Будучи пионером в области практик ESG, стремясь содействовать многообразию, равенству и инклюзивности, компания Nestlé реализует множество конкретных инициатив и программ, способствующих процветанию сообщества.
Г-н Куат Куанг Хунг, директор по внешним связям и коммуникациям Nestlé Vietnam, рассказал об усилиях Nestlé по содействию расширению прав и возможностей женщин, особенно по усилению влияния женщин на всех этапах цепочки поставок - Фото: VGP/MT
В контексте того, что ESG (окружающая среда, общество, управление) становятся ключевым фактором, способствующим достижению целей устойчивого развития, предприятия не только сосредотачиваются на экологических факторах, но и уделяют больше внимания обществу и управлению. Будучи сопредседателем Вьетнамского совета предпринимателей по устойчивому развитию (VBCSD), компания Nestlé сотрудничала с VBCSD с целью организации учебной программы ESG в Сокчанг на тему «Создание позитивной социальной ценности путем расширения экономических прав и возможностей женщин». Мероприятие, которое состоится 5 декабря 2024 года, подтверждает приверженность компании Nestlé Vietnam принципам ESG, распространению передового опыта для создания процветающего сообщества. На мероприятии представители VBCSD, Союза женщин Вьетнама (VWU) и Nestlé Vietnam поделились многомерными перспективами, обновленными политиками, рекомендациями и моделями передовой практики в области ESG. Среди социальных факторов гендерное равенство является одной из 17 целей устойчивого развития (ЦУР) Организации Объединенных Наций. Во Вьетнаме эта цель также закреплена в Конституции, а также в правовой системе и политике государства.
Программа «Nestlé сопровождает женщин» помогает женщинам в Сокчанг получить возможность улучшить свои знания и навыки, а также создать устойчивые источники средств к существованию. Фото: VGP/MT
Работая во Вьетнаме уже почти 30 лет, компания Nestlé всегда придерживалась своих обязательств в области устойчивого развития, включая продвижение гендерного равенства на рабочем месте, а также во всей цепочке создания стоимости и в обществе. На уровне сообществ компания Nestlé Vietnam в рамках программы «Nestlé сопровождает женщин» совместно с Союзом женщин Вьетнама поддерживает мероприятия по повышению знаний, навыков и созданию устойчивых источников дохода для женщин, способствуя формированию вьетнамских женщин новой эпохи и внося вклад в целевую программу строительства новых сельских районов. Будучи одной из провинций, участвующих в программе «Nestlé сопровождает женщин», Сокчанг была выбрана для того, чтобы рассказать о мероприятиях по содействию расширению прав и возможностей женщин, которые совместно реализуют Nestlé Vietnam и Союз женщин Вьетнама, а также о положительном влиянии, которое программа оказала на местных женщин-участниц. «Используя подход, основанный на общих ценностях, компания Nestlé Vietnam всегда связывает цели развития бизнеса с развитием и процветанием общества. За почти 3 десятилетия работы во Вьетнаме мы постоянно прилагаем усилия для содействия расширению прав и возможностей женщин, особенно для усиления влияния женщин на протяжении всей цепочки создания стоимости. Благодаря программе сотрудничества с Союзом женщин Вьетнама мы хотим оказать положительное влияние на жизнь и статус вьетнамских женщин, а также внести свой вклад в общую цель гендерного равенства, продвигая многообразие, равенство и инклюзивность во Вьетнаме», — поделился на мероприятии г-н Куат Куанг Хунг, директор по внешним связям и коммуникациям компании Nestlé Vietnam. Программа «Nestlé с женщинами» является продолжением инициатив по укреплению влияния и расширению прав и возможностей женщин в компании, обществе и по всей цепочке создания стоимости, которые Nestlé реализует во Вьетнаме на протяжении почти 30 лет. В компании Nestlé Vietnam принцип гендерного равенства реализуется посредством разработки политики и стратегий развития человеческих ресурсов: от подбора персонала до планирования преемственности и продвижения по службе. Доля женщин, занимающих руководящие должности в компании, составляет 54%. В обществе, помимо программы «Nestlé сопровождает женщин», Nestlé также выполняет свои обязательства по расширению прав и возможностей женщин посредством программы NESCAFÉ Plan. Эти обязательства являются частью социальной составляющей стратегии инициатив в области устойчивого развития ESG, реализуемой компанией Nestlé Vietnam на протяжении многих лет. Источник: https://baochinhphu.vn/tien-phong-thuc-hanh-esg-nestle-viet-nam-lan-toa-thong-le-tot-ve-thuc-day-binh-dang-gioi-102241206125350598.htm
Комментарий (0)