НДО - Сегодня технологии играют важную роль во многих сферах жизни. Так как же нам разработать технологию, которая не только будет способствовать развитию экономики, но и создаст устойчивые ценности для общества?
Именно эти вопросы обсуждались учеными, отечественными и международными экспертами на семинаре «От технологий для роста к технологиям для сообщества: готовность к эффективному участию в цифровой экономике», организованном Институтом исследований регионального устойчивого развития (IRSD), Вьетнамской академией общественных наук (VASS) и Институтом технологий для сообщества (TFGI) в Сингапуре.
Семинар предоставляет возможность отечественным и международным экспертам, ряду управленческих агентств и предприятий обменяться тенденциями развития технологий и цифровой экономики, а также обсудить проблемы и предложения, направленные не только на содействие экономическому росту, но и на создание устойчивых инклюзивных ценностей для сообщества в регионе, включая Вьетнам.
Выступая с презентацией «От технологий для роста к технологиям для сообщества», г-н Кит Детрос, руководитель программ Института TFGI, заявил, что цифровые технологии и основанные на технологиях бизнес-модели, как ожидается, станут инструментами для содействия росту в регионе Юго-Восточной Азии, где на цифровую экономику приходится более 10% от общей структуры ВВП в 4 из 6 стран Юго-Восточной Азии: Индонезии, Малайзии, Филиппинах, Таиланде и Вьетнаме.
 |
На семинаре выступил г-н Кит Детрос, руководитель программ Института TFGI. |
Г-н Кит Детрос сообщил, что цифровая экономика во Вьетнаме составляет 14,26% от общего ВВП, что является самым высоким показателем среди 6 стран. Однако быстрорастущая цифровая экономика влечет за собой проблемы, связанные с неравенством, рисками кибербезопасности, тенденциями в сфере занятости и окружающей средой. В отчете говорится, что 54% предприятий, работающих в сфере цифровой экономики, опрошенных во Вьетнаме, хотят решать вопросы, связанные с устойчивым развитием, однако уровень внедрения и фактических действий по-прежнему низок — 31% и 4% соответственно.
Для того чтобы цифровая экономика стала движущей силой устойчивого, инклюзивного и справедливого роста, необходимы тесная координация и сотрудничество между правительством, бизнесом и участниками цифровой экономики в областях технологических инноваций, бизнес-моделей и политик, а также создание сильного цифрового общества с цифровой инфраструктурой, цифровыми навыками и качественными цифровыми человеческими ресурсами. Поэтому необходимо разрабатывать политику оперативно, последовательно и избегать дублирования, чтобы продолжать создавать среду, которая поощряет предприятия создавать и участвовать в цифровой экономике, стремясь развивать цифровое бизнес-сообщество и решать новые проблемы цифровой экономики.
Между тем, в докладе «Экономика свободного заработка на примере технологичных автомобилей во Вьетнаме», подготовленном Институтом регионального устойчивого развития (IRSD), поднимается вопрос: «Переживает ли мир революцию в сфере занятости?».
По расчетам Всемирного банка, к 2023 году в экономике свободного заработка (также известной как контрактная экономика/экономика фриланса) будет задействовано около 435 миллионов человек, что составит 12% мирового рынка труда, а во Вьетнаме этот показатель составит 14% и, по прогнозам, продолжит расти в ближайшее время. Экономика свободного заработка включает в себя широкий спектр работ на разных уровнях, таких как уборка, работа в офисе, ИТ-программирование, работа в сфере искусства или консалтинг.
Во Вьетнаме работа водителем техники является одной из самых популярных в сфере гигономики. Согласно исследованию Института IRSD, существует три фактора, которые влияют на решение человека стать водителем или водителем-партнером на таких платформах по заказу поездок, как Grab, Be и GoJek. Этими тремя факторами являются доход, гибкость времени и устойчивое развитие.
Соответственно, более 80% опрошенных водителей технологий обнаружили, что такие факторы, как доход, качество жизни, настроение и время, проведенное с семьей, возросли, и согласились с тем, что работа помогла им более активно распоряжаться временем и выделить больше времени для своей семьи.
Что касается устойчивого развития, более 80% опрошенных водителей согласились с тем, что технологии вождения помогают использовать неиспользуемые личные активы для совместного использования, экономии ресурсов и сокращения выбросов за счет использования GPS для посадки и высадки пассажиров в нужном месте. Большинство водителей, участвовавших в исследовании, определили вождение технологий как свою основную работу и хотели бы заниматься этим в течение длительного времени в будущем. Это поднимает вопросы содействия устойчивому развитию цифровой экономики, гармонизации обязанностей и интересов предприятий и отдельных лиц, участвующих в цифровой экономике.
Наряду с докладами двух институтов, в ходе открытой дискуссии были представлены многомерные точки зрения политиков, отечественных и международных экспертов и технологических предприятий на тенденции занятости в связи с развитием цифровой экономики, а также на способы эффективного использования развития технологий и цифровой экономики и обеспечения устойчивых выгод для общества.
ТС. Тринь Ту Нга из Института трудовых наук и социальных вопросов заявил, что в ближайшее время цифровая трансформация и цифровое экономическое развитие будут считаться «жизненно важными» вариантами для прорыва в социально-экономическом развитии Вьетнама. Национальная стратегия развития человеческих ресурсов в целом и каждой местности в частности на ближайшие 10 лет должна быть сосредоточена на решении проблемы проактивной адаптации человеческих ресурсов, доступа к достижениям новой науки и техники и решения ее проблем.
Соответственно, необходимо сосредоточиться на следующих мерах: во-первых, разработать и усовершенствовать национальную структуру цифрового потенциала, а также иметь стратегию по повышению этого потенциала для населения в целом и рабочей силы в частности (путем разработки и реализации проекта по популяризации базовых цифровых навыков для населения; а также программ обучения, оснащения цифровых навыков для работников - при активном участии государственного и частного секторов, особенно технологических предприятий).
Во-вторых, особое внимание следует уделить разработке специальных механизмов и политик обучения для работников неформального сектора (особенно неподготовленных или низкоквалифицированных работников), чтобы они могли получить соответствующие знания и трудовые навыки, включая цифровые навыки, с целью оказания им поддержки при переходе в формальный сектор и адаптации к трансформации и применению новых технологий в будущем.
С точки зрения бизнеса г-жа Данг Туи Транг, директор по внешним связям Grab, поделилась, что одной из трудностей технологического бизнеса является осведомленность и открытость к новым подходам. Правительство предприняло множество мер и усилий по содействию цифровой экономике, однако необходима синхронизация между отраслями и секторами, чтобы технологические предприятия могли продолжать вносить свой вклад в цифровую экономику и содействовать участию в ней микро-, малых и средних предприятий.
Своими взглядами на этот вопрос поделился доцент. Доктор Буй Куанг Туан подчеркнул, что политические институты новой экономической модели также должны быть адаптивными, чтобы создать среду развития цифровой экономики. Благодаря совершенствованию политических институтов, а также изменению уровня осведомленности рабочей силы и людей в целом, технологии будут способствовать более активному развитию цифровой экономики, а также созданию устойчивых инклюзивных ценностей для сообщества в регионе, включая Вьетнам.
Источник: https://nhandan.vn/phat-trien-cong-nghe-vi-cong-dong-post845907.html
Комментарий (0)