Министр Нгуен Ким Сон представляет Национальному собранию ряд новых мер политики в отношении заработной платы учителей и пенсионного возраста.

Министр Нгуен Ким Сон заявил, что по сравнению с действующими правилами проект Закона об учителях содержит много новых положений в отношении найма, заработной платы и возраста выхода на пенсию учителей.

Министр образования и профессиональной подготовки Нгуен Ким Сон - Фото: ГИА ХАН

Утром 9 ноября министр образования и профессиональной подготовки Нгуен Ким Сон по поручению премьер-министра представил в Национальное собрание проект закона об учителях.

Ожидается, что зарплаты учителей будут занимать самые высокие позиции в шкале окладов административных служащих.

Министр Нгуен Ким Сон заявил, что по сравнению с действующими положениями соответствующих законов, проект Закона об учителях содержит ряд новых пунктов.

В частности, предоставить сектору образования инициативу по набору и использованию учителей.

В рамках этого направления Министерство образования и профессиональной подготовки и Министерство труда, инвалидов войны и социальных дел являются учреждениями, отвечающими за разработку стратегий, проектов, планов развития и общего кадрового обеспечения учителей, находящихся под их управлением, и которые должны представлять решения компетентным органам.

Наряду с этим согласовать численность педагогических работников в государственных образовательных учреждениях в соответствии с численностью, выделенной уполномоченным органом.

Ведущую роль в подборе учителей играют агентства по управлению образованием или образовательные учреждения.

Еще одной примечательной политикой, по словам министра Нгуена Ким Сона, является политика приоритетной заработной платы для учителей.

При этом базовая заработная плата по шкале окладов учителей занимает самое высокое место в системе окладов административных должностей. Учителя имеют право на льготные профессиональные надбавки и другие надбавки в зависимости от характера работы и региона в порядке, установленном законом.

Учителя продолжают получать надбавку за выслугу лет до тех пор, пока не будет реализована политика оплаты труда в соответствии с Постановлением 27.

Воспитатель дошкольного учреждения; Учителя, работающие в особо сложных районах, таких как районы проживания этнических меньшинств, горные районы, прибрежные районы и острова; учитель специальной школы, других специальных школ; учителя, практикующие инклюзивное образование; Учителя из числа этнических меньшинств и учителя определенных специализированных профессий имеют приоритет в плане заработной платы и надбавок по сравнению с другими учителями.

Впервые принятые на работу и ранжированные преподаватели будут переведены на одну ступень выше в системе шкалы окладов административных должностей.

Кроме того, министр Нгуен Ким Сон заявил, что пенсионный возраст учителей имеет свои правила, соответствующие особенностям профессиональной деятельности.

Соответственно, педагоги дошкольных учреждений, если они того пожелают, могут выйти на пенсию в более раннем возрасте, но не более чем на 5 лет старше установленного срока, и при этом их пенсионная ставка не будет вычитаться из заработной платы в связи с досрочным выходом на пенсию.

Преподаватели, имеющие звание профессора, доцента или докторскую степень, а также преподаватели, работающие в определенных специализированных областях и секторах, имеют право на пенсию по достижении пожилого возраста.

Государство также проводит политику привлечения высококвалифицированных специалистов, талантливых людей, отличных выпускников, молодых ученых и людей с особыми талантами для участия в наборе на должность учителей...

Рассмотреть возможность регулирования политики оплаты труда учителей в негосударственном секторе

Рассмотрев этот текст, председатель Комитета по культуре и образованию Нгуен Дак Винь пояснил, что в отношении заработной платы и надбавок учителям комитет согласен с положениями законопроекта.

В то же время считается, что это важный и необходимый контент для скорейшей институционализации политики партии, особенно Заключения 91/2024 Политбюро и Постановления 29/2013 Центрального Исполнительного Комитета XI созыва.

Утвердить политику по определению приоритетов, поддержке и привлечению учителей, предусмотренную в законопроекте.

Однако существуют мнения, предлагающие изучить и должным образом реализовать дух постановления партии о реформировании политики оплаты труда; Рассмотреть возможность регулирования политики оплаты труда учителей в негосударственном секторе.

Не вносить изменения в политику аренды государственного жилья, предусмотренную в Жилищном законе; Тщательно оценить воздействие, чтобы гарантировать осуществимость, особенно с точки зрения ресурсов для реализации политики обеспечения коллективного размещения учителей, работающих в сельской местности.

Что касается пенсионного режима для учителей, комитет согласился установить, что учителя дошкольных учреждений могут выйти на пенсию в более раннем возрасте (не более 5 лет), чем предусмотрено положениями Трудового кодекса, и не будут вычитаться из их пенсионной ставки в связи с досрочным выходом на пенсию.

Однако существуют мнения, предполагающие, что для обеспечения реализации этой политики необходимо тщательно оценить воздействие на ресурсы.

Источник: https://tuoitre.vn/bo-truong-nguyen-kim-son-trinh-quoc-hoi-loat-chinh-sach-moi-ve-luong-tuoi-nghi-huu-cua-nha-giao-20241109085550572.htm