В этом году Университет промышленности города Хошимин увеличил премию по случаю Лунного Нового года для всех должностных лиц, преподавателей и сотрудников учебного заведения. В частности, в этом году школьный бонус к празднику Тет включает в себя 13-ю зарплату, рассчитанную на основе зарплаты каждого сотрудника, а также дополнительную премию в размере 15 миллионов донгов на каждого сотрудника.
При таком уровне бонуса средний общий размер бонуса в честь Тет каждого сотрудника, преподавателя и донгов в школе составляет максимум 42 млн донгов, минимум — около 28 млн донгов.
Таким образом, общий бюджет праздничного бонуса 2024 года для Хошиминского промышленного университета составляет около 50 млрд донгов — это самый высокий показатель за всю историю. В настоящее время в школе работают около 1500 сотрудников, преподавателей и рабочих.
В 2024 году многие преподаватели получили самую большую премию в честь Лунного Нового года — более 100 миллионов донгов. (Иллюстрация: VNU)
Университет промышленности и торговли города Хошимин принял решение выплачивать 13-ю зарплату и премию к празднику Тет по одинаковой ставке в 25 миллионов донгов всем уборщикам и директорам, независимо от должности или звания.
Вышеуказанный уровень распространяется на всех должностных лиц, сотрудников и руководителей школ со стажем работы один год и более. Данный бонус не распространяется на дневные и сезонные контракты.
Аналогичным образом, Технологический университет города Хошимин объявил о выплате премии к празднику Тет в соответствии с положением о 13-й заработной плате для сотрудников, служащих и преподавателей. Сотрудники получат ежегодную премию в размере текущей месячной зарплаты.
Университет технического образования города Хошимин выплачивает в этом году такую же премию по случаю праздника Тет, как и в прошлом году. Соответственно, каждому должностному лицу, преподавателю и сотруднику этой школы будет выплачена месячная зарплата и 25 миллионов донгов.
При этом месячная заработная плата включает в себя заработную плату в соответствии с государственными нормами и заработную плату в соответствии с механизмом заработной платы школы.
При таком расчете минимальный размер бонуса в честь Лунного Нового года в Университете технического образования составит около 30 миллионов донгов, а максимальный — 70–80 миллионов донгов.
Университет Донг А (Дананг) принимает решение о выплате премии сотрудникам в честь Нового года на основе результатов работы. Школа применяет минимальный размер премии для каждого сотрудника в качестве 13-й ежемесячной зарплаты, постепенно увеличивая ее до 2-3-й, а самой высокой является зарплата за 4 месяца.
Что касается эффективности работы, школа будет рассчитывать на процент выпускников, достигших высокой производительности (налаживание связей с предприятиями для отправки студентов на работу за границу, 100% достижение студентами уровня владения иностранным языком...) для рассмотрения вопроса о выплате бонусов по случаю Нового года сотрудникам и преподавателям.
В настоящее время доход сотрудников школы составляет около 10 миллионов донгов в месяц, а доход преподавателей — 15–20 миллионов донгов в месяц. Таким образом, максимальная премия, которую может получить преподаватель Университета Донг А, составляет около 80 миллионов донгов.
В настоящее время в юридическом университете города Хошимин работают около 400 преподавателей, сотрудников и сотрудников. Школа планирует выплатить премию за праздник Тет в 2024 году, включая 13-ю зарплату и премию за звание соревнующегося, в размере от 13,5 до 70 миллионов донгов на человека в зависимости от дохода, должности и результатов соревнующегося.
Кроме того, каждый сотрудник, преподаватель и работник получил подарок от профсоюза школы на сумму около 800 000 донгов.
Таким образом, некоторые сотрудники и преподаватели Юридического университета города Хошимин могут получить самую высокую премию в честь Тет — более 100 миллионов донгов на человека.
Университет Нгуен Тат Тхань сохраняет размер премии Тет в размере 1,5 месячной зарплаты, это правило действует для всех, независимо от должности.
Университет финансов и маркетинга потратит около 4,5 млрд донгов на выплату бонусов в честь Лунного Нового года 2024 более чем 600 сотрудникам, преподавателям и сотрудникам, работающим в учебном заведении.
Благодаря этому бонусу каждый человек получит 7,5 млн донгов на человека, поровну от руководителей до сотрудников.
Согласно Постановлению Правительства № 60 от 2021 года, финансовые результаты года распределяются школой в четыре фонда: фонд развития карьеры (минимум 25%), фонд доплат к доходу, фонд вознаграждений и фонд социального обеспечения; Другие фонды.
После создания четырех фондов оставшаяся часть превышения доходов над расходами добавляется в Фонд развития карьеры.
Школы обеспечили направление всех или части своих регулярных расходов в размере 1,5–3 месячных окладов в год в Фонд вознаграждений и социального обеспечения. Поэтому в честь Лунного Нового года школы часто поддерживают сотрудников и преподавателей выплатой им месячной или двухмесячной компенсации, которая называется «бонус Тет».
Минь Кхой
Источник
Комментарий (0)