو، بأن "مشروع قانون العمل (المُعدّل) ينص على عدم احتساب إعانات البطالة لفترة دفع تأمين البطالة التي تزيد عن 144 شهرًا". وهذا سيؤثر بشكل كبير على نفسية العمال، ويدفعهم إلى ترك وظائفهم للحصول على إعانات البطالة، مما يُسبب اضطرابًا في سوق العمل ويؤثر على إنتاجية الشركات وأعمالها.

اقترحت الناخبة فام تي ها آن: يجب على الجمعية الوطنية أن تنص على أنه يجب حجز فترة دفع التأمين الاجتماعي التي تزيد عن 144 شهرًا ليتم احتسابها في إعانة البطالة التالية.

بحسب الناخبين من اتحاد عمال منطقة ثوي لاي: ينص مشروع قانون العمل (المعدل) على أن مستوى إعانة البطالة هو 60٪، وهو ما لا يضمن حياة العمال وأسرهم، لذلك يريد العمال زيادة مستوى إعانة البطالة من 60٪ إلى 75٪ (ما يعادل الحد الأقصى لمستوى المعاش التقاعدي) لتهيئة الظروف لدعم العمال للحصول على حد أدنى من الحياة عندما يفقدون وظائفهم أو يصبحون عاطلين عن العمل. اقتراح على مجلس الأمة والحكومة زيادة إعانات البطالة إلى 75% لضمان حياة العمال عندما يكونون عاطلين عن العمل،...

ناقش ممثلو وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية في مدينة كان ثو وأوضحوا عددًا من القضايا التي تقع ضمن نطاق سلطتهم والتي كان الناخبون مهتمين بها.

وبعد الاستماع إلى آراء الناخبين، استقبل ممثلو دوائر وفروع المدينة بعض محتويات عرائض الناخبين الخاضعة لسلطتهم، وقاموا بالرد عليها ومناقشتها لتوضيحها. كما قام نواب مجلس الأمة بشرح وتوضيح بعض ما سأله الناخبون بشأن سياسة الرواتب، وسيتم النظر في المقترح للمساهمة في مشروع قانون العمل (المعدل).

وقال ممثل وفد الجمعية الوطنية لمدينة كان ثو إنهم سوف يسجلون ويلخصون آراء وتوصيات الناخبين بشكل كامل ويرسلونها إلى وكالات الجمعية الوطنية والحكومة والوزارات والفروع ذات الصلة للنظر فيها وحلها وفقًا للأنظمة.

وفي نفس اليوم، في شرطة مدينة كان ثو، واصل وفد الجمعية الوطنية لمدينة كان ثو عقد اجتماع مع ضباط وجنود شرطة البلدية والأحياء والبلدات والقوات المشاركة في حماية الأمن والنظام على المستوى الشعبي في مدينة كان ثو.

وهنا سجل الوفد أيضًا آراء وتوصيات الناخبين المتعلقة بمحتويات محددة مثل: حساب الأقدمية المستمرة والسياسات عند ترك العمل مع سبب قوة الشرطة البلدية بدوام جزئي عند النقل إلى القوة المشاركة في حماية الأمن والنظام على مستوى القاعدة الشعبية؛ مستوى الدعم التأميني الاجتماعي الطوعي لقوات الأمن وحماية النظام على المستوى الشعبي؛ - التأخر في دفع رواتب دوريات الليل الشهرية ودعم قوات الأمن على المستوى الشعبي؛ فيما يتعلق بإجراءات إصدار السجلات الجنائية على VneID للمواطنين في المدينة؛ الحلول لضمان تنفيذ التسجيل الطوعي لعلاج الإدمان على المخدرات في المنزل وفي المجتمع بشكل أكثر فعالية؛ الحلول اللازمة لتطبيق سياسة شرطة الأحياء النموذجية بنجاح في مجال الأمن والنظام والتحضر الحضري والحفاظ على المجتمعات المحلية التي تلبي المعايير الريفية الجديدة والمعايير الريفية الجديدة المتقدمة والمعايير الريفية النموذجية الجديدة في المحليات في الفترة القادمة...

[إعلان 2]
المصدر: https://daidoanket.vn/can-tho-can-co-bien-phap-xu-ly-nhung-doanh-nghiep-no-tron-dong-bhxh-10295989.html