제16차 도당대회(제22기)

루옹 응우옌 민 트리엣 동지 - 당 중앙위원회 대체 위원, 도 당위원회 서기. 레반중(Le Van Dung) - 도 당위원회 상임 부서기, 도 인민위원회 위원장, 도 국회 대표단 단장이 회의를 주재했습니다.

레반둥(Le Van Dung) 성당위원회 상임 부서기 겸 성 인민위원회 위원장이 올해 상반기 업무 상황 보고서를 제출했는데, 당 위원회는 당 건설과 정비에 주력하고 있다고 밝혔다. 지금까지 성의 주요 지도직을 완벽화하는 사업은 기본적으로 완료되어 당위원회 내부에 높은 공감대와 통일성이 형성되었습니다. 2020~2025년, 2021~2026년 임기와 2025~2030년, 2026~2031년 임기를 위한 보충 계획.

구체적으로, 중앙조직위원회는 2020~2025년, 2021~2026년 임기와 2025~2030년, 2026~2031년 임기 동안 광남성의 주요 지도부 직책을 계획에서 제외하기로 결정해야 한다는 제안이 있습니다. 계획에서 22개 사례를 제외하기로 결정했습니다.

32개 성급 지도 및 관리직에 대한 계획 보완 2020-2025년 임기 5명 동지, 2025-2030년 임기 11명 동지에 대한 도당위원회 계획을 보완합니다.

도당 상무위원회의 2020-2025년 임기 4동지 계획과 2025-2030년 임기 3동지 계획을 보완한다. 2021-2026년 임기 도인민위원회 위원장 1명, 2026-2031년 임기 도인민위원회 위원장 2명에 대한 계획을 보완한다. 2026~2031년 임기의 도인민위원회 위원장 계획을 2명의 동지에 대해 보완합니다.

2024년 6월 30일까지 전 도는 987명의 신규 당원을 받아 당원 해산 목표의 51.95%를 달성했습니다. 이를 통해 학생과 비국가 단위에서 당원을 양성하는 활동이 긍정적으로 변화했습니다.

중앙검사위원회가 2023년 6월 30일에 내린 통지 제581호의 시행과 관련하여 검토를 통해 미비점과 위법사항이 있는 당 조직 16개와 개인 124명이 검토 및 책임 소재 검토를 받아야 합니다.

지금까지 위반 조직과 개인에 대한 검토, 책임 검토, 징계 조치는 기본적으로 완료되었습니다. 검토 과정은 올바른 주제, 내용, 절차로 진행되어 진지함, 엄격함, 민주성, 객관성을 보장했습니다.

경제 분야에서 보고서는 도당위원회, 도당위원회 상무위원회의 강력한 지도, 도인민위원회의 지도 및 행정에 대한 강한 결의, 부문 및 지방의 노력으로 인해 2024년 상반기 사회경제 상황이 2023년 대비 긍정적으로 회복되고 대부분 지역에서 발전할 것으로 평가했습니다.

지난해 같은 기간 대비 이 지방의 지역 총 국내총생산(GRDP)은 2.7% 증가했습니다. 전국 63개 성·시와 비교했을 때 GRDP 규모는 26위입니다. 경제 규모는 약 59조 VND(현재 가격)에 달했다.

산업 및 건설 부문의 성장률은 2023년 같은 기간 동안 4.7% 증가했습니다. 2024년 2분기에만 이 산업은 회복되어 14.8%의 긍정적 성장을 이루었으며, 2023년 초 이후 일련의 어려운 시기를 겪은 후 인상적인 성장률을 기록했습니다.

무역 및 서비스 부문이 양호한 성장을 이루었고, 관광 활동도 활발해졌으며 국제 관광 시장의 회복으로 계속 성장세를 이어갔습니다. 무역 및 서비스 부문의 성장률은 2023년 같은 기간 동안 4.4% 증가했습니다. 관광 수입은 11% 증가한 3조 8,700억 VND에 달했고 관광으로 인한 사회적 수입은 9조 9500억 VND에 달했습니다.

상반기 국가예산 총수입은 12조2,210억 동에 달해 결의안(23조6,000억 동)의 51.8%에 해당하며, 2023년 같은 기간 대비 2.5% 증가했다. 그 중 국내수입은 10조 1,520억 VND(50.51%)이고, 수출입수입은 3조 2,240억 VND(59%)였습니다.

당 건설에 관한 작업을 동시에 수행

이러한 한계를 인식한 도당 상무위원회는 2024년 남은 6개월 동안 9개 조의 중점과제와 해결책을 확정하고, 당 건설 사업의 과제와 해결책을 동시적이고 효과적으로 이행할 것을 강조했습니다.

이러한 요구에 따라 도당 상무위원회는 전 성이 중앙위원회와 도의 결의, 지시, 결론을 연구, 보급, 선전 및 이행하는 데 주력하여 시기적절하고 실용성 있고 효과적인 조치를 취해야 하며, 특히 제13기 제9차, 제10차 중앙회의의 결의를 중점적으로 다루어야 합니다.

주요 직원을 위한 새로운 지식을 업데이트하고 육성하기 위해 주제별 활동을 조직하고 컨퍼런스를 조직하는 방향을 강화합니다. 당 정책과 국가 법률에 대한 선전 활동을 장려합니다. 해당 지방에서 열리는 휴일, 정치, 경제, 사회적 행사. 당의 사상토대를 보호하고, 거짓되고 적대적인 정보와 관점에 맞서 싸우는 사업을 효과적으로 수행한다.

올해 상반기 방문객과 관광객 총 수는 460만 명으로 같은 기간 대비 18% 증가했습니다. 사진: N.D

레반둥 동지의 말씀에 따르면, 성은 2020-2025년과 2021-2026년 임기를 위한 성당위원회, 성당위원회 상임위원회, 성 단위 지도부 및 관리직책 계획을 계속 검토하고 보완하고 있습니다. 2025년~2030년, 2026년~2031년.

리더십 및 관리 직책을 위한 인적 자원을 강화하고 완벽하게 합니다. 2025-2030년 임기 동안 모든 계층의 당대회를 위한 행정 단위를 정리하고 인력을 준비하는 작업과 관련하여 직원을 검토, 동원 및 배치합니다. 모집 시험 및 직원 선발을 조직합니다. 직원, 공무원 및 공공근로자의 구조조정과 관련된 장치를 재편한다.

책임을 검토하고, 업무를 완료하지 못하거나 공식 업무 수행에 있어 책임을 회피하거나 회피하는 징후가 보이는 경우, 즉시 교체, 전직 및 직위 변경을 실시합니다.

모든 유형의 기초 정당 조직을 지속적으로 개선하고, 새로운 당원을 양성하는 일을 잘하십시오. 2025~2030년 임기 각급 당대회 인사사업을 위한 정치기준 검토, 평가, 심사, 검증, 자문에 주력합니다.

대회 의장의 지시에 따라, 도 당위원회 선전부, 도 당위원회 조직부, 도 베트남 조국전선위원회, 계획 및 투자부, 건설 및 지방부 지도자 대표, 도 인민위원회 부위원장 호 꽝 부...가 연설하고, 달성한 결과에 대한 자세한 정보와 담당 분야 및 부문별로 정리된 메모를 제공했습니다. 동시에 2024년 하반기 과제 수행에 있어서 한계 원인을 분석하고 해결책을 제시한다.

출처: https://baoquangnam.vn/hoi-nghi-tinh-uy-lan-thu-16-khoa-xxii-danh-gia-cac-mat-cong-toc-ban-giai-phap-trong-tam-6-thang-cuoi-nam-3137412.html