เสนอแผนปรับขึ้นค่าจ้างขั้นต่ำในแต่ละภูมิภาคให้รัฐบาลในปี 2567

กระทรวงแรงงาน ผู้ทุพพลภาพและสวัสดิการสังคม เสนอปรับอัตราค่าจ้างขั้นต่ำเพิ่มขึ้นเฉลี่ยร้อยละ 6 จากระดับปัจจุบัน โดยจะเริ่มใช้ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2567 เป็นต้นไป

หลังจากได้รับความคิดเห็นจากกระทรวงยุติธรรม กระทรวงแรงงาน ผู้ทุพพลภาพและสวัสดิการสังคมได้ยื่นร่างกฎหมายควบคุมค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับพนักงานที่ทำงานภายใต้สัญญาจ้างงานให้กับรัฐบาล

Đề xuất điều chỉnh mức lương tối thiểu tăng bình quân 6% từ 1/7/2024. — ข้อเสนอให้ปรับอัตราค่าจ้างขั้นต่ำเพิ่มขึ้นเฉลี่ยร้อยละ 6 ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2567 เป็นต้นไป

ในรายงานที่เสนอต่อรัฐบาล กระทรวงแรงงาน ผู้ทุพพลภาพ และสวัสดิการสังคม เสนอให้ปรับอัตราค่าจ้างขั้นต่ำให้เพิ่มขึ้นเฉลี่ยร้อยละ 6 จากระดับปัจจุบัน โดยจะเริ่มใช้ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม พ.ศ. 2567 เป็นต้นไป (ตามที่คณะกรรมการค่าจ้างแห่งชาติแนะนำต่อรัฐบาลอย่างเป็นเอกฉันท์ในรายงานหมายเลข 02/BC-HDTLQG ลงวันที่ 12 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2567)

สำหรับเรื่องค่าจ้างขั้นต่ำ ร่างฯ กำหนดให้ปรับอัตราค่าจ้างขั้นต่ำรายเดือนและรายชั่วโมงให้เพิ่มขึ้นเฉลี่ยร้อยละ 6 จากระดับปัจจุบัน

โดยเฉพาะ: ค่าจ้างขั้นต่ำรายเดือนในภูมิภาคที่ 1 คือ 4,960,000 VND/เดือน ภูมิภาคที่ 2 คือ 4,410,000 VND/เดือน ภูมิภาคที่ 3 คือ 3,860,000 VND/เดือน ภูมิภาคที่ 4 คือ 3,450,000 VND/เดือน ค่าจ้างขั้นต่ำรายชั่วโมงในภูมิภาค I คือ 23,800 VND/ชั่วโมง ภูมิภาค II คือ 21,200 VND/ชั่วโมง ภูมิภาค III คือ 18,600 VND/ชั่วโมง และภูมิภาค IV คือ 16,600 VND/ชั่วโมง

ตามที่กระทรวงแรงงาน ผู้ทุพพลภาพและสวัสดิการสังคม ระบุ ระดับการปรับดังกล่าวจะคำนวณโดยอิงตามปัจจัยจริงตามที่กฎหมายแรงงานกำหนด ซึ่งรวมถึง: มาตรฐานการครองชีพขั้นต่ำของลูกจ้างและครอบครัวของพวกเขา ปัจจัยด้านเศรษฐกิจและตลาดแรงงาน (การเติบโตทางเศรษฐกิจ ผลผลิตแรงงาน ราคาผู้บริโภค สถานการณ์แรงงาน การจ้างงาน) กลุ่มปัจจัยที่เกี่ยวข้องกับระดับเงินเดือนในตลาดและศักยภาพทางธุรกิจ (เงินเดือน รายได้เฉลี่ยของคนงาน สถานการณ์การพัฒนาธุรกิจและแนวโน้มทางธุรกิจ การผลิต คำสั่งซื้อ)

จากการประเมินพบว่าค่าจ้างขั้นต่ำที่คาดหวังจะสูงกว่ามาตรฐานการครองชีพขั้นต่ำที่คาดหวังของคนงานภายในสิ้นปี 2567 และโดยพื้นฐานแล้วจะรับประกันมาตรฐานการครองชีพขั้นต่ำในปี 2568 มีความสมดุลกับเงินเดือนเฉลี่ยในตลาดแรงงานและสอดคล้องกับแนวปฏิบัติสากล

สมาชิกสภาค่าจ้างแห่งชาติ 100% เห็นด้วยและแนะนำให้รัฐบาลปรับตัวให้อยู่ในระดับนี้

แหล่งที่มา