มติที่ 98/2023/QH15 เกี่ยวกับโครงการนำร่องกลไกและนโยบายเฉพาะบางประการสำหรับการพัฒนานครโฮจิมินห์ จะมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 สิงหาคม
ในมาตรา 8 และ 9 ของมติฉบับนี้ สภานิติบัญญัติแห่งชาติมอบหมายให้สภาประชาชนนครโฮจิมินห์มีอำนาจในการตัดสินใจเกี่ยวกับนโยบายต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับเงินเดือนและค่าจ้างของเจ้าหน้าที่รัฐและนักวิทยาศาสตร์
โดยเฉพาะอย่างยิ่งสภาประชาชนนครโฮจิมินห์มีอำนาจในการตัดสินใจเกี่ยวกับการจัดสรรงบประมาณของเมืองเพื่อใช้จ่ายเงินรายได้เพิ่มเติมให้กับแกนนำ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ คนงานที่ไม่ใช่มืออาชีพในตำบล แขวง และเมือง คนงานในภาคส่วนบริหารของรัฐ องค์กรทางการเมือง องค์กรทางสังคมและการเมือง หน่วยงานบริการสาธารณะ สมาคมพิเศษบางแห่ง และหน่วยงานกลางบางแห่งในเมือง
รายได้เพิ่มเติมนี้จะขึ้นอยู่กับผลงาน ระดับรายได้เพิ่มเติมจะไม่เกิน 1.8 เท่าของระดับเงินเดือนตามระดับเงินเดือน ยศ หรือตำแหน่ง ระดับรายจ่ายรายได้เพิ่มเติมจะต้องไม่เกิน 0.8 เท่าของกองทุนเงินเดือนขั้นพื้นฐานของข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้างที่อยู่ในขอบข่ายการบริหารจัดการ
นครโฮจิมินห์ได้รับมอบหมายให้มีอำนาจในการตัดสินใจเรื่องรายได้เพิ่มเติมสำหรับข้าราชการและลูกจ้าง... (ภาพประกอบ: QA)
เพื่อส่งเสริมการพัฒนาทางวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี สภาประชาชนนครโฮจิมินห์ได้รับมอบหมายให้มีอำนาจในการตัดสินใจเกี่ยวกับระดับรายได้ของผู้เชี่ยวชาญ นักวิทยาศาสตร์ และผู้มีความสามารถพิเศษในเมือง
เพื่อส่งเสริมให้ผู้มีความสามารถเข้ามามีส่วนร่วมในกลไกของรัฐ สภาประชาชนนครโฮจิมินห์จึงกำหนดหลักการ มาตรฐาน เงื่อนไข ขั้นตอน ระดับรายได้และนโยบายอื่นๆ ในการสรรหาข้าราชการและพนักงานสาธารณะจากบัณฑิตมหาวิทยาลัยที่เป็นเลิศและบุคคลที่มีคุณสมบัติสูงซึ่งเหมาะสมกับความต้องการในการสรรหาของเมือง
สภาประชาชนนครโฮจิมินห์ยังได้รับอำนาจในการควบคุมเนื้อหาต่างๆ เช่น เงินเดือน ค่าจ้าง ระบบสวัสดิการ และนโยบายที่ให้สิทธิพิเศษอื่นๆ สำหรับตำแหน่งผู้นำ ค่าตอบแทนการปฏิบัติงานด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี…
เพื่อปฏิบัติตามมติหมายเลข 98/2023/QH15 ของรัฐสภา สภาประชาชนนครโฮจิมินห์ได้ออกมติหมายเลข 18/NQ-HDND ในมติครั้งนี้ สภาประชาชนนครโฮจิมินห์ได้มอบหมายให้คณะกรรมการประชาชนนครโฮจิมินห์เร่งพัฒนากลไกพิเศษดังกล่าวและส่งให้สภาประชาชนนครโฮจิมินห์ตัดสินใจใช้ในปี 2566
ลิงค์ที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)