إلغاء تنظيم زيادة مستوى الراتب وإضافة دعم إيجار السكن العام في قانون المعلمين

كينتيدوثي - في صباح يوم 7 فبراير، في الجلسة الثانية والأربعين، قدمت اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية آراءها بشأن شرح وقبول ومراجعة مشروع قانون المعلمين.

وقال رئيس لجنة الثقافة والتعليم في الجمعية الوطنية نجوين داك فينه، في تقريره حول عدد من القضايا الرئيسية المتعلقة باستقبال وتفسير ومراجعة مشروع قانون المعلمين، إنه من أجل إزالة القيود والنقائص في إدارة وتشغيل المؤسسات التابعة لمؤسسات التعليم العالي، وافقت هيئة الفحص وهيئة الصياغة على اقتراح إضافة حق المعلمين في المشاركة في إدارة وتشغيل المؤسسات التي تنشئها مؤسسات التعليم العالي العاملة في مجالات التطوير العلمي والتطبيق ونقل التكنولوجيا.

وفيما يتعلق بتوظيف المعلمين، تم تعديل مشروع القانون في الاتجاه الذي ينص على أنه بالنسبة للمؤسسات التعليمية العامة التي تتمتع بالاستقلالية، فإن رئيس المؤسسة التعليمية سوف يقوم بالتوظيف ويكون مسؤولا عن قراراته؛ بالنسبة للمؤسسات التعليمية العامة التي لم تمنح الاستقلالية، تقوم الجهة المختصة بإدارة المؤسسة التعليمية بتوظيف المعلمين أو توزيع عملية التوظيف على هيئة الإدارة التعليمية أو رئيس المؤسسة التعليمية.

وفيما يتعلق بسياسات الرواتب والمزايا للمعلمين، قال رئيس لجنة الثقافة والتعليم نجوين داك فينه إن بعض الآراء تتفق مع تنظيم زيادة مستوى واحد من الراتب في نظام سلم رواتب المهنة الإدارية للمعلمين الذين يتم تعيينهم ودفع رواتبهم لأول مرة؛ ولا تزال بعض الآراء قلقة ولا تتفق مع هذا التنظيم وتشير إلى أنه من الضروري تقييم تأثير السياسة بشكل عام فيما يتعلق بفريق الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين في النظام السياسي .

استجابة لآراء نواب مجلس الأمة، تم تعديل مشروع القانون في اتجاه إزالة النص الخاص بزيادة مستوى راتب واحد في نظام سلم رواتب الوظائف الإدارية للمعلمين المعينين والذين يتقاضون راتبًا لأول مرة.

"تحتل رواتب المعلمين المرتبة الأعلى في نظام سلم رواتب المهن الإدارية؛ ويجب البحث في تحسين سياسات الرواتب لموظفي الخدمة المدنية والموظفين العموميين وحسابها بشكل متزامن في عملية بناء سياسات الرواتب وفقًا للمناصب الوظيفية" - أعرب رئيس الجامعة نجوين داك فينه عن رأيه.

وقد قدم رئيس لجنة الثقافة والتعليم في الجمعية الوطنية نجوين داك فينه التقرير. الصورة: Quochoi.vn

وبموجب مشروع القانون، يحق للمعلمين الحصول على سياسات بشأن تأجير المساكن العامة وفقًا لأحكام قانون الإسكان أو ضمان السكن الجماعي عند العمل في مناطق الأقليات العرقية والمناطق الجبلية والمناطق الحدودية والجزر والمناطق ذات الظروف الاجتماعية والاقتصادية الصعبة بشكل خاص.

وقد قام مشروع القانون بمراجعة واستكمال اللائحة التي تنص على أن المعلمين في رياض الأطفال، إذا رغبوا في ذلك، يمكنهم التقاعد في سن أقل من سن تقاعد الموظفين في الظروف العادية، ولكن ليس أكثر من 5 سنوات، ولن يتم تخفيض نسبة استحقاقات المعاش التقاعدي المستحقة للتقاعد المبكر إذا كانوا قد دفعوا التأمينات الاجتماعية لمدة 20 عامًا أو أكثر.

وينص مشروع القانون أيضًا بشكل واضح على شروط تنفيذ سياسة التقاعد في سن أكبر للمعلمين عندما تكون المؤسسات التعليمية بحاجة إلى ذلك، ويكون المعلمون في صحة جيدة بما يكفي ويمددون ساعات عملهم طواعية؛ وفي الوقت نفسه، تمت إضافة معيار "استيفاء معايير وشروط المؤسسات التعليمية". لا يجوز للمعلمين في المؤسسات التعليمية العامة خلال فترة تقاعدهم الممتد أن يشغلوا مناصب قيادية أو إدارية، ولا أن يحتفظوا ببدلات مناصب قيادية أو إدارية.

وناقش رئيس لجنة شؤون الوفود في اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية نجوين ثانه هاي في الاجتماع. الصورة: Quochoi.vn

وفي مناقشته خلال الاجتماع، قال رئيس لجنة شؤون الوفود في اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية نجوين ثانه هاي، إن اللائحة الخاصة بحق المعلمين في المشاركة في إدارة وتشغيل المؤسسات التكنولوجية في مؤسسات التعليم العالي هي لائحة "ثورية"، تساهم في تنفيذ القرار رقم 57-NQ/TW المؤرخ 22 ديسمبر 2024 الصادر عن المكتب السياسي بشأن الإنجازات في تطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي الوطني.

وقال رئيس لجنة شؤون الوفود: "إن تشكيل الشركات التكنولوجية في مؤسسات التعليم العالي من شأنه أن يخلق "حاضنة" للتكنولوجيا، ويساهم بشكل نشط في تطوير العلوم والتكنولوجيا، في حين "يطلق العنان" للتكنولوجيين، الذين هم أيضًا مدرسون في الجامعات الكبرى".

استشهدت السيدة نجوين ثانه هاي بالتعميم رقم 29/2024/TT-BGDDT المؤرخ 30 ديسمبر 2024 الصادر عن وزارة التعليم والتدريب بشأن تنظيم التدريس والتعلم الإضافي، والذي يجذب انتباه الجمهور، وطلبت توضيح وتفصيل اللائحة التي تحظر "إجبار الطلاب على المشاركة في الفصول الإضافية بأي شكل من الأشكال" وتجنب إخفائها من خلال كتابة طلب "دراسة إضافية طوعية" من قبل أولياء الأمور.

اقترح الأمين العام للجمعية الوطنية، رئيس مكتب الجمعية الوطنية لي كوانج تونج، النظر في سياسة التقاعد في سن أعلى للمعلمين، وتوسيع نطاق ليس فقط المعلمين الذين يحملون الألقاب والدرجات الأكاديمية ولكن أيضًا استخدام المعلمين ذوي القدرة أو المؤهلات أو الخبرة المتخصصة لتمديد سن التقاعد. إذا كان التنظيم الصارم هو أن المعلمين الذين يحملون الألقاب والدرجات الأكاديمية فقط هم من يمكنهم تمديد سن التقاعد، فليس من المؤكد أن يكون هذا التنظيم شاملاً وكاملاً.

وفي ختام الاجتماع، طلبت نائبة رئيس الجمعية الوطنية نجوين ثي ثانه من الوكالات ذات الصلة استيعاب الآراء وتحديث اللوائح القانونية التي يتم تعديلها ومواصلة إتقان مشروع القانون لتقديمه إلى الجمعية الوطنية للنظر فيه والموافقة عليه في الدورة التاسعة من الدورة الخامسة عشرة.

المصدر: https://kinhtedothi.vn/bo-quy-dinh-tang-1-bac-luong-bo-sung-ho-tro-thue-nha-cong-vu-trong-luat-nha-giao.html