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베트남은 성평등에 대한 많은 목표를 실현했습니다.

Thời ĐạiThời Đại25/03/2025

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3월 25일 하노이에서 베트남 여성연합 중앙위원회는 유엔 여성권한 및 양성평등 기구(UN Women) 베트남과 협력하여 "새로운 시대의 여성과 양성평등"을 주제로 세대 간 소통 포럼을 개최했습니다. 이 행사는 베이징 선언과 행동 강령 시행 30주년, 지속 가능한 개발 목표(SDG) 시행 10주년을 기념하는 것을 목표로 합니다.

포럼에 참석한 사람 중에는 1995년 베이징에서 열린 제4차 세계여성대회의 베트남 대표단장이자 전 부통령이었던 Truong My Hoa 여사가 있었습니다. 베트남 여성 연합 회장, 응우옌 티 투옌 여사; 베트남의 여러 부처, 부서, 지부 및 국제기구의 지도자들과 함께.

Việt Nam đã hiện thực hóa nhiều mục tiêu về bình đẳng giới
대표단은 "새로운 시대의 여성과 성평등"을 주제로 세대 간 소통 포럼에서 의견을 공유했습니다. (사진: 유엔여성베트남)

베이징 선언과 행동 강령은 1995년 베이징에서 개최된 제4차 세계여성대회에서 채택되었으며, 20세기 말까지 전 세계 여성의 관심사와 권리를 실현하기로 약속한 189개국의 참여로 이루어졌습니다.

베이징 선언과 행동 강령은 빈곤 근절, 교육 증진, 폭력 퇴치, 여성 권리 개선 등 평등을 달성하기 위한 12가지 핵심 개선 분야를 채택함으로써 명확한 목표를 설정할 뿐만 아니라 전 세계적으로 성평등을 달성하고 여성의 권리를 개선하기 위한 구체적인 행동 계획을 제공합니다.

베트남 여성연합 회장인 응우옌 티 투옌은 다음과 같이 단언했습니다. 지난 30년 동안 베트남은 베이징 행동 강령의 목표를 실현하기로 결심했습니다. 베트남은 플랫폼의 12개 영역 모두를 진지하게 이행하여 긍정적인 성과를 거두었습니다. 특히 "여성과 빈곤", "여성과 건강", "여성과 경제", "여성과 환경", "소녀" 분야의 내용이 두드러졌습니다.

현재 아시아태평양 지역에서는 국회 내 여성 의원의 비율이 항상 높습니다(30.26%). 베트남 여성은 국가 노동력의 46.8%를 차지합니다. 여성 노동력 참여율은 62.4%입니다. 여성 사업주의 비율은 28.2%입니다. 베트남 평화유지군의 14.4%를 차지하며, 이는 유엔 평균 10.2%보다 높습니다. 또한 베트남은 현재 여성과 소녀를 포함하여 디지털 리터러시를 적극적으로 시행하고 있습니다.
Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam Nguyễn Thị Tuyến phát biểu tại Diễn đàn. (Ảnh: UN Women)
베트남 여성연합의 응우옌 티 투옌 회장이 포럼에서 연설했습니다. (사진: 유엔여성베트남)

캐롤라인 냐마예몸베 유엔 여성기구 베트남 지부 수석대표는 "베트남은 국가의 부상이라는 새로운 시대에 접어들었다"고 말했습니다. 이 포럼은 새로운 시대에 성평등을 달성하기 위한 행동을 촉구합니다.

이 세대 간 포럼은 베트남 국민의 남녀 세대를 동등한 파트너로서 하나로 모아 장벽을 허물고 차별과 폭력이 없는 미래를 형성하는 것이 필요하다는 사실을 일깨워줍니다. 오늘날 가장 중요한 것은 젊은 사람들, 특히 젊은 여성들을 리더십 자리에 앉히는 것입니다.

Bà Caroline Nyamayemombe - Trưởng Đại diện UN Women Việt Nam phát biểu tại Diễn đàn. (Ảnh: UN Women)
캐롤라인 냐마예몸베 유엔 여성기구 베트남 지부 대표가 포럼에서 연설했습니다. (사진: 유엔 여성기구)

베트남 유엔 상주조정관 폴린 타메시스 여사는 여성의 리더십이 평화와 지속 가능한 개발에 필수적이라고 권고했습니다. 베트남은 아시아 태평양 지역에서 의회 내 여성 비율이 가장 높은 국가 중 하나(30.26%)가 되었습니다. 그러나 여성 대표성은 아직 35% 목표에 도달하지 못했으며, 정당 지도부와 공공 행정 분야에서는 여전히 낮은 수준을 유지하고 있습니다.

또한, 디지털 기술 면에서 성별 격차를 해소하기 위해 여성과 소녀에게 더 많이 투자하는 것은 성평등을 촉진하고 직업적 분리를 변화시킬 뿐만 아니라, 성장하는 디지털 경제의 혜택을 거두기 위해서도 중요합니다.

베트남은 제57-NQ/TW 결의안에서 디지털 변혁을 새로운 성장 동력으로 지정하고, 특히 농촌 지역의 여성과 소녀를 대상으로 디지털 기술 교육에 투자해야 합니다.

포럼에서 대표자들은 여러 시대에 걸쳐 성평등을 증진하는 데 있어서 여성의 역할에 대해 논의했습니다. 국가의 새로운 시대에 있어서의 성평등; 성평등 증진에 있어서 청년의 역할... 새로운 시대에 베트남 여성의 역할, 잠재력, 강점, 소유의 정신, 일어나 건설하려는 열망을 더욱 촉진하기 위해 많은 실용적이고 가치 있는 제안과 권고안이 제시되었습니다.

행사의 틀 안에서, 대표단은 또한 "새로운 시대의 여성과 성평등"이라는 주제로 전시 공간을 방문했으며, 오늘날 베트남에서 성평등을 구현하는 데 있어 발생한 몇 가지 성과와 문제점에 대한 사진과 미디어 출판물을 관람했습니다.

베트남의 가장 중요한 성과는 성별 평등을 실현한 법률 제도이다.

베트남은 베이징 선언과 행동 강령을 이행한 지 30년이 넘었는데, 그 중 가장 중요한 성과는 양성평등법, 혼인 및 가족법 등 양성평등과 관련된 법률 및 정책 체계를 구축한 것입니다. 또한 법률 문서 개발에 성별을 의무적으로 통합하도록 규정하고 있습니다. 가족의 많은 자산은 남편과 아내 모두의 이름으로 되어 있어야 한다는 등 구체적인 규정이 있습니다. 이 규정은 여성과 어린이의 합법적이고 적법한 권리를 보호하고 법률을 제정하는 데 큰 도움이 될 것입니다. 이는 여성을 남편에게만 의존하고 어떠한 권리도 없다는 사고방식과 사고방식을 전면적으로 바꾸는 데 기여합니다. 여성에게 보다 포괄적으로 권한을 부여하는 법적 통로. 법률 문서 개발에 있어서 성평등 원칙의 적용은 명확하게 규제됩니다.

1995년 베이징에서 열린 제4차 세계여성대회에 참석한 베트남 대표단장, 전 부통령인 Truong My Hoa 여사

국제 사회는 베트남이 성평등을 실현하는 데 이룬 성과를 높이 평가합니다.

당과 국가 지도자들은 여성과 어린이의 권리를 보장하기 위해 강력한 의지를 보이고 있으며, 모든 계층과 부문에서 노력이 이루어지고 있습니다. 동시에 베트남은 이 플랫폼을 구현하기 위한 완전한 법률 시스템을 구축했습니다. 그리하여 여성의 정치 및 리더십 참여를 보장합니다. 특히 외국인 친구들은 베트남 여성들의 창의성, 업무 효율성, 대외활동 및 집안일에서의 능숙함을 칭찬합니다. 동시에 그는 베트남이 성평등과 지속 가능한 개발에 대한 목표를 포함한 국제적 공약에 참여하는 것을 높이 평가했습니다.

현재 정보기술과 인공지능이 발전하는 상황에서 과학기술의 발전을 최대한 활용하기 위해서는 여성의 의식과 역량을 높이고, 이를 통해 가족 기반에 미치는 부정적 영향을 최소화하는 것이 필요하다. 동시에 평야와 산간지역, 소수민족 거주 지역 간의 격차와 기술 장벽을 해소하여 기술 격차가 더 커지지 않도록 합니다. 특히, 과학기술의 부정적 영향에 대한 여성의 저항력을 강화하여, 여성이 뒤처지지 않도록 해야 하며, 과학기술의 급속한 발전 속에서 성 불평등이 심화되지 않도록 해야 합니다.

응웬 푸옹 응아(Nguyen Phuong Nga) 전 외무부 차관, 베트남 우호 조직 연합 전 회장


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출처: https://thoidai.com.vn/viet-nam-da-hien-thuc-hoa-nhieu-muc-tieu-ve-binh-dang-gioi-211730.html

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