대학은 정원의 20% 이상을 모집할 수 없나요?

TPO - 교육훈련부는 유치원 교육을 위한 대학 교육 입학 목표 및 단과대학 입학 목표 결정을 규정하는 초안 통지문에 대한 의견을 수집하고 있습니다.

초안 통지문에는 중요한 새로운 사항이 많이 포함되었습니다. 특히 교육훈련부는 정원을 정원으로 전환할 때 교직원의 자격에 대한 구체적인 규정을 철폐했습니다.
본 초안에서는 교육인력 모집년도 말의 교육인력 규모(예상 및 실제)가 본사 및 각 지사의 정규교육 전환생 전체에 대한 교육인력 건축면적 비율에 대한 기준을 2.8m2 이상으로 설정·시행하도록 규정하고 있습니다.

교육기관의 전공군별, 전공별(전공별 정원을 정해야 하는 경우)별 전임강사 대비 전환학생 비율은 40을 넘지 않습니다.

학생들이 2024년 입학 절차를 완료하고 있습니다. 사진: Nghiem Hue

통지문 초안에 따르면, 각 산업, 산업 집단, 레벨 및 본사와 각 지사의 훈련 형태에 따라 매년 등록 목표를 결정하여 시행하며, 이는 훈련 기관의 용량, 노동 시장의 요구, 국가와 각 지역 및 지방의 사회 경제적 개발 요구 사항과 일치하도록 보장합니다.

산업별로 등록 정원을 결정해야 하는 경우는 다음과 같습니다. 산업 그룹의 산업: 교사 교육; 베트남어, 문학 및 문화 외국어, 문학 및 문화, 석사 및 박사 과정.

훈련기관은 통지문에서 정한 기준 및 절차에 따라 자체적으로 정원을 정하고, 현행 모집 규정에 따라 공고하여야 한다. 다만, 교육훈련부가 정원을 정한 경우에는 교육훈련부의 공고에 따라서만 정원을 공고할 수 있다.

교육기관은 공고된 정원에 따라 학생을 모집해야 하며, 각 학과, 전공군, 수준 및 교육형태별로 실제로 모집되는 학생 수는 공고된 정원의 20%를 초과하지 않도록 해야 한다. 이는 2022년에 발행된 통지문 3호와 2023년에 발행된 통지문 10호와 비교했을 때 새로운 사항입니다.

또 다른 새로운 사항은 교육훈련부가 대학이 전년도 정원 및 실제 입학자 수에 비해 정원을 늘릴 수 없다는 두 가지 기준을 정했다는 것입니다. 여기에는 다음이 포함됩니다. 1학년 중퇴율이 15% 이상입니다. 졸업생의 취업률은 70% 미만입니다.

2022년 제3호 통지문에서는 중도 탈락률에 대한 규정은 없고, 해당 분야 졸업자로 인정받은 후 12개월 이내에 취업한 졸업생의 비율이 80% 미만이거나, 입학년도 직전 입학년도에 해당 분야의 입학정원 이행률이 80% 미만인 경우(대학 수준의 교육과정으로서 품질인증기준을 충족하는 것으로 인정되는 교육과정의 경우는 제외) 정원을 늘리지 않는다는 규정만 있을 뿐입니다.

응이엠 후에

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출처: https://tienphong.vn/truong-dai-hoc-khong-duoc-tuyen-vuot-qua-20-chi-tieu-post1685934.tpo