의료진 9000명 이상 사직, 유지정책 필요

보건부 장관은 최근 9,000명 이상의 의료진이 직장을 그만두었다고 밝혔습니다. 현재 공공 보건 인력은 95%를 차지하는데, 이는 매우 중요한 힘입니다. 그들을 유지하기 위한 좋은 정책이 없다면 매우 어려울 것입니다.

11월 11일 오후 보건부 장관과의 질의응답 시간에는 많은 대표들이 공공부문 의사들이 직장을 그만두고 민간병원으로 이직하는 사연과 의료업소 면허 관리에 관심을 보였다. 의료 분야에서.

사립병원으로 전근하기 위한 훈련비용을 지불할 의향이 있음

대표 Nguyen Thi Yen Nhi(Ben Tre 대표단)는 의사들이 주소에서 교육을 받은 후 담당 기관의 지시에 따라 일하지 않거나 일정에 따라 일하지 않는다는 현실을 제기했습니다. 교육 비용을 변제할 의향이 있으며 헌신적입니다. 개인병원으로 이송합니다.

이는 다른 사람들의 기회는 물론 국가 예산에도 영향을 미치고, 공공 보건 시설의 인력 배치에도 영향을 미칩니다.

니 여사는 설문조사를 통해 일부 지역 병원의 간부들이 이러한 행위를 직업 윤리 위반으로 규제하는 것을 고려할 필요가 있다고 제안했으며, 이를 위해서는 의료법 제35조에 따라 진료 면허를 취소해야 한다고 말했다. 위와 같은 상황을 제한하기 위한 의학적 검사와 치료.

“장관님의 의견은 무엇입니까? 여성 대표는 "장관님은 앞으로 이런 상황을 제한하기 위해 어떤 해결책을 가지고 계십니까?"라고 질문했습니다.

응웬티옌히.jpg — 대표 Nguyen Thi Yen Nhi (Ben Tre 대표단)

이에 대해 보건부 장관 다오훙란은 2022년에 의료진의 직장 그만두기 문제가 매우 시급하다고 확인했습니다. 당시 통계에 따르면 9,000명이 넘는 의료진이 직장을 그만뒀다고 합니다.

코로나19 팬데믹 이후 의료진을 유지하기 위해 국회, 정부, 총리, 지방자치단체는 많은 정책과 솔루션을 시행했습니다.

예를 들어, 현재 총리의 지시를 시행하면서 보건부는 의료 시설에서 근무하는 공무원과 공공 직원을 위한 직업별 우대 수당을 규정하는 법령 56/2011을 개정하는 데 주력하고 있습니다. 공중 보건; 공무원, 공공 직원, 공공 보건 시설 근로자를 위한 여러 특별 수당 제도와 전염병 예방 수당 제도를 규제하는 결정 73/2011을 개정합니다. 마을 보건 종사자 제도에 관한 결정 75/2009를 개정합니다.

또한 많은 지방자치단체에서는 상황을 평가하고 인민위원회를 통해 다양한 정책을 통해 의료진을 활용하여 공중보건 인력을 유치하고 유지합니다.

"현재 국민을 위해 봉사하는 전체 보건 인력의 95%가 공공 보건 인력입니다. 이것은 매우 중요한 힘입니다. 이 인력을 유지하기 위한 좋은 정책이 없다면 "우리 형제들의 삶을 보장하는 것은 어렵습니다. 보건부 장관은 "또한 연구 목적으로 파견할 때 의료 시설의 기대에 부응할 수도 없다"고 말했습니다.

다오 홍 란 여사는 지방 자치 단체가 이 콘텐츠와 관련된 솔루션을 구현하는 데 주의를 기울이기를 바랍니다.

집행부의 입장에서 국회 의장인 Tran Thanh Man은 Dao Hong Lan 장관에게 이 내용에 대해 서면으로 답변해 달라고 요청했습니다. "Yen Nhi 의원에 대한 질문은 질의의 범위에 속하지 않기 때문입니다."

관리시스템에 의료인 43만명 포함

응우옌 티 킴 투이 대표(다낭 대표단)는 최근 건강 부문 유권자들이 의학적 검사 및 치료를 실시하는 면허 부여 상황에 대해 매우 불만을 표시했다고 말했습니다. 의사는 어느 지역에서나 진료 면허를 신청할 수 있으며, 이는 "한 사람이 여러 진료 면허를 소지"하고 전국의 여러 진료 검사 및 치료 시설에서 기술 전문성을 담당할 수 있다는 의미입니다. 여러 다른 주와 도시

"저는 장관님께 각 진료인이 단 하나의 진료 면허만 부여받고 법률 규정에 따라 하나의 건강 검진 및 치료 시설 명의로 등록되도록 보장하는 관리 솔루션을 마련해 달라고 요청드립니다." Thuy 대표가 질문했습니다.

보건부 장관은 질문에 답변하면서 현재 의료 검사 및 치료에 관한 법률 및 법령 96/2023의 규정에 따라 의료 검사 및 치료에 관한 법률 2023의 여러 조항을 자세히 설명하고 여러 내용을 수정하고 있다고 말했습니다. 의료 장비 관리에 대한 법령, 법령 98/2021은 "1인이 1개의 진료 면허만 가진다"고 규정하고 있습니다.

다오홍란(Dao Hong Lan) 장관은 "의료 산업은 전국적인 의료인 면허 사용 관리 방향으로 나아가고 있다"고 말했습니다.

그녀는 2023년까지 보건 부문에서 전국의 의료진을 관리할 수 있는 소프트웨어를 보유하게 될 것이라고 말했습니다. 당시 전국의 60만 명이 넘는 실무자 중 관리 대상자는 43만 명이 넘었습니다. 하지만 이 시스템은 2015년부터 현재까지 폐쇄적인 시스템을 기반으로 구축되었습니다.

이에 본 부처에서는 지방자치단체 및 국가의 온라인 공공서비스 시스템을 연계하여 활용하고, 시스템을 국가데이터베이스에 맞춰 관리, 업데이트, 활용하기 위하여 본 소프트웨어의 내용을 조정하고 업그레이드하고 있습니다. 앞으로 부처는 전국적으로 통합된 시스템을 구축하기 위한 솔루션을 구축할 예정입니다.

국가 시스템을 통해, 보건 부문, 모든 계층의 지도자, 지방 보건부는 의료진에 대한 정보를 수집하고, 규정에 따라 관리할 수 있습니다.