Компания PouYuen Vietnam собирается набрать 1000 новых сотрудников.

Вышеуказанная информация была предоставлена ​​г-ном Ку Фат Нгиепом, председателем профсоюза PouYuen Vietnam Co., Ltd., во второй половине дня 1 декабря на дискуссионном форуме 13-го съезда Вьетнамского профсоюза.

Компания PouYuen Vietnam Co., Ltd. наберет 1000 новых сотрудников в начале 2024 года.

По словам г-на Ку Фат Нгиепа, на данный момент после трех раундов сокращений 9500 уволенных работников получили поддержку в размере почти 1200 млрд донгов. Самая высокая сумма поддержки рабочей силы составляет 468 миллионов донгов.

«Среди сокращаемых работников 41% — люди старше 40 лет. У нас есть политика отбора тех, кто добровольно регистрируется, а не принуждения работников к увольнению. Сокращение происходит из-за отсутствия заказов, а не потому, что мы хотим оттолкнуть пожилых работников», — сказал г-н Ку Фат Нгиеп.

Г-н Ку Фат Нгиеп добавил, что до сих пор у компании были заказы до конца февраля 2024 года, а у некоторых заводов они даже есть до июня 2024 года. «Компания не только не будет сокращать рабочие места, но и наймет 1000 новых людей в начале 2024 года», — сказал г-н Нгиеп.

Несмотря на то, что на профсоюз повлиял глобальный экономический спад, приведший к сокращению заказов, г-н Нгиеп заявил, что с учетом положительной ситуации с заказами к концу года профсоюз попытается договориться о том, чтобы премии работникам к празднику Тет не были сокращены по сравнению с прошлым годом (в Год кота самая большая премия, полученная работниками, составила 22 миллиона донгов - PV).

Компания PouYuen Vietnam Co., Ltd. принадлежит тайваньской группе Pouchen International Group и специализируется на производстве обуви. Эта компания считается компанией с наибольшим количеством сотрудников в Хошимине.

В начале августа компания объявила, что продолжит переговоры о расторжении трудовых договоров с 1230 человек. Это уже третий раз, когда компания объявляет об увольнениях.

Предыдущие увольнения имели место в феврале (было сокращено более 2300 работников, максимальный размер выходного пособия составил 379 млн донгов на работника); Май (сокращение около 5700 работников, максимальный размер выходного пособия — 452 млн донгов на работника).

Причиной сокращения численности персонала компания назвала то, что снижение заказов заставило бизнес продолжить корректировку организационной структуры и согласиться на расторжение трудовых договоров с сотрудниками.

Ссылка на источник: https://thanhnien.vn/cong-ty-pouyuen-viet-nam-sap-tuyen-moi-1000-lao-dong-185231201215338796.htm