สหภาพแรงงานกวางงาย: มุ่งเน้นพัฒนาสมาชิกสหภาพ

ภายใต้คำขวัญ "ที่ไหนมีคนงาน ที่นั่นก็มีสหภาพแรงงาน" สหพันธ์แรงงานประจำจังหวัด (FFL) มุ่งเน้นที่การกำกับดูแลสหภาพแรงงานทุกระดับให้นำโซลูชันไปปรับใช้อย่างสอดประสานกันเพื่อพัฒนาสมาชิกสหภาพแรงงาน จัดตั้งสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า และมีส่วนสนับสนุนในการสร้างสหภาพแรงงานที่มีความแข็งแกร่งเพิ่มมากขึ้น

ส่งเสริมการโฆษณาชวนเชื่อและการระดมพล

ปัจจุบัน เขตเศรษฐกิจดุงกวัตและเขตอุตสาหกรรมของจังหวัดมีคนงานและคนงานมากกว่า 53,000 คน นายเหงียน ซวน กวาง รองประธานสหภาพแรงงานเขตเศรษฐกิจดุงกวัตและเขตอุตสาหกรรมจังหวัด กล่าวว่า หน่วยงานดังกล่าวได้สำรวจสถานการณ์ของคนงานและผู้ใช้แรงงานในเขตอุตสาหกรรมเป็นประจำ พร้อมกันนี้ ให้รณรงค์และชักจูงให้บริษัทที่มีคุณสมบัติในการจัดตั้งสหภาพแรงงานเข้าร่วมจัดตั้งสหภาพแรงงานโดยสมัครใจ

สหพันธ์แรงงานเขตซอนติญห์ ก่อตั้งสหภาพแรงงานโรงเรียนอนุบาลอิสระ Hoa Ngoc Lan ในตำบลติญฟอง

ล่าสุดสหภาพแรงงานเขตเศรษฐกิจดุงกว๊าตและเขตอุตสาหกรรมจังหวัดได้จัดตั้งสหภาพแรงงานฐานรากขึ้นใหม่ (Great Honor International Company Limited Trade Union มีสมาชิก 90 ราย) รับสมาชิกสหภาพแรงงานจำนวน 7,549 รายเข้าเป็นสมาชิกสหภาพแรงงานบริษัท Hoa Phat Dung Quat Steel Joint Stock Company จนถึงปัจจุบัน คนงานและลูกจ้างมากกว่าร้อยละ 90 ในเขตเศรษฐกิจ Dung Quat และเขตอุตสาหกรรมของจังหวัดได้เข้าร่วมสหภาพแรงงานแล้ว

ในเขตเซินติญ วิสาหกิจขนาดใหญ่กระจุกตัวอยู่ในเขตอุตสาหกรรม 2 แห่ง ได้แก่ ติญฟอง และวีเอสไอพี กวางงาย ซึ่งไม่ได้อยู่ภายใต้การบริหารจัดการของสหพันธ์แรงงานเขตเซินติญ ส่วนวิสาหกิจครอบครัวเอกชนและครัวเรือนธุรกิจส่วนบุคคลไม่เป็นไปตามเงื่อนไขการจัดตั้งสหภาพแรงงานภาคประชาชน นายเหงียน หง็อก ถั่น รองประธานสหพันธ์แรงงานเขตซอนติญห์ กล่าวว่า เมื่อเร็วๆ นี้ สหพันธ์แรงงานเขตได้เสริมการประสานงานกับกรมการศึกษาและฝึกอบรมเขตและหน่วยงานท้องถิ่นเพื่อส่งเสริมการโฆษณาชวนเชื่อและระดมสมาชิกสหภาพแรงงานในโรงเรียนอนุบาลเอกชนอิสระในเขตดังกล่าว ให้คำแนะนำแก่เจ้าของธุรกิจและพนักงานเกี่ยวกับข้อบังคับทางกฎหมายของสหภาพแรงงาน รวมถึงผลประโยชน์ของการเข้าร่วมสหภาพแรงงาน ด้วยเหตุนี้ สหพันธ์แรงงานเขตซอนติญจึงได้จัดตั้งสหภาพแรงงานฐานรากขึ้น 4 แห่ง และพัฒนาสมาชิกสหภาพแรงงานจากโรงเรียนอนุบาลเอกชนมากกว่า 30 แห่ง

ดึงดูดและรวบรวมสมาชิก

ในไตรมาสแรกของปี 2567 สหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัดรับสมาชิกใหม่เกือบ 7,700 ราย (อันดับ 2 ของประเทศ) จัดตั้งสหภาพแรงงานรากหญ้าใหม่ 4 แห่ง ทำให้จำนวนสมาชิกสหภาพแรงงานในจังหวัดรวมเกือบ 98,300 คน ดำเนินงานอยู่ที่สหภาพแรงงานรากหญ้า 1,218 แห่ง

ประธานสหพันธ์แรงงานจังหวัดเหงียนฟุกนัน กล่าวว่า เมื่อเร็ว ๆ นี้ คณะกรรมการกำกับดูแลการพัฒนาสมาชิกสหภาพแรงงานของสหพันธ์แรงงานจังหวัดได้ทำการสำรวจและทำความเข้าใจสถานการณ์การดำเนินงานและจำนวนคนงานขององค์กรต่าง ๆ ในพื้นที่อย่างจริงจัง จัดทำแผนเพื่อส่งเสริมและระดมสมาชิกสหภาพแรงงาน และจัดตั้งสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า จัดการประชุมและแลกเปลี่ยนข้อมูลกับนายจ้างและสถานประกอบการที่ไม่มีสหภาพแรงงานเพื่อส่งเสริมการจัดตั้งสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า

ในเวลาเดียวกัน สหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัดก็มุ่งเน้นการดูแลชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน กิจกรรมต่างๆ มากมายได้รับการนำไปปฏิบัติอย่างกว้างขวางและมีประสิทธิผล และได้รับการชื่นชมจากสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานเป็นอย่างมาก เช่น กิจกรรมในช่วงเดือนแรงงาน การดูแลสุขภาพสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน ตลาดนัดสหภาพแรงงาน “สวัสดิการสำหรับสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน”; วันเกิดพบปะสังสรรค์; โครงการ "สุขภาพดีทั้งการทำงานและการผลิต"...

ในอนาคต สหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัดจะดำเนินการปรับปรุงคุณภาพกิจกรรมของสหภาพแรงงานอย่างต่อเนื่อง โดยเน้นการสร้างทีมงานแกนนำสหภาพแรงงาน โดยเฉพาะกับประธานสหภาพแรงงานวิสาหกิจเอกชนที่มีสติปัญญา ความกล้าหาญ ความกระตือรือร้น ความรับผิดชอบ ความมีเกียรติ และวิธีการทำงานที่ดี นี่คือ 1 ใน 3 ความก้าวหน้าในการปฏิบัติตามมติของสมัชชาสหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 13 ได้สำเร็จ สหภาพแรงงานทุกระดับยังส่งเสริมการโฆษณาชวนเชื่อ การระดมพล และการโน้มน้าวคนงานให้ตระหนักและเข้าร่วมสหภาพแรงงานด้วยความสมัครใจอีกด้วย รวบรวมทรัพยากร สร้างความก้าวหน้าในการพัฒนาสมาชิกสหภาพแรงงาน และการจัดตั้งสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า โดยเฉพาะในกลุ่มวิสาหกิจที่ไม่ใช่รัฐ

ความภักดี

แหล่งที่มา